Vereinigtes Königreich
Pharo Management
Capital on Tap
Cloud Platform Engineer
Vereinigtes Königreich
London, England, Vereinigtes Königreich
PythonDockerKubernetesC#GoTerraform
Automatische Übersetzung. Prüfe das Original.
Unsere Werte & Kultur 🌞
Wir sind Capital on Tap 👋
💳 Capital on Tap wurde gegründet, weil kleine Unternehmen unterversorgt waren. Große Banken waren langsam, ihre Produkte waren nicht zweckmäßig und Inhaber kleiner Unternehmen hatten oft keinen Zugang zu dem, was sie brauchten. Wir haben uns vorgenommen, das zu ändern.
Heute sind wir eine Finanzplattform – nicht nur ein Kreditkartenunternehmen. Wir bieten eine erstklassige Geschäftskreditkarte, eine auf KMU ausgerichtete Ausgabenmanagement-Plattform, ein Sparprodukt, das innerhalb seines ersten Jahres £1 Milliarde an Einlagen erreichte, sowie eine wachsende Palette an Tools und Finanzprodukten, die die Führung eines kleinen Unternehmens erleichtern.
1,000+ Mitarbeiter, £20 Mrd. an jährlichen Kartenumsätzen, 200,000+ Kunden, 17,000+ Trustpilot-Bewertungen mit durchschnittlich 4.7 Sternen, und wir sind profitabel. Wir haben bisher gute Arbeit geleistet, aber wir stehen erst am Anfang!
Developer Enablement bei Capital on Tap 🚀
Die Mission von Developer Enablement ist es, schnelle, sichere und selbstbedienbare „Golden Paths“ vom Repository bis zur Produktion zu schaffen. Wir kümmern uns um die Tools, Pipelines und die Kubernetes-Erfahrung, die unsere Produktentwickler täglich nutzen, damit sie ihre Zeit mit dem Ausliefern von Features verbringen können, anstatt gegen die Infrastruktur zu kämpfen.
Als Senior Engineer helfen Sie vom ersten Tag an dabei, die Richtung für das Team vorzugeben. Sie gestalten unsere Entwicklerplattform, entscheiden, wo wir zuerst investieren, und nehmen die Ingenieure auf diesem Weg mit. Das geht nicht aus der Ferne. Sie werden echte Zeit im Büro mit unseren Produktteams verbringen, neben Entwicklern sitzen und die Reibungspunkte aus erster Hand sehen. Was Sie dort lernen, wird zur Roadmap.
- Just Pilot: Wir geben uns nie mit „gut genug“ zufrieden. Wir testen neue Ideen schnell, stellen Fragen, um sie zu verstehen, und skalieren zügig.
- Why Not Today? Schnell ist unser Standard – Geschwindigkeit und Einfachheit verschaffen uns einen Wettbewerbsvorteil.
- Be a Buddy: Wir packen vom ersten Tag an mit an, um dem Team zu helfen, und tun das Richtige, auch wenn es schwierig ist.
- Owners and Dates: Wir rennen niemandem hinterher. Wenn Sie eine Aufgabe übernehmen und einem Termin zustimmen, wird erwartet, dass sie erledigt wird.
- Feedback: Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter aufblühen, daher geben wir regelmäßig direktes und konstruktives Feedback.
Interviewprozess 🤝
📍London, Old Street | 🏢 2 Tage im Büro
- Stufe 1: 30-minütiges Gespräch mit einem Talent Partner
- Stufe 2: 75-minütiges technisches Gespräch & Fragen mit dem Developer Enablement Team Lead & einem Teammitglied (Videoanruf)
- Stufe 3: 30-minütiges Interview mit unserem Head of Platform
Vielfalt & Inklusion 🌈
Wir begrüßen, prüfen und ermutigen Bewerbungen von jedem, der unser Engagement für Inklusivität teilt. Schließen Sie sich uns an und schaffen Sie einen Raum, in dem Authentizität gedeiht und jeder seine beste Arbeit leisten kann.
Weitere Informationen
- 👍 Schauen Sie sich unsere „Top-Tipps“ für Vorstellungsgespräche an.
- ✔️ Bleiben Sie über neue Stellenangebote auf dem Laufenden, indem Sie uns auf LinkedIn folgen.
- 📧 Senden Sie eine E-Mail an careers@capitalontap.com, wenn Sie Fragen haben.
Begeistert, hier zu arbeiten? Bewerben Sie sich!
Wenn Sie Ihre Karriere in unserem schnell wachsenden, profitablen Fintech vorantreiben möchten, klicken Sie auf „Bewerben“. Wir bemühen uns, Ihnen innerhalb von 3 Arbeitstagen zu antworten (in geschäftigen Zeiten kann dies bis zu 5 Arbeitstage dauern).
Ihre Aufgaben 🗃️
- Sie verbringen Zeit im Büro mit Produktentwicklungsteams, bauen Beziehungen zu Entwicklern und Leads auf und verstehen, wie diese bauen, testen und ausliefern.
- Sie verwandeln Ihre Erkenntnisse vor Ort in eine klare Roadmap für die Entwicklererfahrung und stimmen Prioritäten mit Engineering-Leads und Platform Engineering ab.
- Sie verantworten das Design unserer „Golden Paths“ für Anwendungen und treiben deren Einführung über unsere Dienste hinweg voran.
- Sie gestalten unsere Internal Developer Platform (IDP), sodass ein neuer Dienst durch integrierte Standards und Self-Service-Bereitstellung von der Idee bis zur Produktion gelangen kann.
- Sie treiben die progressive Bereitstellung mit Flux voran und machen Releases sicherer, schneller und automatisierter.
- Sie setzen die Standards für die Nutzung von Kubernetes durch Produktteams, einschließlich Cluster-Konventionen, RBAC, CRDs für die Produktentwicklung und Entwickler-Tools wie Headlamp und Mirrord.
- Sie definieren Standards für Konfiguration, Variablen und Secrets und bauen eine automatisierte Validierung, damit diese leicht einzuhalten sind.
- Sie leiten die automatische Dienst-Erkennung, das Abhängigkeits-Mapping und die Standards für Gesundheitsprüfungen im gesamten Unternehmen in enger Zusammenarbeit mit SRE.
- Sie gehen mit KI als Vorbild voran, nutzen sie zur Beschleunigung der Bereitstellung und helfen dem Team, sie sicher und effektiv einzusetzen.
- Sie verfolgen einen datengesteuerten Ansatz, um die Entwicklererfahrung zu messen (z. B. Durchlaufzeit, Bereitstellungshäufigkeit, Onboarding-Zeit, Entwickler-Feedback) und nutzen diese Daten, um Auswirkungen aufzuzeigen und Entscheidungen zu leiten.
- Sie betreuen Ingenieure im Team, überprüfen Designs und Code und helfen dabei, eine Kultur aufzubauen, die Entwickler als Kunden behandelt.
- Sie schreiben klare Dokumentationen und arbeiten direkt mit Produktentwicklern zusammen, um deren Schmerzpunkte zu verstehen und Reibungspunkte zu beseitigen.
Das bringen Sie mit 🔎
- Fundierte Erfahrung im Platform Engineering, DevOps oder in der Entwicklung von Entwickler-Tools, einschließlich des Aufbaus von Plattformen oder Tools, auf die andere Ingenieure angewiesen sind.
- Nachweisliche Erfolge beim Entwerfen und Ausrollen von „Golden Paths“, „Paved Roads“ oder Self-Service-Plattformen und deren erfolgreiche Einführung in Teams.
- Umfassende Erfahrung mit CI/CD in großem Maßstab (GitHub Actions, Azure DevOps, Octopus Deploy oder Ähnlichem).
- Starke praktische Erfahrung mit Kubernetes und Docker, einschließlich der Festlegung von Standards für Teams, die darauf bereitstellen.
- Erfahrung mit GitOps und progressiver Bereitstellung (Flux, Argo CD, Flagger oder Ähnlichem).
- Starke Fähigkeiten in der Infrastruktur- und Plattform-Programmierung mit Tools wie Terraform.
- Sie nutzen KI als Teil Ihrer Arbeitsweise, um schneller zu sein, repetitive Aufgaben zu automatisieren und sich auf die wichtigen Probleme zu konzentrieren, während Sie wissen, wann Sie Ihr eigenes Urteilsvermögen einsetzen müssen.
- Kenntnisse in Go, C#, Python oder PowerShell sowie Erfahrung im Bau von Tools, die andere Entwickler nutzen.
- Ein gutes Verständnis dafür, wie Anwendungsteams Software bauen, idealerweise mit .NET-Erfahrung.
- Eine ausgeprägte Produktmentalität: Sie sprechen mit Ihren Nutzern, messen Ergebnisse und priorisieren auf Basis von Fakten.
- Sie sind gerne im Büro und nah an den Menschen, die Sie unterstützen. Sie sitzen lieber einen Vormittag mit einem Team zusammen, als aus einem Backlog zu raten.
- Die Fähigkeit, teamübergreifend Einfluss zu nehmen und Kompromisse gegenüber Ingenieuren, Leads und der Führungsebene klar zu erklären.
- Erfahrung in der Betreuung von Ingenieuren und darin, das Niveau im Team zu heben.
Großartige Arbeit verdient großartige Extras
Wir versuchen, uns nicht (immer) zu ernst zu nehmen, daher ist unser Büro mit einem Billardtisch, einem Arcade-Automaten, einem Bierhahn und ein paar Büro-Hunden ausgestattet. Werfen Sie einen Blick auf unsere Vorteile:
- 🏥 Private Krankenversicherung inklusive Zahn- und Optikerservices über Vitality
- ✈️ Weltweite Reiseversicherung über Vitality
- 🎁 Jubiläumsprämien (£250, £500, £750, 4-wöchiges voll bezahltes Sabbatical)
- 👛 Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 7% Arbeitgeberzuschuss
- 🚘 Octopus EV Gehaltsumwandlungsprogramm
- 🏖️ 28 Urlaubstage (zzgl. gesetzlicher Feiertage)
- 📖 Jährliches Budget für Weiterbildung und Wohlbefinden
- 👪 Erweiterte Elternzeit
- 🚲 JobRad-Programm
- 🚂 Darlehen für das Monatsticket
- 💬 6 kostenlose Therapiesitzungen pro Jahr
- 🐶 Hundefreundliche Büros
- 🍫 Kostenlose Getränke und Snacks in unseren Büros
Weitere Informationen zu unseren Vorteilen, Werten und unserer Mission finden Sie hier.
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
Profil erstellen