Chainguard
ST Engineering Group
Full Stack Engineer
Über ST Engineering
ST Engineering ist eine globale Technologie-, Verteidigungs- und Ingenieur-Gruppe mit Niederlassungen in Asien, Europa, dem Nahen Osten und den USA, die Kunden in mehr als 100 Ländern bedient. Die Gruppe nutzt Technologie und Innovation, um reale Probleme zu lösen und das Leben durch ihr vielfältiges Portfolio von Geschäftsbereichen in den Segmenten Luft- und Raumfahrt, Smart City, Verteidigung und öffentliche Sicherheit zu verbessern. Mit Hauptsitz in Singapur gehört ST Engineering zu den größten Unternehmen, die an der Börse Singapur gelistet sind.
Unsere Geschichte reicht mehr als 50 Jahre zurück, und unsere Strategie wird durch unsere Kernwerte – Integrität, Wertschöpfung, Mut, Engagement und Mitgefühl – untermauert.
Diese 5 Kernwerte leiten jeden Aspekt unseres Geschäfts und sind in unserer ST Engineering-Kultur verankert – von den Mitarbeitern, die wir einstellen, über die Zusammenarbeit untereinander bis hin zu unseren Partnern und Kunden.
Über unser Geschäftsfeld – Mission Software & Services
Unser Geschäftsbereich Mission Software & Services bietet führende, missionskritische Befehls-, Steuerungs- und Kommunikations (C3)-Systeme mit gesicherter IT-Infrastruktur und Managed Services. Wir unterstützen die Innovationsreise unserer Kunden durch Design Thinking, Analytik und KI-gestützte Entscheidungsunterstützung mit unserer vollständigen Palette an Cloud-Computing-Lösungen. Wir bieten intelligente, umsetzbare Einblicke und nachhaltige Lösungen für unsere geschätzten Partner in diversen Branchen, darunter Verteidigung, Regierung und Wirtschaft.
Gemeinsam können wir einen bedeutenden Einfluss erzielen
Sie werden die technische Umsetzung über den gesamten Engineering-Lebenszyklus von der Entdeckung und Architektur bis hin zum Produktionsbetrieb leiten und gleichzeitig Client-Engineering-Teams coachen, um nachhaltige Fähigkeiten aufzubauen. Dies ist eine Beratungsrolle: Sie setzen den technischen Standard, minimieren Risiken durch Prototyping und Spikes und sind ebenso begeistert davon, andere zu befähigen, wie selbst großartige Software zu entwickeln.
Seien Sie Teil unseres Erfolgs
- Leitung der technischen Entdeckung und Architekturgestaltung für Greenfield- und Legacy-Modernisierung – Microservices, ereignisgesteuert, API-first, Strangler-Muster.
- Förderung von Quality Engineering: umfassende Teststrategie, Code-Reviews, Pair Programming, TDD, Refactoring und Management technischer Schulden.
- Erstellung von Produktionsanwendungen mit starker Testabdeckung; Bereitstellung auf modernen Cloud-Plattformen mit CI/CD und Infrastructure as Code.
- Definition von API-Verträgen und Integrationsmustern; Durchführung von Spike-Lösungen und POCs zur Risikominimierung von Architektur entscheidungen vor dem vollständigen Build.
- Proaktives Aufzeigen technischer Risiken, klare Kommunikation von Trade-offs und Aufrechterhaltung des Lieferfortschritts über Engineering- und Geschäftsinteressenten hinweg.
- Einrichtung von Monitoring- und Observability-Frameworks; Durchführung technischer Retrospektiven zur kontinuierlichen Verbesserung der Engineering-Praktiken.
- Befähigung von Client-Ingenieuren durch Pairing, maßgeschneidertes Coaching und Feedback – Aufbau von End-to-End-Engineering-Kapazitäten, keine Abhängigkeit.
- Durchführung technischer Workshops – Architektur-Reviews, Mob Programming, Discovery Sessions – für verteilte und co-lokalisierte Teams.
Mindestanforderungen
Qualitäten, die wir schätzen
- Erfahrung: 5+ Jahre full-stack Engineering über den gesamten Lebenszyklus – Architektur, Entwicklung, Test, Bereitstellung und Produktionsbetrieb – sowohl bei Greenfield- als auch bei Legacy-Modernisierungen.
- Coaching: Nachgewiesene Erfahrung in der Befähigung von Ingenieuren durch Pairing, Workshops oder Mentoring in verteilten und co-lokalisierten Teams.
- Technisch: Sprach- und Framework-agnostisch, stark in Cloud-Plattformen, CI/CD, Best Practices für Sicherheit (OWASP), KI-gestützte Werkzeuge; Beratungserfahrung in der Präsentation von Trade-offs für nicht-technische Stakeholder.
- Denkweise: Qualitätsorientiert; gedeiht in Ambiguität, ebenso begeistert davon, andere zu befähigen, wie selbst zu bauen; pragmatisch in Bezug auf technische Schulden, ohne Kompromisse bei der Qualität einzugehen.
- Vertrautheit mit GovTech-Plattformen (SHIP-HATS, SG Tech Stack, GCC) oder frühere Arbeit mit Behörden der singapurischen Regierung.
Unser Engagement, das über das Übliche hinausgeht
- Ein Umfeld, in dem Sie an Spitzentechnologien und -architekturen arbeiten werden.
- Ein sicherer Raum, in dem vielfältige Perspektiven geschätzt werden und die einzigartigen Beiträge jedes Einzelnen gefeiert werden.
- Sinnvolle Arbeit und Projekte, die das Leben der Menschen positiv beeinflussen.
- Ein unterhaltsamer, leidenschaftlicher und kollaborativer Arbeitsplatz.
- Wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen.
