Integrations Consultant

Ein Integrations Consultant ist ein technischer Berater, der auf Datenintegrationen spezialisiert ist. Die Person in dieser Rolle ist dafür verantwortlich, gemeinsam mit dem Kunden und dem Origami-Implementierungsteam Datenaustauschprozesse zwischen der Origami-Plattform, Kunden und Systemen von Drittanbietern zu entwerfen, zu erstellen, zu konfigurieren und zu testen, die den Anforderungen des Kunden am besten entsprechen.

Wer wir sind

Origami Risk bietet SaaS-Lösungen auf einer einzigen Plattform, die Unternehmen dabei helfen, die Komplexität von Risiko-, Versicherungs-, Compliance- und Sicherheitsmanagement optimal zu bewältigen.

Gegründet von Branchenveteranen, die den Bedarf an einer konfigurierbareren, intuitiveren und skalierbareren Risikomanagement-Technologie erkannten, erweitert Origami kontinuierlich sein innovatives Produktangebot für das Management versicherbarer und nicht versicherbarer Risiken, die Erleichterung von Compliance, die Verbesserung der Sicherheit sowie die Unterstützung von Versicherern, MGAs, TPAs und Maklern bei der Bereitstellung verbesserter Dienstleistungen, die Ergebnisse liefern.

Ein konsequenter Fokus auf den Erfolg unserer Kunden bildet die Grundlage für den Ansatz von Origami bei der Entwicklung, Implementierung und Unterstützung unserer preisgekrönten Softwarelösungen.

Origami Risk ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert. Wir profitieren von Vielfalt und verpflichten uns, ein integratives und gerechtes Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen. Wir diskriminieren keine Person aufgrund von Rasse, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung oder damit verbundener medizinischer Bedingungen), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Hautfarbe, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, Militär- oder Veteranenstatus, Behinderung oder anderen durch geltendes Recht geschützten Merkmalen.

Das anfängliche Grundgehalt für diese Position liegt zwischen $92,000 und $115,000. Das tatsächliche Grundgehalt hängt von vielen Faktoren ab, wie z. B. übertragbaren Fähigkeiten, Berufserfahrung, geschäftlichen Anforderungen, Ausbildung, Standort und Marktanforderungen. Die Spanne des Grundgehalts kann sich ändern und in Zukunft angepasst werden. Diese Rolle ist für einen Bonus sowie wettbewerbsfähige Leistungen in den Bereichen Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, Wellness-Erstattung, Lebensversicherung und einen 401(k)-Plan mit Arbeitgeberzuschuss berechtigt. Wir bieten Urlaubs- und Krankentage an (im Rahmen einer flexiblen Urlaubsregelung in den meisten Bundesstaaten).

Vorsicht: Achten Sie auf Rekrutierungsbetrug. Wir haben Berichte über Personen erhalten, die sich als Recruiter von Origami Risk ausgeben, um Kandidaten zur Preisgabe persönlicher Informationen zu verleiten. Diese Betrüger verwenden gefälschte Origami Risk-Domainnamen und E-Mail-Adressen. Bitte überprüfen Sie doppelt, ob jede E-Mail-Adresse eines Origami Risk-Recruiters auf origamirisk.com oder talent.icims.com endet. Um die Legitimität einer Rekrutierungskommunikation zu bestätigen, können Sie sich gerne an transparencycheck@origamirisk.com wenden.

• Kranken- und Zahnversicherung für Mitarbeiter, Angehörige, Lebenspartner und Ehepartner verfügbar.

• Bezahlter Urlaub – Flexible Optionen sowie 10 bezahlte Feiertage, sofern verfügbar**

• Alle Vollzeitstellen sind hybrid, viele können vollständig remote ausgeübt werden.

• Vollständig von Origami Risk bezahlt – Augenversicherung, kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung sowie Basis-Lebensversicherung.

• Großzügige Optionen für Familienurlaub – einschließlich Adoption und Pflegeelternschaft.

• Steuerbegünstigte Sparkonten – Flexible Spending Account, Health Savings Account, Pendlerzuschüsse, Dependent Care Savings Account.

• Altersvorsorge – 401(k) mit Arbeitgeberzuschuss bis zu 4%.

• Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP) – Vertrauliche und kostenlose Unterstützung für Kollegen bei persönlichen oder arbeitsbezogenen Problemen.

• Bildungsförderungsprogramm – zur Unterstützung der Kollegen beim Erwerb branchen- oder rollenspezifischer Zertifizierungen.

• Wellness-Leistungen – Erstattungsprogramm zur Investition in gesunde Gewohnheiten sowie zur Unterstützung einer besseren Produktivität und Stressbewältigung der Kollegen.

• Zusätzliche Versicherungen verfügbar – Haustierversicherung, Versicherung für schwere Krankheiten sowie freiwillige Lebens- und Unfallversicherung.

**Flexibles PTO in Kalifornien oder Großbritannien nicht verfügbar.