Brasilien
C6 Bank
Capgemini
Java Entwickler/Entwicklerin
Brasilien
Recife, Pernambuco, Brasilien
JavaSQLAWS
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Über die Stelle
Sind Sie leidenschaftlich für Technologie, Innovation und möchten Teil eines inklusiven, kollaborativen und sich ständig weiterentwickelnden Umfelds sein? Dann ist diese Gelegenheit genau das Richtige für Sie!
Bei Capgemini legen wir Wert auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Unser Ziel ist es, Ihnen das beste Erlebnis zu bieten, Ihren Lebensstil zu respektieren und Ihr Wohlbefinden zu fördern.
Wir suchen einen Entwickler/eine Entwicklerin für Java, um unser Team zu verstärken.
Make it real
Bei Capgemini setzen wir die menschliche Energie durch Technologie frei, um eine inklusivere, nachhaltigere und innovativere Zukunft zu gestalten. Wenn Sie diese Werte teilen, kommen Sie zu uns und verändern Sie die Welt!
Voraussetzungen
- Java 17/Microservices
- Spring Framework (Spring boot, Spring Cloud, Spring Data und Spring Security)
- Unit-Tests (JUnit / Mockito)
- Swagger
- Kenntnisse in MVC-Architektur und hexagonalen Architektur
- Berufserfahrung mit relationalen Datenbanken und NoSQL - Erfahrung mit DB2, Oracle und SQL Server (mit Kenntnissen in Prozeduren) und Mongo DB (On-Premise, Atlas), CosmoDB und Hbase
- Kenntnisse in Integrationen (REST und API)
- Kenntnisse in Git, SonarQube, etc.
Aufgaben
- Entwicklung von Anwendungen mit der Sprache Java (backend, Desktop oder Mobile).
- Implementierung von APIs REST/SOAP zur Systemintegration.
- Erstellung und Pflege von sauberem und effizientem Code unter Einhaltung von Best Practices und Entwurfsmustern (Design Patterns).
- Durchführung von Unit- und Integrationstests (JUnit, Mockito, etc.).
- Verwaltung von Abhängigkeiten und Builds mit Tools wie Maven oder Gradle.
- Arbeit mit Frameworks wie Spring, Spring Boot, Hibernate, Jakarta EE.
- Datenbankmanipulation (SQL, JDBC, JPA).
- Code-Versionierung mit Git (GitHub, GitLab, Bitbucket).
- Überwachung und Behebung von gemeldeten Fehlern in Entwicklungs- oder Produktionsumgebungen.
Bei Capgemini können Sie sein, wer Sie sind. Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und fördern ein inklusives Umfeld durch Komitees wie:
- Women@Capgemini – Stärkung von Frauen und Geschlechtergerechtigkeit.
- Capgemini Black – Repräsentation und Wertschätzung der schwarzen Kultur.
- LGBTQIA+@Capgemini, Capgemini Accessibility, und andere.
Unser Engagement ist kontinuierlich: Wir werden von GPTW, Bloomberg Gender Equality Index, EDGE und Ethisphere als eines der ethischsten und inklusivsten Unternehmen der Welt anerkannt. Unsere Stellenangebote richten sich an alle Personen, unabhängig von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung oder Behinderung.
1. Der Leiter der Softwareentwicklung überwacht und leitet Teams bei der Bereitstellung hochwertiger Softwarelösungen, die auf die Unternehmensziele und Branchen-Best-Practices abgestimmt sind. 2. Ist ein Technologieexperte, der in strategischer Planung, Entscheidungsfindung und Mentoring versiert ist, mit umfangreicher Erfahrung in der Softwareentwicklung und Führung. 3. Ist in der Regel verantwortlich für die Festlegung der strategischen Ausrichtung von Softwareentwicklungsprojekten, die Verwaltung von Projektportfolios und die sicherstellung einer effektiven Umsetzung von Softwareentwicklungsinitiativen zur Erreichung der Unternehmensziele. 4. Baut Fähigkeiten und Fachwissen in der Führung auf, hält sich über Branchentrends auf dem Laufenden und fördert eine kollaborative und leistungsstarke Kultur innerhalb des Softwareentwicklungsteams. 5. Arbeitet teamorientiert mit funktionsübergreifenden Teams, Führungskräften und Stakeholdern zusammen und fördert ein positives und produktives Umfeld für erfolgreiche Softwareentwicklungsprojekte.
Entwicklung und Vorteile
Hier sind Sie der Hauptakteur Ihrer Karriere! Wir bieten:
- Einen strukturierten Karriereplan und personalisierte Lernpfade.
- Eine Unternehmensuniversität mit Zugang zu Harvard, Coursera, Udemy, Pluralsight.
- Offizielle Zertifizierungen mit Partnern wie SAP, AWS, Microsoft, Salesforce.
- Sprachenlernen mit EF Education First (Englisch, Spanisch, Französisch und Deutsch).
- Kranken- und Zahnversicherung.
- Gympass und Equilibrium (körperliche und geistige Gesundheit).
- Private Altersvorsorge und Lebensversicherung.
- Family Care Programm: erweiterte Elternzeit, Unterstützung bei Fruchtbarkeit, persönliche Gesundheits- und Wellnessberatung.
- Essenszuschuss, Homeoffice-Beihilfe, Benefit-Club und vieles mehr.
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
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