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Space Kinetic

Lead Flight Software Engineer

PythonC++Rust
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Über die Stelle

Ein neues Paradigma für Weltraumoperationen.

Wer wir sind

Space Kinetic ist ein Startup für dual-use Weltraumtechnologie, das eine völlig neue Architektur für Weltraumoperationen aufbaut – eine, die die Vorteile der verbreiteten Drohnentechnologie (kostengünstig, operativ flexibel, erreichbar, verteilt) für Weltraummissionen nutzt und gleichzeitig die Abhängigkeit des Ökosystems von verbrauchbarem Treibstoff reduziert. In einer Welt, in der sich viele Unternehmen auf inkrementelle Verbesserungen des Status quo konzentrieren, konzentrieren wir uns darauf, etwas völlig anderes zu schaffen – eine Architektur, die auf neuen fundamentalen Prinzipien basiert, um die Chancen und Herausforderungen des dritten Weltraumzeitalters direkt anzugehen. Unser Ziel ist es, uns von Eins-zu-Eins-Weltraumarchitekturen zu lösen – bei denen jeder Satellit in einer Konstellation eine (oder eine kleine Anzahl von) primäre(n) Nutzlast(en) am Bus hat – und ein „Eins-zu-Viele“-System zu ermöglichen, bei dem jeder Satellit eine große Anzahl von Nutzlasten hat, die von seinem Host-Raumfahrzeug mit hoher Geschwindigkeit ohne Betätigung eines Triebwerks ausgesetzt werden können.

Dies ist keine Stelle für jemanden, der eine traditionelle 40-Stunden-Woche sucht. Space Kinetic entwickelt ambitionierte, erstmalige Technologien, und das erfordert Dringlichkeit, Eigenverantwortung und ein hohes Maß an Engagement, um die grundlegenden Annahmen für alles, was wir im Weltraum tun, zu ändern.

Was Sie tun werden

Der Lead Flight Software Engineer wird die technische Leitung für die Entwicklung, Integration und Validierung von missionskritischer Software für die elektromechanischen Raumfahrtsysteme von Space Kinetic übernehmen. Sie werden die Low-Level- und High-Level-Software von der anfänglichen Architektur und den Anforderungen bis zur Qualifizierung, dem Flugbetrieb und der Wartung im Orbit verantworten. Diese Rolle erfordert tiefgreifende Erfahrung mit eingebetteten Echtzeitsystemen, Softwarezuverlässigkeit und Raumfahrzeugbetrieb sowie die Fähigkeit, ein Team in einer schnelllebigen Prototypen-Umgebung mit einem aggressiven Pfad zum Flug zu führen.

Aufgaben

  1. Leitung der Flugsoftware-Architektur und -Entwicklung für Raumfahrzeugsteuerung, Autonomie, Kommunikation, Telemetrie, Befehlswesen, GNC-Schnittstellen, Fehlermanagement und Sicherheitssysteme.
  1. Definition von Softwareanforderungen, Schnittstellen, Entwicklungs-Roadmaps und Verifikationsstrategien in Zusammenarbeit mit den System-, Elektro-, GNC-, Test- und Missionsingenieurteams.
  1. Entwicklung zuverlässiger, deterministischer und fehlertoleranter Software unter Verwendung von C/C++ oder Rust in RTOS-, Bare-Metal- oder eingebetteten Linux-Umgebungen.
  1. Leitung von Software- und Code-Reviews, Integrations-, Test- und Qualifizierungsaktivitäten in Übereinstimmung mit den geltenden Standards für Raumfahrt und Missionssicherheit.
  1. Unterstützung von Simulations-, Raumfahrzeug-in-der-Schleife-, Hardware-in-der-Schleife- und Boden-Software-Integrationsumgebungen.
  1. Mentoring von Software-Ingenieuren, Festlegung von Kodierungs- und Designstandards sowie Verbesserung von Entwicklungswerkzeugen, Prozessen und Best Practices.
  1. Unterstützung von Missionsbereitschaftsüberprüfungen, Anomaliebehebungen, Flugbetrieb und Software-Updates im Orbit.

Was Sie mitbringen

  1. Bachelor-Abschluss in Informatik, Elektrotechnik, Computertechnik oder einem verwandten technischen Bereich.
  1. 5 bis 10 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von eingebetteter oder Echtzeit-Software für Weltraum-, Luft- und Raumfahrt-, Robotik- oder andere missionskritische Systeme.
  1. Erfahrung in der Leitung der Softwareentwicklung über den gesamten Systemlebenszyklus hinweg, von Anforderungen und Architektur bis hin zu Integration, Qualifizierung und Betrieb.
  1. Starke Kenntnisse in C/C++, mit Erfahrung in der Verwendung von Python oder ähnlichen Skriptsprachen für Automatisierung und Tests.
  1. Erfahrung mit RTOS, Bare-Metal-Programmierung oder Linux-basierten eingebetteten Systemen.
  1. Starkes Verständnis von deterministischem Timing, Nebenläufigkeit, Fehlertoleranz, Softwarezuverlässigkeit und Ressourcenmanagement in eingeschränkten Umgebungen.
  1. Fähigkeit, eine Sicherheitsfreigabe der US-Regierung zu erhalten und aufrechtzuerhalten.

ITAR-Anforderungen

Um den Exportbestimmungen der US-Regierung zu entsprechen, muss der Bewerber (i) ein US-Bürger oder Staatsangehöriger, (ii) ein rechtmäßiger ständiger Einwohner der USA (auch bekannt als Green-Card-Inhaber), (iii) ein Flüchtling gemäß 8 U.S.C. § 1157 oder (iv) ein Asylbewerber gemäß 8 U.S.C. § 1158 sein oder die erforderlichen Genehmigungen vom US-Außenministerium erhalten können. Erfahren Sie mehr über ITAR hier pmddtc.state.gov/ddtc_public/ddtc_public?id=ddtc_kb_article_page&sys_id=24d528fddbfc930044f9ff621f961987

Was wir uns wünschen

  1. Erfahrung mit Flugsoftware-Frameworks wie NASA cFS, F´ oder benutzerdefinierten Architekturen.
  1. Vertrautheit mit modellbasierter Systemtechnik und Interface Control Documentation.
  1. Kenntnisse von Raumfahrzeug-Kommunikationsprotokollen wie CCSDS, SpaceWire oder MIL-STD-1553.

Wo Sie sein werden

  1. Die Position ist vor Ort in unserer Zentrale in El Segundo, CA. Inlandsreisen können erforderlich sein (bis zu ca. 20% des Jahres).

Chancengleichheit am Arbeitsplatz

Space Kinetic bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Veteranenstatus, Behinderung oder einem anderen gesetzlich geschützten Status.

Das jährliche Grundgehalt für diese Rolle ist unten angegeben. Gehaltsstufen werden nach Rolle, Niveau, Standort und Ausrichtung an Marktdaten bestimmt. Das individuelle Gehalt wird von Fall zu Fall festgelegt und kann je nach folgenden Überlegungen variieren: Interviews und eine Bewertung mehrerer Faktoren, die für jeden Kandidaten einzigartig sind, berufsbezogene Fähigkeiten, relevante Ausbildung/Erfahrung, Zertifizierungen, Fähigkeiten des Kandidaten und interne Gerechtigkeit.

Gehaltsspanne

$220,000—$275,000 USD

Was wir bieten

  • Aktienbasierte Vergütung
  • 401(k) Altersvorsorgeplan mit einem 3.5% Unternehmensbeitrag
  • Sehr wettbewerbsfähige PTO
  • Bezahlte Feiertage des Unternehmens + Winterpause
  • Umfassende Kranken-, Zahn- und Augenversicherungen
  • Einzigartige leistungsbasierte Bonusmöglichkeiten

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