Idaho Health Insurance Exchange
JPMorgan Chase & Co.
Lead Software Engineer – Data Engineer/Pyspark/Databricks
Über die Stelle
Wenn Sie eine karriereverändernde Tätigkeit suchen, bei einem der weltweit führenden Finanzinstitute, sind Sie hier genau richtig.
Wir erkennen an, dass unsere Mitarbeiter unsere Stärke sind und die vielfältigen Talente, die sie in unsere globale Belegschaft einbringen, direkt mit unserem Erfolg verbunden sind. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Wert auf Vielfalt und Inklusion in unserem Unternehmen legt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von geschützten Merkmalen, einschließlich Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Familienstand oder Veteranenstatus, Schwangerschaft oder Behinderung oder aus anderen Gründen, die nach geltendem Recht geschützt sind. Wir bieten auch angemessene Vorkehrungen für die religiösen Praktiken und Überzeugungen von Bewerbern und Mitarbeitern sowie für Bedürfnisse im Bereich der psychischen oder physischen Gesundheit oder Behinderung. Besuchen Sie unsere FAQs unter careers.jpmorgan.com/us/en/how-we-hire/faqs für weitere Informationen zur Beantragung einer Unterkunft.
JPMorgan Chase & Co. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, einschließlich Menschen mit Behinderungen und Veteranen.
Unsere Fachleute in unseren Unternehmensfunktionen decken eine breite Palette von Bereichen ab, von Finanzen und Risiko bis hin zu Personalwesen und Marketing. Unsere Unternehmensabteilungen sind ein wesentlicher Bestandteil unseres Unternehmens und stellen sicher, dass wir unsere Geschäfte, Kunden und Mitarbeiter auf Erfolgskurs bringen.
Als Lead Software Engineer bei JPMorgan Chase im Corporate Sector bieten Sie Fachwissen und technische Exzellenz als integraler Bestandteil eines agilen Data Engineering Teams. Um eine vertrauenswürdige, marktführende globale Know Your Customer (KYC) und Risk Assessment Data Platform sicher, stabil und skalierbar zu verbessern, aufzubauen und bereitzustellen. Nutzen Sie Ihre fortgeschrittenen technischen Fähigkeiten und arbeiten Sie mit Kollegen aus der gesamten Organisation zusammen, um branchenführende Ergebnisse über verschiedene Technologien hinweg zu erzielen und eines oder mehrere Portfolios des Unternehmens zu unterstützen.
Aufgaben
- Entwickelt sichere, qualitativ hochwertige Produktionscodes für datenintensive Anwendungen und Plattformen und überprüft und betreut andere Ingenieure.
- Erstellt dauerhafte, wiederverwendbare Software-Frameworks und -Muster, die team- und funktionsübergreifend genutzt werden.
- Treibt die Einführung fortschrittlicher technischer Methoden und Praktiken im Einklang mit den neuesten Industriestandards und Produktentwicklungsmethoden voran.
- Berät funktionsübergreifende Teams in technischen Angelegenheiten innerhalb Ihres Fachgebiets.
- Treibt die Einführung von unternehmensweit genehmigten KI-gestützten Engineering-Praktiken im Arbeitsumfeld durch das Team voran, um die Codequalität, die Liefergeschwindigkeit und die Betriebsergebnisse zu verbessern (z. B. KI-gestützte Code-Reviews/Refactoring, Beschleunigung der Teststrategie, Unterstützung bei der Analyse von Vorfällen/Grundursachen), während konsistente Validierungsstandards (sicheres Codieren, Peer-Reviews, automatisierte Tests) etabliert und die Wiederverwendung effektiver Muster im Team gefördert werden.
- Wendet Kenntnisse über Tools in der Toolchain des Software Development Life Cycle an, einschließlich unternehmensweit genehmigter KI-gestützter Entwicklungs- und Automatisierungsfunktionen, um den durch Automatisierung erzielten Wert zu verbessern.
- Wendet Kenntnisse über Tools in der Toolchain des Software Development Life Cycle an, einschließlich unternehmensweit genehmigter KI-gestützter Entwicklungs- und Automatisierungsfunktionen, um den durch Automatisierung erzielten Wert in großem Maßstab zu verbessern.
Erforderliche Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse
- Praktische Erfahrung in Systemdesign, Anwendungsentwicklung, -test und operativer Stabilität im Unternehmensmaßstab.
- Experte in einer oder mehreren Programmiersprachen, insbesondere Python und/oder Java.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in der Softwareanwendungsentwicklung und technischen Prozessen mit erheblicher Tiefe in einem oder mehreren Bereichen (z. B. Cloud, KI/ML, Data Engineering).
- Nachgewiesene Erfahrung in der effektiven Nutzung von genehmigten KI-gestützten Softwareentwicklungstools (z. B. für Codierung, Code-Review, Testbeschleunigung, Fehlerbehebung) mit der Fähigkeit, Teamerwartungen für die Validierung von KI-Ausgaben auf Korrektheit, Leistung und Sicherheit festzulegen.
- Starkes Verständnis für den verantwortungsvollen KI-Einsatz in Engineering-Workflows, einschließlich Überlegungen zur Datensensibilität, sicherer Umgang mit Ein- und Ausgaben sowie Einhaltung von Erwartungen an Ausfallsicherheit und Sicherheit; Erfahrung in der Schulung von Ingenieuren zur sicheren, konformen Einführung in Lieferpraktiken.
- Erfahrung in der Verarbeitung großer Datenmengen, Microservices, API-Design, Kafka, Redis, MemCached, Observability-Tools (Dynatrace, Splunk, Grafana) und Orchestrierungs-Frameworks (Airflow, Temporal).
- Fortgeschrittene Kenntnisse relationaler und NoSQL-Datenbanken, Vektorspeicher, Data-Lake-Architekturen und Data Governance.
- Praktische Cloud-native Erfahrung (AWS, Azure oder GCP).
- Fähigkeit, Präsentationen zu halten und effektiv mit Führungskräften und leitenden Angestellten zu kommunizieren.
Bevorzugte Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse
- Erfahrung mit modernen Datenplattformen wie Databricks oder Snowflake.
- Umfassende praktische Erfahrung mit Spark/PySpark und anderen Big-Data-Verarbeitungstechnologien.
- Expertise in Open-Source-Tabellenformaten und Katalogdiensten wie Apache Iceberg.
- Erfahrung mit LLM-Orchestrierungs-Frameworks und Model-Serving-Infrastrukturen oder verwalteten Endpunkten (AWS Bedrock, Azure OpenAI).
JPMorgan Chase, eines der ältesten Finanzinstitute, bietet Millionen von Verbrauchern, Kleinunternehmen und vielen der weltweit führenden Unternehmens-, institutionellen und staatlichen Kunden innovative Finanzlösungen unter den Marken J.P. Morgan und Chase. Unsere Geschichte erstreckt sich über 200 Jahre und heute sind wir führend in den Bereichen Investmentbanking, Konsumenten- und Kleinunternehmerkunden, Commercial Banking, Finanztransaktionsverarbeitung und Vermögensverwaltung.
Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket, einschließlich eines Grundgehalts, das sich nach Rolle, Erfahrung, Qualifikation und Standort richtet. Diejenigen in berechtigten Rollen können provisionsbasierte Zahlungen und/oder diskretionäre Anreizvergütungen erhalten, die in Form von Bargeld und/oder verfallbaren Eigenkapitalanteilen gezahlt werden und zur Anerkennung individueller Leistungen und Beiträge verliehen werden. Wir bieten außerdem eine Reihe von Leistungen und Programmen zur Deckung der Mitarbeiterbedürfnisse, je nach Berechtigung. Zu diesen Leistungen gehören eine umfassende Krankenversicherung, betriebliche Gesundheits- und Wellnesszentren, ein Altersvorsorgeplan, Kinderbetreuung, Studiengebührenerstattung, Unterstützung für psychische Gesundheit, Finanzberatung und mehr. Zusätzliche Details zur Gesamtvergütung und zu den Leistungen werden während des Einstellungsprozesses mitgeteilt.
