Operation Technology Engineer (Level 2 Automation)

Requisition ID: 32247

Bitte beachten Sie: Das Stellenprofil ist nur eine Zusammenfassung der typischen Funktionen der Stelle und keine erschöpfende oder umfassende Liste aller möglichen Verantwortlichkeiten, Aufgaben und Pflichten.

Wenn Sie aufgrund einer Behinderung oder eines medizinischen Zustands eine Unterkunft benötigen, um einen Teil des Bewerbungsprozesses abzuschließen, können Sie 251-289-3000 anrufen oder eine E-Mail an AMNS.ApplicantTracking@arcelormittal.com senden, um Ihre Unterkunftsanfrage mitzuteilen. Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nicht an diese E-Mail-Adresse. Bewerbungsunterlagen, die an diese E-Mail-Adresse gesendet werden, werden nicht berücksichtigt.

ArcelorMittal Calvert ist ein EEO-Arbeitgeber: Rasse, Hautfarbe, nationale Herkunft, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Alter, Veteranenstatus und andere geschützte Gruppen.

ArcelorMittal Calvert nutzt die innovativste Technologie, um den Stahl herzustellen, aus dem die Welt von morgen gefertigt wird. Als Teil einer globalen Organisation schöpfen täglich über 190,000 unserer talentierten Mitarbeiter in über 60 Ländern die Grenzen der Digitalisierung aus und nutzen fortschrittliche Technologie, um eine Welt zu schaffen, die stärker, schneller und intelligenter ist. Unsere Stärke liegt in einem reichen Teppich aus leistungsstarken, multikulturellen Teams, die alle effektiv zusammenarbeiten, um die gleichen organisatorischen Ziele zu erreichen. ArcelorMittal Calvert fördert eine innovative, vielfältige Teamerfahrung und unterstützt unsere Teammitglieder bei ihrer Karriereentwicklung.

Unser hochmodernes Stahlverarbeitungswerk in Calvert, 35 Meilen nördlich von Mobile, Alabama, hat die Kapazität, 5.3 Millionen Tonnen hochwertiger Stahlsorten für den nordamerikanischen Markt zu verarbeiten. Wir streben stetig danach, sicherer und intelligenter zu arbeiten und unsere Produkte stärker, leichter und nachhaltiger zu machen, damit wir den sich ständig ändernden Bedürfnissen unserer Kunden, unserer Gemeinden und der Welt gerecht werden können.

Gesundheit und Sicherheit sind unser wichtigster Kernwert. Wir sind davon überzeugt, dass eine starke Gesundheits- und Sicherheitsleistung zu einer verbesserten betrieblichen Leistung führt. Unser Fokus auf diesen Wert schützt nicht nur die Menschen, sondern führt auch zu einem gesünderen, nachhaltigeren Unternehmen. Wir freuen uns, die jüngsten Sicherheitserfolge von ArcelorMittal Calvert mitteilen zu können:

ArcelorMittal Calvert hat kürzlich mit der Inbetriebnahme einer brandneuen, hochmodernen Stahlwerksanlage in Calvert, AL, expandiert. Wir laden Sie ein, sich uns anzuschließen und Teil der Zukunft des Stahls in Alabama für kommende Generationen zu werden.

Diese Rolle kombiniert Fachwissen aus mehreren Bereichen, von der industriellen Prozessautomatisierung bis zur Softwareentwicklung. Wir begrüßen herausragende Kandidaten mit vielfältigen Hintergründen und Erfahrungsstufen. Der ideale Kandidat ist ein anpassungsfähiger Problemlöser, der Automatisierungssysteme verbessern kann, um die Geschäftsziele von ArcelorMittal Calvert zu unterstützen.

ERFOLGSENTSCHEIDENDE EIGENSCHAFTEN

ArcelorMittal Calvert konzentriert sich auf die Einstellung der besten Kandidaten, daher bemühen wir uns, die besten Leistungen und Vergünstigungen anzubieten, um Ihre Welt einfacher zu gestalten.

Gesundheit & Wohlbefinden – Sie können zwischen einem Krankenversicherungsplan mit höherer Selbstbeteiligung und einem Health Savings Account (HSA) oder einem traditionellen PPO-Plan mit einer Option auf einen Flexible Spending Account (FSA) wählen. Wir bieten eine ausgezeichnete Zahn- und Sehkraftversicherung sowie ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP).

Finanzieller Schutz – Wir bieten Lebensversicherungen, kurz- und langfristige Invaliditätspläne, AD&D-Versicherungen und eine 401k mit einem Arbeitgeberzuschuss von 6%.

Vergütung – Wir bieten wettbewerbsfähige Bezahlung mit vierteljährlichen Boni sowie ein umfassendes Umzugspaket.

Flexibilität am Arbeitsplatz – Bezahlter Urlaub, beginnend mit 13 Tagen pro Jahr, steigend mit der Betriebszugehörigkeit. Zusätzlich bieten wir 10 bezahlte Feiertage, Sonderurlaub bei Todesfällen und Elternurlaub. ArcelorMittal Calvert glaubt an eine gute Work-Life-Balance und bietet hybride Arbeitsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und alternative Zeitpläne, je nach Position.

Karriere & Persönliche Entwicklung – Wir bieten ein Programm zur Studienkostenerstattung und interne Schulungen zu professionellen Themen, technischen Fähigkeiten und Führungskompetenzen an.

Kultur – Unsere Kultur basiert auf unseren Kernwerten, zu denen Sicherheit, Teamwork, Verantwortlichkeit, Beziehungen und Nachhaltigkeit gehören. Wir betonen die Zusammenarbeit und erkennen den einzigartigen Beitrag jedes Einzelnen an, was eine vielfältige und integrative Belegschaft fördert, in der sich alle Teammitglieder entwickeln können.

Lebensstil – Vor-Ort- 24/7-Minimärkte befinden sich auf dem gesamten Gelände. ArcelorMittal Calvert engagiert sich stark für die Gemeinschaft. Teammitglieder können sich einbringen und an gemeinnützigen Aktivitäten teilnehmen.