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Legatics
Product Manager
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London, England, Vereinigtes Königreich
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Was Sie zu einer großartigen Besetzung macht
Als Product Manager bei Legatics spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung der Strategie und Entwicklung unserer Plattform für das Management von Rechtsgeschäften. An der Schnittstelle von Nutzerbedürfnissen, Marktchancen, Geschäftszielen und technischer Machbarkeit leiten Sie die funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Engineering, Design, Vertrieb, Kundenerfolg und unseren Partnern, um aussagekräftige, wirkungsvolle Lösungen für Transaktionsanwälte zu liefern.
Legatics befindet sich an einem interessanten Punkt. Neben der Kernplattform bringen wir neue Produkte auf den Markt, vertiefen unsere Integrationen mit den Systemen, auf denen Kanzleien ihre Geschäfte bereits abwickeln, und bauen die Verbindungen auf, die es KI-Tools ermöglichen, mit Transaktionsdaten zu arbeiten, die in Legatics gespeichert sind. Sie werden Produktbereiche innerhalb dieses Bildes verantworten: Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends, Gestaltung der Roadmap, präzise Definition von Anforderungen und Sicherstellung, dass das, was wir liefern, bei Kunden und Partnern gleichermaßen gut ankommt.
Das Produktteam verändert auch seine Arbeitsweise. Wir bewegen uns in Richtung Spec-Driven Development und integrieren KI in die Art und Weise, wie wir entdecken, spezifizieren, prototypisieren und bauen, und wir suchen jemanden, der sich wohlfühlt, Teil dieses Wandels zu sein, anstatt ihn von der Seite zu beobachten.
Wir sind daran interessiert, eine vielfältige Bandbreite von Kandidaten mit unterschiedlichstem Hintergrund einzustellen. Wenn Sie sich also nicht sicher sind, ob Sie unsere Anforderungen erfüllen, würden wir uns trotzdem freuen, von Ihnen zu hören.
Wir sind bei der Seniorität für diese Rolle flexibel. Ob Sie ein erfahrener Produktmanager sind, der bereit ist, komplexe, hochwertige Produktbereiche zu verantworten, oder früher in Ihrer Karriere mit einer starken Erfolgsbilanz und viel Ehrgeiz, wir werden die Rolle an das anpassen, was Sie mitbringen. Sie werden hier erfolgreich sein, wenn Sie proaktiv, anpassungsfähig und von der Geschwindigkeit und den Möglichkeiten eines wachsenden Unternehmens in einem sich schnell entwickelnden Markt angetrieben sind. Sie werden besonders gut abschneiden, wenn Sie Reife, Unabhängigkeit und eine Erfolgsbilanz bei der Erzielung erfolgreicher Produktergebnisse mitbringen und starke analytische und strategische Denkweise mit Neugier und Empathie verbinden. Diese Qualitäten ermöglichen es Ihnen, selbstbewusst mit internen Stakeholdern, Kunden und Partnern zu interagieren und tiefes Markt- und Nutzerverständnis in Produktentscheidungen umzusetzen, die die Zukunft unserer Plattform gestalten.
Mit wem würden Sie zusammenarbeiten?
Sie würden mit einem einladenden, integrativen und engagierten Team zusammenarbeiten.
Die Teamkultur ist uns sehr wichtig. Wir suchen jemanden, der begeistert ist, in dieser wichtigen Phase unseres Wachstums als Schlüsselmitarbeiter einzusteigen, jemanden, der neue Ideen und Perspektiven zu Legatics einbringt. Sie werden regelmäßige Möglichkeiten haben, mit der Geschäftsleitung zusammenzuarbeiten und direkt zu strategischen Gesprächen beizutragen. Wir sind eine freundliche und leidenschaftliche Truppe mit einer breiten Palette von Interessen, und wir lieben es auch, gemeinsam auszugehen und veranstalten regelmäßig Teamevents.
Kraft in Vielfalt
Wir stellen die Nutzer in den Mittelpunkt unseres Designs, um Rechtsgeschäftserlebnisse zu bieten, die jeder liebt. Um dies zu verwirklichen, streben wir danach, ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld zu fördern, das unsere Mitarbeiter befähigt, kreativ, effektiv und innovativ zu sein, um eine Marke aufzubauen, auf die wir stolz sind.
Wir diskriminieren nicht aufgrund von Geschlecht, Rasse, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, Familienstand oder sexueller Orientierung. Unabhängig von Ihrem Hintergrund heißen wir jeden willkommen, der Talent, Antrieb und emotionale Intelligenz besitzt. Wir sind bestrebt, ein vielfältiges Team aufzubauen und suchen ständig nach Wegen, unsere Prozesse zu verbessern, um dies zu erreichen.
Was Sie tun werden
In enger Zusammenarbeit mit dem Chief Product & Strategy Officer und dem gesamten Produkt-, Design- und Engineering-Team wird diese Rolle Folgendes umfassen:
Discovery und Einblicke
- Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern, Stakeholdern und internen Teams, um Produktanforderungen zu sammeln, zu synthetisieren und zu priorisieren, die mit den Geschäftszielen und der Produktstrategie übereinstimmen.
- Gestaltung und Leitung von Discovery-Aktivitäten, einschließlich Kundeninterviews, Usability-Tests und Feedback-Sitzungen, um Annahmen zu validieren, Hypothesen zu testen und unerfüllte Bedürfnisse aufzudecken.
- Analyse von Produktdaten, Kundeneinblicken und Marktsignalen, um Chancen zu identifizieren, die Benutzererfahrung zu verbessern und Roadmap-Entscheidungen zu informieren.
- Durchführung von Wettbewerbsanalysen und Marktforschung, einschließlich eines genauen Blicks darauf, wie KI die Art und Weise verändert, wie Transaktionsarbeit erledigt wird, und wo Legatics sich darin positionieren sollte.
- Zusammenarbeit mit Solutions Consulting, Customer Success und Partnerships, um zu erfassen, was uns Interessenten, Kunden und Partner sagen, und dies in ein klares Bild der Chancen umzuwandeln.
Gestaltung der Roadmap und Definition dessen, was wir bauen
- Verantwortung für die Roadmap Ihrer Produktbereiche: Formulierung der zu lösenden Probleme, Priorisierungsentscheidungen mit klarer Begründung und Ehrlichkeit der Roadmap bezüglich Kompromissen und Reihenfolge.
- Erstellung klarer, umfassender Spezifikationen, User Stories und Feature-Briefs, die Kundenbedürfnisse mit Geschäftsergebnissen verbinden und dem Engineering sowie den KI-Tools, mit denen wir zunehmend arbeiten, vollständigen Kontext, Klarheit und Ausrichtung geben.
- Nutzung von KI in Discovery, Spezifikation und Prototyping, um Ideen schnell zu testen, Anforderungen zu schärfen und funktionierende Beispiele früher Kunden und Ingenieuren vorzulegen.
- Kommunikation von Roadmap-Entscheidungen und Fortschritten an die Führungsebene und das gesamte Unternehmen, damit jeder versteht, was wann und warum kommt.
Lieferung mit Engineering und Design
- Enge Zusammenarbeit mit Engineering und Design, um Anforderungen zu verfeinern, Kompromisse zu bewerten und Features zu liefern, die einen echten Mehrwert für Kunden schaffen.
- Leitung funktionsübergreifender Teams durch den Produktentwicklungszyklus, von der Konzeption und dem Prototyping über Design, Entwicklung, Tests bis hin zur Markteinführung.
- Moderation von Sprint-Planungen, Backlog-Refinements und laufenden Team-Ritualen, um Ausrichtung und Momentum aufrechtzuerhalten.
- Sicherstellung, dass Qualitäts-, Sicherheits- und Performance-Aspekte Teil der Definition of Done sind und nicht erst im Nachhinein betrachtet werden, insbesondere wenn Features Kundendaten oder externe Systeme berühren.
Aufbau für das breitere Ökosystem
- Gestaltung der Zusammenarbeit von Legatics mit dem breiteren Ökosystem, einschließlich Integrationen mit Anbietern von Dokumentenmanagement, E-Signaturen und Datenräumen sowie der Schnittstellen, die es KI-Plattformen und -Agenten ermöglichen, sicher aus Legatics zu lesen und darauf zu agieren.
- Zusammenarbeit mit dem Partnerships Manager, um die Roadmaps und Anforderungen von Partnern zu verstehen, partnerbezogene Arbeiten zu priorisieren und sicherzustellen, dass das, was wir mit Partnern entwickeln, für gemeinsame Kunden gut ankommt.
Go-to-Market und Adoption
- Agieren als Produkt-Evangelist, sowohl intern als auch extern, durch Produktdemonstrationen, Präsentationen und Schulungen, die Stakeholder, Kunden, Partner und Vertriebsteams aufklären und einbinden.
- Partnerschaft mit Marketing, Vertrieb, Kundenerfolg und Partnerschaften, um die Botschaften abzustimmen, die Befähigung zu verbessern und die Akzeptanz zu fördern.
- Unterstützung der Go-to-Market-Planung und der Überwachung nach der Markteinführung, um eine erfolgreiche Produkteinführung und kontinuierliche Verbesserung zu gewährleisten, einschließlich Release-Kommunikation und interner Befähigung für jede Markteinführung.
Messung der Wirkung
- Definition von Erfolgsmetriken für die Features und Produkte, die Sie verantworten, Messung der Ergebnisse nach der Markteinführung und Nutzung der gewonnenen Erkenntnisse, um das Kommende zu gestalten.
- Verfolgung der Akzeptanz und Nutzung dessen, was Sie liefern, Erkennen, wo Features nicht wie beabsichtigt genutzt werden, und Entscheidung, ob dies eine Iteration, Befähigung oder Einstellung erfordert.
Wachstum der Produktpraxis
- Beitrag zum Wachstum der Produktpraxis bei Legatics durch den Austausch von Best Practices und die Unterstützung bei der effektiven Nutzung von KI in unserer Entwicklung.
- Unterstützung des Teams bei der Umstellung auf Spec-Driven und KI-gestützte Arbeitsweisen, Verbesserung von Vorlagen, Werkzeugen und Prozessen, während wir lernen, was funktioniert.
Wen wir suchen
Wir sind ein kleines Produktteam mit großen Ambitionen. Wir suchen jemanden, der es liebt, Kundenbedürfnisse tiefgehend zu verstehen und besessen von Wettbewerbern und Marktchancen ist. Sie sollten leidenschaftlich daran interessiert sein, Erkenntnisse zu gewinnen, die zu wertvollen, gut definierten Features führen. Detailgenauigkeit ist entscheidend. Wir brauchen jemanden, der stolz darauf ist, Anforderungen präzise und klar zu definieren, und für den Details nicht nur wichtig, sondern unerlässlich sind.
- 3+ Jahre Erfahrung im B2B SaaS Produktmanagement, idealerweise in Produkten, die effizientes Projektmanagement ermöglichen und/oder komplexe Arbeitsabläufe vereinfachen, mit einer Erfolgsbilanz bei der Lieferung wirkungsvoller Features und Initiativen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Projekte eigenständig voranzutreiben, mit einem starken Gefühl von Ownership und Verantwortlichkeit.
- Hohe Detailgenauigkeit und nachgewiesene Fähigkeit, Produktanforderungen mit hoher Präzision und Klarheit zu definieren.
- Ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
- Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Kunden, um deren Bedürfnisse, Schmerzpunkte und Arbeitsabläufe tiefgehend zu verstehen und diese Erkenntnisse in Produktentscheidungen umzusetzen.
- Fähigkeit, durch Storytelling die Produkt-Roadmap, den Kundennutzen und den Teamfortschritt überzeugend und zugänglich zu kommunizieren.
- Kreativer Denker mit der Fähigkeit, innovative Ideen zu generieren, Annahmen zu hinterfragen und Probleme aus neuen Blickwinkeln anzugehen.
- Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Go-to-Market-Teams (Marketing, Vertrieb, Kundenerfolg), um Produkteinführungen, Befähigung und Kundenakzeptanz zu unterstützen.
- Datengetriebene Denkweise mit Erfahrung in der Nutzung qualitativer und quantitativer Erkenntnisse zur Information von Entscheidungen, Priorisierung von Features und Messung des Produkterfolgs.
- Komfort bei der Arbeit an Produkten, die sich mit anderen Systemen verbinden. Sie verstehen APIs, MCP, Integrationen und die Kompromisse, die mit dem Aufbau für ein breiteres Ökosystem verbunden sind, auch wenn Sie kein Ingenieur sind.
- Komfort mit Spec-Driven Development und der Art und Weise, wie sich Produktteams verändern, wenn KI Teil der Entdeckung, Spezifikation, Prototypisierung und des Baus von Produkten wird. Wir vollziehen diesen Übergang und suchen jemanden, der aktiv daran teilnimmt.
- Komfort bei der Nutzung von KI-Tools zur Optimierung und Automatisierung des eigenen Workflows und zur Verbesserung der Effizienz, Bewusstsein dafür, wo sie für Legatics Wert schaffen können, und Nutzung dieser Tools als Linse dafür, was Kunden von einem Produkt wie unserem erwarten werden.
- Leidenschaft für Technologie, Innovation und das Auf dem Laufenden bleiben über Branchentrends und Best Practices.
Bonuspunkte (aber lassen Sie sich davon nicht vom Bewerben abhalten), wenn
- Sie über juristische Erfahrung verfügen oder mit Kanzleien oder anderen Dienstleistungsunternehmen zusammengearbeitet haben.
- Sie einen Hintergrund in Informatik oder einem anderen relevanten technischen Bereich haben.
- Sie ein neues Produkt oder eine neue Integration von Null bis zur Markteinführung begleitet haben.
Was wir Ihnen bieten
- Wettbewerbsfähiges Gehalt (abhängig von der Erfahrung)
- 25 Urlaubstage pro Jahr (plus Feiertage).
- Early Finish Fridays – am letzten Freitag jedes Monats beenden wir die Arbeit gegen Mittag!
- Private Krankenversicherung bei Bupa, die Ihnen schnellen Zugang zu Diagnose und Behandlung bietet, wenn Sie sie brauchen.
- Healthshield Health Cash Plan, der Ihnen hilft, Geld für alltägliche Gesundheitsleistungen wie Zahnarzt, Augenarzt und Physiotherapie zurückzufordern.
- Rente bei NEST.
- Persönliches Budget für Lernen und Entwicklung.
- Verbesserte Richtlinien für Elternurlaub, damit Sie mehr Zeit mit Ihrer Familie verbringen können.
- Viele Möglichkeiten zur beschleunigten beruflichen Entwicklung und zum Karrierefortschritt.
- Arbeiten Sie mit einem unterstützenden und talentierten Team zusammen und haben Sie die Möglichkeit, eines der weltweit führenden LegalTech-Scale-ups aufzubauen.
- Eine herzliche, wirklich kollaborative Kultur und ein großartiges Team; und
- Regelmäßige soziale Veranstaltungen.
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