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Honeywell

SAP S/4HANA Integrationsspezialist & Senior Procurement Specialist

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Über die Stelle

Als Senior Procurement & ERP Project Specialist (SAP S/4HANA Integration) sind Sie ein erfahrener Experte auf Unternehmensebene und verantwortlich für die Leitung von beschaffungsbezogenen ERP-Integrationen bei Honeywell Process Technology. Ihr Fokus liegt auf SAP ECC- und SAP S/4HANA-Implementierungen zur Unterstützung von Akquisitionen, Geschäftsintegrationen und ERP-Transformationen.

Diese Rolle fungiert als fachliche Autorität und strategischer Berater für Initiativen zur Beschaffungsintegration. Sie treiben die Harmonisierung von Source-to-Pay-Prozessen, die Governance von Beschaffungsdaten sowie die Standardisierung von Implementierungen über SAP und zugehörige Beschaffungsplattformen hinweg voran. Sie arbeiten eng mit den Bereichen Einkauf, Sourcing, IT, Finanzen, Shared Services, Audit, Compliance und der Geschäftsführung zusammen, um skalierbare, konforme und nachhaltige Lösungen bereitzustellen und gleichzeitig Integrations-, Betriebs- und Compliance-Risiken zu minimieren.

Aufgaben

Führung bei Unternehmensintegrationen

  1. Sie fungieren als fachliche Autorität für beschaffungsbezogene SAP ECC- zu SAP S/4HANA-Integrationen und leiten Akquisitionsintegrationen, ERP-Transformationen, die Governance von Implementierungen sowie das Eskalationsmanagement über die Geschäftsbereiche von Honeywell hinweg.

SAP S/4HANA Fach- & Data-Governance-Autorität

  1. Sie etablieren und steuern Standards für Beschaffungsdaten, Stewardship-Prozesse, unterstützen die Stammdaten-Governance, die Migrationsstrategie sowie die Entwicklung von Kontrollrahmen, um skalierbare, konforme und standardisierte SAP-Lösungen sicherzustellen.
  1. Sie koordinieren unternehmensweit die Zuordnung von Sourcing-Daten über SAP, Ariba und verwandte Beschaffungsplattformen hinweg.

Prozessexzellenz & Geschäftsleistung

  1. Sie agieren als Verantwortlicher für Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung, Prozessoptimierung, Analytik, KPI-Governance und Leistungsberichterstattung, um die Effektivität, Compliance und betriebliche Effizienz im Einkauf zu steigern.
  1. Sie unterstützen die Harmonisierung von Source-to-Pay (S2P) und Procure-to-Pay (P2P), einschließlich der Integration von SAP S/4HANA mit Ariba, Basware und anderen Beschaffungstechnologien.

Einflussnahme auf Führungsebene & funktionsübergreifende Zusammenarbeit

  1. Sie agieren als vertrauenswürdiger Berater für Führungskräfte aus Einkauf, Finanzen, IT, Audit, Compliance und dem Business, fördern die Abstimmung der Stakeholder, das Change Management und die erfolgreiche Einführung integrierter Beschaffungslösungen.

Qualifikationen

DAS BRINGEN SIE MIT

  1. Abgeschlossenes Bachelorstudium.
  1. +7 Jahre Erfahrung in SAP ECC- und SAP S/4HANA-Beschaffungsprozessen, einschließlich Akquisitionen, Geschäftsintegrationen, ERP-Implementierungen und komplexen geschäftlichen Übergängen.
  1. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  1. Nachgewiesene S4 HANA-Integrationserfahrung (letzte 3 Jahre).
  1. Reisebereitschaft.
  1. Fundierte Erfahrung im Projekt- und Programmmanagement mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz bei der Leitung komplexer, funktionsübergreifender Initiativen unter Einbeziehung von Einkauf, IT, Finanzen, Audit, Compliance und Business-Stakeholdern.
  1. Erfahrung in der Leitung groß angelegter globaler ERP-Implementierungen mit der Fähigkeit, Integrationsstandards, Implementierungs-Playbooks und Kriterien für die Implementierungsbereitschaft festzulegen.
  1. Fundierte Kenntnisse in der Governance von Beschaffungsstammdaten, Data Stewardship, Datenmigration und unternehmensweiten Datenzuordnungsaktivitäten über SAP und verwandte Beschaffungsplattformen hinweg.

DAS WÄRE EIN PLUS

  1. Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten, einschließlich Kenntnissen in SQL, Power BI und Datenabfragetools zur Unterstützung von Datenvalidierung, Berichterstattung, Leistungsmanagement und Entscheidungsfindung.
  1. Tiefgreifendes Verständnis von End-to-End-Supply-Chain-, Source-to-Pay (S2P)- und Procure-to-Pay (P2P)-Prozessen, einschließlich Prozessharmonisierung und -standardisierung.
  1. Lean Six Sigma Green Belt-Zertifizierung (oder gleichwertig) und nachgewiesene Anwendung von Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung zur Optimierung von Prozessen und Kontrollen.
  1. Arbeitskenntnisse in Governance, Risk & Compliance (GRC), Funktionstrennung (SoD) und SOX-Anforderungen in ERP-gestützten Geschäftsumgebungen.
  1. Außergewöhnliche Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Einflussnahme, mit der Fähigkeit, Glaubwürdigkeit aufzubauen, Abstimmungen voranzutreiben und strategische Beratung für Geschäfts- und Funktionsführungsteams zu leisten.

#LI-Hybrid

Honeywell Technologies ist ein globales, auf Automatisierung spezialisiertes Unternehmen mit einer langen Tradition der Innovation, um die kritischsten Herausforderungen der Welt zu lösen und die Lebensqualität für Menschen und Gemeinschaften auf der ganzen Welt zu verbessern. Wir bedienen den Gebäude-, Industrie- und Prozesssektor mit einem breiten Portfolio an Dienstleistungen, Lösungen und Produkten, die durch unser Betriebssystem Honeywell Technologies Accelerator und unsere Intelligenzebene Honeywell Technologies Forge untermauert werden. Durch die Kombination der tiefgreifenden Fachkompetenz unserer mehr als 50,000 Mitarbeiter mit jahrzehntelangen Daten aus unserer globalen installierten Basis sind wir einzigartig positioniert, um den Übergang des Industriesektors von der Automatisierung zur Autonomie anzuführen.

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