Vereinigte Staaten
B&A
xCures Inc.
Senior AI Software Engineer
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AWSGCP
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Über die Stelle
HIER WERDEN SIE DEN UNTERSCHIED MACHEN:
xCures sucht einen Senior AI Software Engineer, der uns dabei hilft, die Nutzung von KI in einer der am stärksten regulierten Branchen überhaupt – dem Gesundheitswesen – zu revolutionieren. Sie berichten direkt an unseren Head of AI Engineering und entwerfen und entwickeln Systeme, die es uns ermöglichen, mehr und schneller zu liefern, ohne Kompromisse bei der Qualität einzugehen. Sie werden dazu beitragen, unsere technische Grundlage und Leistung im Zuge unseres Wachstums zu skalieren. Dies ist eine Chance, die Funktionsweise der KI-gesteuerten Entwicklung in einem regulierten Umfeld zu gestalten und das Muster festzulegen, dem das Team folgt.
Hauptverantwortlichkeiten
- Verantwortung für Software-Design und -Architektur, Treffen technischer Entscheidungen, die auch bei Skalierung Bestand haben
- Schreiben und Ausliefern von Produktionscode für Features und Fehlerbehebungen, schnelles Arbeiten ohne Qualitätseinbußen
- Identifizieren und Beseitigen von Hindernissen, technischen oder teamübergreifenden, die die Lieferung verlangsamen
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus verschiedenen Teams, um Lösungen zu finden, die den Unternehmensprioritäten dienen, und Initiativen von der Idee bis zur Fertigstellung mit minimaler Aufsicht vorantreiben
- Förderung der Einführung von KI-orientierten Entwicklungsworkflows im gesamten Engineering-Bereich, gemessen an erhöhter Geschwindigkeit und reduziertem Backlog
- Beitrag zu neuen Plattform- und Produktlieferungen im Zuge der Weiterentwicklung unserer Architektur
QUALIFIKATIONEN
ERFORDERLICH
- 6+ Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
- Praktische Erfahrung im Aufbau von KI-gestützten Workflows und Software
- Erfahrung mit AWS und GCP
- Starke Kenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache
- Tiefgreifende Kenntnisse der Anwendungssicherheit und defensiver Programmierstandards
- Erfahrung mit Datenbankdesign und -skalierung
- Nachgewiesene Erfahrung mit Softwareleistung und -optimierung
- Erfahrung in einer stark regulierten Branche (z. B. Gesundheitswesen, Finanzen)
- Erfahrung mit ereignisgesteuerter Architektur oder CQRS
- Starke Grundlage in Kerninformatik-Grundlagen und algorithmischem Denken
- Ein agiler, systemorientierter Denker, der mehrdeutige Probleme diagnostizieren und mit First-Principles-Argumentation zu einer Lösung gelangen kann
- Selbstständig: in der Lage zu erkennen, was eine Aufgabe erfordert, zu identifizieren, wer für fehlende Details einbezogen werden muss, und die Ausführung von Anfang bis Ende zu übernehmen
Bonuspunkte
- Erfahrung in Data Science oder Data Engineering
- Ein metrikbasierter Ansatz zur Bewertung der eigenen Leistung und der Leistung des Teams
STANDORT
xCures operiert in einer verteilten, Remote-First-Umgebung mit gelegentlichen Reisen zu Firmenevents oder wichtigen Besprechungen im Laufe des Jahres. Kandidaten können überall in den Vereinigten Staaten ansässig sein. Der erfolgreiche Kandidat muss bereits über eine Arbeitserlaubnis für die Vereinigten Staaten verfügen. Derzeit bietet xCures keine Sponsoring-Möglichkeiten an. Alle Kandidateninformationen werden vertraulich und gemäß den EEOC-Richtlinien behandelt.
Zusätzliche Überlegungen
Wir erkennen an, dass Menschen einen reichen Erfahrungsschatz und Talente mitbringen, die über die in einer Stellenbeschreibung aufgeführten Anforderungen hinausgehen. Vielfalt an Erfahrungen und Fähigkeiten, kombiniert mit einer gemeinsamen Leidenschaft für das Gesundheitswesen, treibt uns zu Innovationen an. Wir begrüßen Kandidaten aller Hintergründe und ermutigen Sie, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht jede aufgeführte Qualifikation erfüllen. xCures ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich für die Schaffung eines integrativen Umfelds für alle Mitarbeiter einsetzt.
VERGÜTUNG
Die erwartete Gehaltsspanne für diese Position beträgt $150,000 bis $220,000
Hinweis für Agenturen: xCures akzeptiert keine unaufgeforderten Lebensläufe von Personalvermittlungsagenturen, Suchfirmen oder anderen Drittanbietern. Alle Lebensläufe, die ohne eine unterzeichnete, aktive Vereinbarung mit xCures eingereicht werden, werden nicht berücksichtigt, und im Falle einer Einstellung wird keine Gebühr gezahlt.
LEISTUNGEN
Gute Arbeit verdient gute Unterstützung. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter unser größtes Kapital sind, und wir setzen uns dafür ein, sie mit einem starken, wettbewerbsfähigen Leistungspaket zu unterstützen. Unser Ziel ist es, ein Ort zu sein, an dem Menschen wirklich ihre Karriere aufbauen wollen, und unsere Leistungen sind darauf ausgelegt, unser Team auf die Weise zu unterstützen, die am wichtigsten ist.
- Remote-First
- Unbegrenzte bezahlte Urlaubszeit und 13 Feiertage im Unternehmen
- Aktienpaket
- Bezahlter Elternurlaub
- Kranken-, Augen- und Zahnversicherung
- Arbeitgeberbeitrag zur HSA
- Arbeitgeber-Match für 401(k)
- Pläne für kurzfristige und langfristige Arbeitsunfähigkeit, Lebensversicherung und kritische Krankheiten
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm
- Adoptionshilfe
- Firmenevents
- Monatliche Internetpauschale
- Mittel für berufliche Weiterentwicklung
- Und mehr!
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