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SAP IT Business Systeme
Senior Consultant (w/m/d) für Geschäftsprozesse - Procurement Solution & AI Innovation
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Walldorf, Baden-Württemberg, Deutschland
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Stellenbeschreibung
Wo Sie hingehören
Möchten Sie für den Marktführer im Bereich Cloud-Beschaffungslösungen arbeiten?
Werden Sie Teil von SAP Ariba, der Cloud-Beschaffungssuite von SAP, und tragen Sie dazu bei, die Art und Weise, wie Unternehmen geschäftlich zusammenarbeiten, zu verändern. Wir verwandeln geschäftliche Verbindungen in eine intelligente, cloudbasierte Zusammenarbeit – und bieten unseren Kunden, Einkäufern und Verkäufern ein unvergleichliches Erlebnis.
Wir suchen ein zukunftsorientiertes Teammitglied, das die Kundenerfahrung der Ariba-Lösungen durch den Einsatz von KI-gestützten Funktionen und Ariba-Innovationen der nächsten Generation auf die nächste Stufe hebt. Wir bieten ein dynamisches, schnell wachsendes Arbeitsumfeld mit Karrieremöglichkeiten, die die individuellen Talente unserer Mitarbeiter fördern. Unsere Philosophie ist, dass unser Unternehmen floriert, wenn unsere Mitarbeiter glücklich sind und sich unterstützt fühlen.
Ihre Aufgaben
Wir suchen einen erfahrenen SAP Ariba Business Process (Senior) Consultant für unser Team in Walldorf, Deutschland. In dieser Rolle treiben Sie Initiativen zur digitalen Transformation in Source-to-Contract-Prozessen voran und leisten Pionierarbeit bei KI-gestützten Innovationen im Einkauf. Als Senior Consultant kombinieren Sie fundiertes technisches Fachwissen mit strategischem Geschäftssinn, um wirkungsvolle Lösungen für unsere globalen Kunden zu liefern. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen exzellenten klassischen Einkaufsprozessen und modernster künstlicher Intelligenz und positionieren sich damit an der Spitze der Innovation im Unternehmenseinkauf.
- Konzeption, Implementierung und Optimierung von SAP Ariba Source-to-Contract-Lösungen für Unternehmenskunden unter Sicherstellung der Ausrichtung an Geschäftszielen und Best Practices
- Durchführung umfassender Geschäftsprozessanalysen und Entwicklung detaillierter Prozesslandkarten zur Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten und Automatisierungspotenzialen
- Leitung von Kundenprojekten durch Anforderungsaufnahme, Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen und Management der Stakeholder-Erwartungen über den gesamten Implementierungszyklus hinweg
- Mentoring von Junior Consultants und Bereitstellung technischer Beratung zu SAP Ariba-Konfigurationen, Anpassungen und Integrationen
- Evaluierung und Integration neuer KI-Technologien in Einkaufsprozesse zur Steigerung der Effizienz, Kostensenkung und Verbesserung der Entscheidungsfähigkeit
- Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen, Dokumentationen und Change-Management-Strategien zur Sicherstellung einer erfolgreichen Systemakzeptanz
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Fehlerbehebung bei komplexen Problemen, Implementierung von Lösungen und Förderung kontinuierlicher Prozessverbesserungen
- Aktualität wahren bezüglich SAP Ariba-Produktupdates, KI-Innovationen und Branchentrends, um zukunftsorientierte Empfehlungen für Kunden bereitzustellen
- Teilnahme an Pre-Sales-Aktivitäten, einschließlich Lösungsdesign-Workshops und Angebotserstellung für neue Geschäftsmöglichkeiten
Mindestanforderungen
Was Sie mitbringen
- Mindestens 6+ Jahre Erfahrung in der SAP Ariba-Beratung mit nachgewiesener Expertise in Source-to-Contract-Modulen
- Nachweisbare Erfolge bei der Leitung mehrerer SAP Ariba-Implementierungen von der Initiierung bis zum Go-Live und dem Support nach der Implementierung
- Fundiertes Verständnis von Einkaufs- und Supply-Chain-Geschäftsprozessen, einschließlich Sourcing, Vertragsmanagement und Lieferantenmanagement
- Hervorragende analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit der Fähigkeit, komplexe Geschäftsanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen
- Fortgeschrittene Kenntnisse in der Geschäftsprozessmodellierung, Dokumentation und Optimierungsmethoden
- Nachgewiesene Fähigkeit, Kundenbeziehungen zu pflegen, Ergebnisse vor Senior-Stakeholdern zu präsentieren und Entscheidungsprozesse zu beeinflussen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch erforderlich
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung mit KI- und machine learning-Anwendungen im Einkauf und Supply Chain Management
- Kenntnisse in fortgeschrittener Analytik und datengestützter Entscheidungsfindung im Einkauf
- Vertrautheit mit agilen Methoden oder Scrum in Beratungsprojekten
- Erfahrung mit der Integration von SAP Ariba in andere Unternehmenssysteme (ERP, Analyseplattformen usw.)
- Zertifizierung in SAP Ariba oder verwandten SAP-Modulen
- Hintergrund im Change Management und bei organisatorischen Transformationsinitiativen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit multinationalen Organisationen in verschiedenen Branchen
Zusätzliche Informationen
Über SAP
Mit einem globalen Netzwerk aus Kunden, Partnern, Mitarbeitern und Vordenkern hilft SAP der Welt, besser zu funktionieren und das Leben der Menschen zu verbessern.
Als Marktführer für Unternehmensanwendungen und Business-KI steht SAP an der Schnittstelle von Wirtschaft und Technologie. Seit über 50 Jahren vertrauen Unternehmen auf SAP, um ihr Bestes zu geben, indem geschäftskritische Abläufe in den Bereichen Finanzen, Einkauf, Personalwesen, Lieferkette und Kundenerfahrung vereint werden.
Wir gewinnen durch Inklusion
SAP s Kultur der Inklusion, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle tragen dazu bei, dass sich jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – einbezogen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede Person in unser Unternehmen einbringt, gestärkt werden. Wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu wecken und jedem zu helfen, sein volles Potenzial auszuschöpfen. Letztendlich glauben wir daran, alle Talente zu entfalten und eine bessere Welt zu schaffen.
SAP verpflichtet sich zu den Werten der Chancengleichheit und bietet Bewerbern mit körperlichen und/oder geistigen Behinderungen angemessene Vorkehrungen. Wenn Sie sich für eine Stelle bei SAP interessieren und Unterstützung oder spezielle Hilfe benötigen, um unsere Website zu nutzen oder Ihre Bewerbung abzuschließen, senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team: [email protected].
Für SAP-Mitarbeiter: Nur unbefristete Stellen sind für das SAP Employee Referral Program gemäß den in der SAP Referral Policy festgelegten Berechtigungsregeln qualifiziert. Für Stellen in der Berufsausbildung können besondere Bedingungen gelten.
Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, Rasse, Religion, nationaler Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder Behinderung in Übereinstimmung mit den geltenden gesetzlichen Anforderungen berücksichtigt.
KI-Nutzung im Rekrutierungsprozess
Informationen zur verantwortungsvollen Nutzung von KI in unserem Rekrutierungsprozess finden Sie in unseren Richtlinien zur ethischen Nutzung von KI im Rekrutierungsprozess.
Bitte beachten Sie, dass jeder Verstoß gegen diese Richtlinien zum Ausschluss aus dem Einstellungsprozess führen kann.
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