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Scopely

Senior Platform Engineer (Reliability) - Unangekündigtes Projekt

PythonAWSKubernetesC#Go
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Über die Stelle

Scopely sucht einen Senior Platform Engineer (Reliability), der sich einem neuen, wirklich einzigartigen Multiplayer-Strategiespiel in Spanien, Irland, Portugal oder dem Vereinigten Königreich anschließt, entweder remote oder hybrid. Wir können Sie bei der Visabeschaffung und der Umzugshilfe von jedem Standort aus unterstützen.

Bei Scopely legen wir großen Wert auf unsere Arbeit und möchten jeden Tag zum Spielen inspirieren – sei es in unseren Arbeitsumgebungen mit unseren talentierten Kollegen oder durch unsere tiefen Verbindungen zu unseren Spielergemeinschaften. Wir sind ein globales Team von Spieleliebhabern, die die mobile Spieleindustrie entwickeln, veröffentlichen und innovieren und täglich Millionen von Menschen auf der ganzen Welt verbinden.

Wir befinden uns in den frühen Entwicklungsphasen eines ambitionierten, unangekündigten Strategie-/MMO-Titels und stellen ein Team von talentierten und leidenschaftlichen Spieleentwicklern zusammen, die uns auf dieser spannenden Reise begleiten!

Was Sie tun werden

  1. Verantwortung für Nachrichtensysteme: Betreiben, überwachen und kontinuierlich verbessern Sie unsere Nachrichteninfrastruktur – mit einem aktuellen Fokus auf NATS-Cluster und NATS JetStream –, um sicherzustellen, dass sie zuverlässig, beobachtbar und von den Teams, die von ihr abhängen, gut verstanden wird.
  1. Signale & Beobachtbarkeit: Entwerfen und verantworten Sie die Beobachtbarkeitsschicht für verteilte backend-Systeme, definieren Sie die Signale (Metriken, Traces, Logs), die operative Probleme sichtbar und handhabbar machen – und treiben Sie deren Einführung voran, wo sie noch nicht vorhanden sind.
  1. Funktionsübergreifende Diagnose: Sitzen Sie an der Schnittstelle zwischen Infrastruktur und backend-Engineering: Korrelieren Sie Infrastruktursignale (IOPS, Latenz, Ressourcensättigung) mit Anwendungsverhalten (Nachrichtendurchsatz, Consumer-Verzögerung, Retry-Storms), um Ursachen zu diagnostizieren und die richtigen Teams zu den richtigen Lösungen zu leiten.
  1. SLOs & Fehlertoleranzen: Definieren, implementieren und pflegen Sie SLO-bezogene Frameworks für backend-Dienste und Nachrichtenpipelines, um die Zuverlässigkeit messbar zu machen und Teams dabei zu helfen, fundierte Kompromisse zwischen Geschwindigkeit und Stabilität zu treffen.
  1. Zuverlässigkeit als internes Produkt: Erstellen und pflegen Sie Zuverlässigkeits-Tools, Runbooks und operative Frameworks als interne Produkte – damit backend- und Infrastruktur-Ingenieure operative Anliegen selbstständig bearbeiten können, anstatt eine Abhängigkeit von SRE zu schaffen. Arbeiten Sie mit backend-, Infrastruktur- und Produkt-Ingenieuren zusammen, um Zuverlässigkeitsstandards zu gestalten, operativen Kontext zu teilen und Architekturentscheidungen zu beeinflussen, bevor sie zu Produktionsproblemen werden.
  1. Incident Management: Leiten Sie die Reaktion auf Vorfälle in den Nachrichten- und backend-Schichten oder tragen Sie dazu bei, treiben Sie Postmortems zu systemischen Lösungen voran und integrieren Sie präventive Verbesserungen in die Engineering-Workflows.
  1. Code-Kompetenz & Engineering-Zusammenarbeit: Navigieren Sie sicher durch die Codebasen der Infrastruktur und des backend-Bereichs; identifizieren Sie schlecht instrumentierte Dienste, unzureichende Infrastrukturarchitektur, fehlende Fehlerbehandlung oder Muster, die operative Risiken schaffen, und tragen Sie in enger Zusammenarbeit mit anderen Engineering-Teams bei und verbessern Sie diese.

Was wir suchen

  1. Umfassende Erfahrung in Site Reliability Engineering, Produktionsbetrieb oder backend-Engineering mit einem signifikanten operativen Fokus
  1. Praktische Erfahrung im Betrieb von NATS und/oder NATS JetStream in der Produktion – oder gleichwertige tiefgreifende Erfahrung mit verteilten Nachrichtensystemen wie Apache Kafka, AWS Kinesis oder ähnlichen. Unabhängig vom System sind Erfahrungen mit Leader Election, RAFT-Konsens und Log-Replikation unerlässlich.
  1. Fähigkeit, Anwendungs-Codebasen (z. B. C#, Go, Python oder ähnliche) zu navigieren und zu analysieren, während Sie in der Lage sind, Instrumentierungslücken, operative Anti-Muster und Code-basierte Ursachen zu identifizieren
  1. Umfassende Erfahrung mit Beobachtbarkeit: Entwurf und Implementierung von Metrik-, Log- und Tracing-Strategien für verteilte Systeme
  1. Erfahrung in der Fehlersuche bei komplexen verteilten Systemen, insbesondere an der Grenze zwischen Infrastruktur- und Anwendungsschichten
  1. Solides Verständnis von Cloud-Infrastruktur (AWS bevorzugt) und containerisierten Workloads (ECS, Kubernetes/EKS oder Äquivalente)
  1. Starke Kommunikationsfähigkeiten – in der Lage, zwischen Infrastruktur- und Anwendungs-Ingenieuren zu vermitteln und operative Risiken für nicht-technische Stakeholder zu artikulieren
  1. Infrastructure as Code First – Sie glauben daran, Infrastruktur, SLOs, Monitore, Dashboards und andere Elemente hauptsächlich durch Code und nicht durch manuelle Konfiguration zu verwalten. Sie verstehen die Vorteile von IaC und setzen sich dafür ein.

Bonuspunkte

  1. Direkte Erfahrung mit NATS JetStream – Stream-Konfiguration, Consumer-Gruppen, Aufbewahrungsrichtlinien, Zustellungsgarantien
  1. Erfahrung mit Datadog oder Äquivalenten für Beobachtbarkeit im großen Maßstab
  1. Einblick in operative Aspekte auf Datenbankebene (Abfrageleistung, Connection Pooling, Replikationsverzögerung) sowie Einblick in die Datenmodellierung.
  1. Erfahrung in der Betreuung von Ingenieuren oder der Förderung einer Zuverlässigkeitskultur in Teams

ÜBER SCOPELY

Scopely ist ein führendes Unternehmen für Videospiele und interaktive Unterhaltung, das Heimat vieler der weltweit beliebtesten und beständigsten Erlebnisse ist, darunter zwei der erfolgreichsten Mobile Games aller Zeiten „MONOPOLY GO!“ und „Pokémon GO“, sowie „Stumble Guys“, „Star Trek™ Fleet Command“, „MARVEL Strike Force“, „WWE Champions“, die Scrabble®-Reihe, „Yahtzee® With Buddies“ und viele andere. Auf Mobilgeräten, im Web, auf PCs und Konsolen entwickelt, veröffentlicht und betreibt Scopely eines der vielfältigsten und preisgekröntesten Portfolios der Spieleindustrie – und bringt täglich Hunderte Millionen von Spielern durch eine gemeinsame Liebe zum Spielen zusammen.

Gegründet im Jahr 2011, wird Scopely von seinem außergewöhnlichen Team angetrieben – darunter Tausende von erstklassigen Spieleentwicklern auf der ganzen Welt, eine ausgeprägte, werteorientierte Unternehmenskultur und die proprietäre Technologieplattform Playgami. Gemeinsam haben diese Stärken die Position von Scopely als das Mobile-Games-Unternehmen Nummer 1 in den USA und Nummer 2 weltweit gefestigt, mit einem Gesamtumsatz von über 10 Milliarden US-Dollar.

Ob beim Aufbau globaler Sensationen wie „MONOPOLY GO!“ von Grund auf oder bei der Expansion durch strategische Akquisitionen, einschließlich der Spieleunternehmen FoxNext, GSN und Scopely Explore – Scopely liefert konsequent Erlebnisse, die Spieler heute lieben und auf die sie jahrelang zurückkommen.

Mehrfach ausgezeichnet als eines der „100 einflussreichsten Unternehmen der Welt“ vom TIME Magazine und als eines der „innovativsten Unternehmen der Welt“ und „Best Workplaces for Innovators“ von Fast Company, glaubt Scopely daran, dass Videospiele eine positive Kraft sein können – indem sie bedeutungsvolle Verbindungen und lebendige Gemeinschaften schaffen und das Leben durch Spielen besser machen.

Scopely hat globale Niederlassungen und Partner auf vier Kontinenten in mehr als einem Dutzend Ländern weltweit. Weitere Informationen finden Sie unter: scopely.com/.

Hinweis für Bewerber: Scopely wird niemals eine Zahlung oder finanzielle Informationen während des Bewerbungs- oder Einstellungsprozesses verlangen. Bitte bewerben Sie sich nur über unsere offizielle Website scopely.com und vergewissern Sie sich, dass alle Kommunikationen von Talentpartnern von einer E-Mail-Adresse stammen, die auf @scopely.com endet scopely.com.

Sollten Sie Fragen haben oder betrügerische Anfragen/E-Mails/Websites feststellen, kontaktieren Sie bitte umgehend recruiting@scopely.com. Unsere Datenschutzrichtlinien für Bewerber finden Sie hier: California Privacy Notice scopely.com/en/job-applicant-privacy-notice-for-ca-residents und EEA/UK Privacy Notice scopely.com/en/eea-and-uk-job-applicant-privacy-notice.

Die Anstellung bei Scopely basiert ausschließlich auf den Verdiensten und Qualifikationen einer Person.

Scopely diskriminiert keine Mitarbeiter oder Bewerber aufgrund von Rasse, Glauben, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität/-ausdruck, nationaler Herkunft, Behinderung, Alter, genetischen Informationen, Veteranenstatus, Familienstand, Schwangerschaft oder damit verbundenem Zustand (einschließlich Stillen) oder einer anderen gesetzlich geschützten Grundlage. Wir berücksichtigen auch qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen oder Verurteilungen, in Übereinstimmung mit den geltenden bundesstaatlichen, bundesstaatlichen und lokalen Gesetzen.

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