Deutschland
HUB.KI GmbH
CompuGroup Medical
Teamleiter Softwareentwicklung (w/m/d)
Deutschland
Koblenz, Rhineland-Palatinate, Deutschland
Automatische Übersetzung. Prüfe das Original.
Über die Stelle
Wir sind der führende Anbieter von Software im Gesundheitswesen. Mit unserer Vision „Niemand soll leiden oder sterben, nur weil einige medizinische Informationen fehlen“ wollen wir eine Kultur schaffen, die nachhaltig zur Zukunft unseres Gesundheitssystems beiträgt. Unsere Arbeit dient dem Ziel, die Gesundheitsversorgung zu verbessern, indem wir sicherstellen, dass die notwendigen Informationen jederzeit und überall verfügbar sind.
CGM nutzt KI: Wir suchen Menschen, die die Kraft der KI im eHealth-Bereich spüren, den Wandel mitgestalten wollen und die durch Neugier und Leidenschaft erkennen, wie Technologie das Gesundheitswesen smarter, einfacher und besser machen kann.
Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werden Sie Teil unserer Mission und bewirken Sie etwas – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet!
Vielfalt ist Teil der CGM! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Ihr Beitrag
- Überblick: Sie sind eine erfahrene Teamleitung in der Softwareentwicklung, die innovative technische Konzepte entwickelt und ein dynamisches Team in einem agilen Umfeld unterstützt. Wenn Sie eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Softwarearchitektur und -entwicklung sowie starke Führungsqualitäten mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Anforderungsanalyse: Sie analysieren Anforderungen aus verschiedenen Geschäftsbereichen und übersetzen diese in technische Konzepte, um auch die anspruchsvollsten Projekte erfolgreich umzusetzen.
- Teamführung und -unterstützung: Sie führen und coachen die Entwicklungsteams, stellen ein hohes Qualitätsniveau sicher und garantieren die Einhaltung exzellenter Standards während des gesamten Entwicklungsprozesses.
- Code- und Architekturbewertung: Sie führen gründliche Architektur- und Code-Reviews durch und geben konstruktives Feedback, um die Codequalität kontinuierlich zu verbessern und Innovation und Effizienz zu fördern.
- Schwachstellenanalyse: Sie identifizieren proaktiv Schwachstellen in bestehenden Implementierungen und entwickeln gezielte Lösungsvorschläge zur Steigerung der Leistungsfähigkeit unserer Systeme.
- Stakeholder-Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng und konstruktiv mit technischen und geschäftlichen Stakeholdern zusammen, um Projektziele zu erreichen und die Benutzererfahrung zu optimieren.
- Mitarbeiterentwicklung: Als Teamleiter fördern und entwickeln Sie die Fähigkeiten Ihrer Teammitglieder, setzen klare Ziele und überwachen die Leistung Ihres Teams, um Spitzenleistungen zu erzielen.
Was Sie mitbringen
- Akademische Qualifikation: Sie verfügen über einen Abschluss in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation einer renommierten Universität. Idealerweise besitzen Sie auch zusätzliche Zertifizierungen im Bereich Softwarearchitektur.
- Führungserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition in der Softwareentwicklung mit, vorzugsweise in einem agilen Umfeld.
- Zwischenmenschliche Fähigkeiten: Ihre herausragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten, insbesondere Ihre Empathie und exzellenten Kommunikationsfähigkeiten, fördern eine positive Teamdynamik und Zusammenarbeit.
- Persönliche Eigenschaften: Ihr hohes Maß an Engagement, Kreativität, analytisches Denkvermögen und eine starke Lernbereitschaft sind entscheidend für die erfolgreiche Bewältigung Ihrer Aufgaben.
- Technische und methodische Expertise: Sie verfügen über umfassende technische und methodische Expertise, die sich in einer lösungsorientierten Arbeitsweise widerspiegelt.
Ihre Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Ihr systematisches methodisches Vorgehen gewährleisten eine qualitativ hochwertige Arbeit.
Was Sie von uns erwarten können
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten und Vorteilen bei diversen Partnern und Anbietern.
- Work-Life-Balance: Nutzen Sie unser Job-Bike-Leasing-Angebot, die bezuschusste Mitgliedschaft in einem kooperierenden Fitnessstudio und/oder unsere vielfältigen Schulungsangebote, um einen sportlichen Ausgleich zur Arbeit zu finden.
- Weiterbildungsprogramm: Nutzen Sie individuell ausgewählte Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten zu erweitern und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Betriebliche Altersvorsorge: Nutzen Sie die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, um Ihre Zukunft abzusichern.
- Mobiles Arbeiten: Arbeiten Sie flexibel zwei Tage pro Woche im Homeoffice und drei Tage pro Woche vor Ort.
Überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin).
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
Profil erstellen