HUB.KI GmbH
CompuGroup Medical
Teamleader Desarrollo de Software (h/m/d)
Sobre la oportunidad
Somos el proveedor líder de software en el sector de la salud. Con nuestra visión ‘Nadie debería sufrir o morir solo porque falta información médica’, queremos crear una cultura que contribuya de forma sostenible al futuro de nuestro sistema sanitario. Nuestro trabajo sirve al objetivo de mejorar la atención médica garantizando que la información necesaria esté disponible en cualquier momento y lugar.
CGM aprovecha la IA: Buscamos personas que perciban el poder de la IA en el sector de la eHealth, que quieran ayudar a dar forma al cambio y que, impulsadas por la curiosidad y la pasión, vean cómo la tecnología puede hacer que la atención médica sea más inteligente, sencilla y mejor.
Juntos, estamos dando forma al sistema sanitario del futuro. ¡Únete a nuestra misión y marca la diferencia, por un mundo donde el conocimiento salva vidas!
¡La diversidad es parte de CGM! Esperamos recibir tu solicitud independientemente de tu discapacidad, género, nacionalidad, origen étnico y social, religión, edad, orientación e identidad sexual.
Tu contribución
- Visión general: Eres un líder de equipo experimentado en desarrollo de software que desarrolla conceptos técnicos innovadores y apoya a un equipo dinámico en un entorno ágil. Si tienes una trayectoria probada en arquitectura y desarrollo de software, junto con sólidas habilidades de liderazgo, esperamos recibir tu solicitud.
- Análisis de requisitos: Analizas los requisitos de diversas áreas de negocio y los traduces en conceptos técnicos para implementar con éxito incluso los proyectos más desafiantes.
- Liderazgo y apoyo de equipos: Lideras y guías a los equipos de desarrollo, asegurando un alto nivel de calidad y garantizando el cumplimiento de excelentes estándares durante todo el proceso de desarrollo.
- Evaluación de código y arquitectura: Realizas exhaustivas revisiones de arquitectura y código, proporcionando comentarios constructivos para mejorar continuamente la calidad del código y promover la innovación y la eficiencia.
- Análisis de vulnerabilidades: Identificas de forma proactiva las vulnerabilidades en las implementaciones existentes y desarrollas propuestas de solución específicas para mejorar el rendimiento de nuestros sistemas.
- Colaboración con stakeholders: Trabajas estrecha y constructivamente con stakeholders técnicos y de negocio para alcanzar los objetivos del proyecto y optimizar la experiencia del usuario.
- Desarrollo de empleados: Como líder de equipo, fomentas y desarrollas las habilidades de los miembros de tu equipo, estableces objetivos claros y supervisas el rendimiento de tu equipo para lograr resultados óptimos.
Lo que aportas
- Cualificación académica: Posees un título en Informática, Ingeniería de Software o una cualificación comparable de una universidad de prestigio. Idealmente, también posees certificaciones adicionales en arquitectura de software.
- Experiencia en liderazgo: Tienes varios años de experiencia en un puesto de liderazgo dentro del desarrollo de software, preferiblemente en un entorno ágil.
- Habilidades interpersonales: Tus excelentes habilidades interpersonales, particularmente tu empatía y excelentes habilidades de comunicación, fomentan una dinámica de equipo y colaboración positiva.
- Atributos personales: Tu alto nivel de compromiso, creatividad, pensamiento analítico y una fuerte voluntad de aprender son clave para gestionar con éxito tus tareas.
- Experiencia técnica y metodológica: Posees una amplia experiencia técnica y metodológica, reflejada en un enfoque de trabajo orientado a soluciones.
Tu escrupulosidad, fiabilidad y enfoque metodológico sistemático garantizan un trabajo de alta calidad.
Lo que puedes esperar de nosotros
- Beneficios corporativos: Aprovecha atractivos descuentos para empleados y beneficios de diversos socios y proveedores.
- Equilibrio vida-trabajo: Aprovecha nuestra oferta de leasing de bicicletas de empresa, membresía subvencionada en un gimnasio colaborador y/o nuestras diversas ofertas de formación para encontrar un equilibrio deportivo con el trabajo.
- Programa de formación: Aprovecha cursos de formación seleccionados individualmente para ampliar tus habilidades y desarrollarte continuamente.
- Plan de pensiones de empresa: Utiliza la opción de un plan de pensiones de empresa para asegurar tu futuro.
- Trabajo móvil: Trabaja de forma flexible de forma remota dos días a la semana y en las instalaciones tres días a la semana.
¿Convencido/a? ¡Solicita ahora online con tus documentos de solicitud detallados (incluyendo expectativas salariales y fecha de inicio más próxima posible)!
