Brasilien
C6 Bank
Inter Carreiras
TECHNOLOGY COORDINATOR - Financial Risk
Brasilien
Recife, Pernambuco, Brasilien · Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasilien
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Über die Stelle
Lernen Sie Inter kennen Als Pioniere haben wir den Markt durch die Einführung der ersten digitalen Bank Brasiliens verändert und gestalten weiterhin die Zukunft mit modernster Technologie. Wir haben uns zu einer globalen finanziellen Super-App entwickelt, die umfassende Lösungen und führende Innovationen bietet. Hier hat Arbeit einen Sinn: echte Chancen schaffen, das Leben der Menschen verändern und den Finanzmarkt neu gestalten. Das ist die Art und Weise, wie Inter Dinge erledigt. Wenn Sie Teil dieser Transformation sein und Spuren hinterlassen möchten, sind Sie hier richtig.
Werden Sie Teil des Teams.
Get to Know Inter As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology. We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market. This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.
Become Sangue Laranja.
Über die Stelle und die Mission der Position
Sie leiten unser Team von Entwicklern und Product Ownern bei Projekten der Risikodirektion von Inter und implementieren Projekte zur Minderung von Finanz-, Betriebs- und Geldwäscherisiken, wodurch die Zuverlässigkeit und Sicherheit der internen Prozesse von Inter erhöht wird.
Im täglichen Betrieb werden Sie:
- Interne Projektteams und Kunden koordinieren, um die Integrität und Exzellenz der Projektergebnisse sicherzustellen
- Die berufliche Entwicklung der Teammitglieder fördern (1-1, Feedback, individuelle Entwicklungspläne)
- Die Beziehungen zu Stakeholdern aus den Bereichen Finanzrisiken, Investmentrisiken, operationelle Risiken und Geldwäscheprävention pflegen und steuern
- Das zugewiesene Produktgebiet beherrschen und ein tiefes Verständnis sowie eine Vertretung der Geschäftsanforderungen sicherstellen
- An Projektdefinitionen und -ausrichtungen teilnehmen
- Leistungskennzahlen überwachen und verbessern
Mindestanforderungen
Was wir suchen
Voraussetzungen
- Verfügbarkeit für Präsenzarbeit in Belo Horizonte oder Recife
- Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsteams
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Zeitmanagement, in der Priorisierung und Kommunikation
- Erfahrung im Projektmanagement (Prozessmapping, Design, Entwicklung, Tests, Wartung und kontinuierliche Verbesserung)
- Fähigkeit, Stakeholder mit unterschiedlichen Profilen und Senioritätsstufen zu managen
- Fähigkeit, dringende Anfragen in einem schnelllebigen Umfeld zu bearbeiten
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen
- Begeisterung für künstliche Intelligenz
- Vertrautheit mit agilem Projektmanagement und Tools wie Jira und Gitlab
- Vertrautheit mit Datenanalyse-Tools/-sprachen
- Mittlere Englischkenntnisse
Wünschenswert
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse
- Postgraduiertenstudium
- Technisches Wissen in der Softwareentwicklung
- Kenntnisse in agilen Entwicklungstools (z. B. Cursor)
Leistungen
- Verpflegungs- und Essenszuschuss
- Kranken- und Zahnversicherung
- Lebensversicherung
- Freier Tag am Geburtstag
- Baby On Board und Stillraum
- Erweiterte Elternzeit
- Kinderbetreuungs-/Babysitterzuschuss und/oder Zuschuss für Kinder mit Behinderungen
- Wellhub und Inter Laufgruppe
- CARE4U (Belo Horizonte): Selbstpflege-Dienstleistungen zu exklusiven Preisen, Ruhebereich, Spiele und Minigolfplatz
- Vorteile in unserer SuperApp, wie Duo Gourmet
- Prime Inter Card
- Interne Schulungs- und Weiterbildungsprogramme
Schritte des Auswahlverfahrens
- Lebenslauf-Screening;
- Screening (Erstkontakt zur Abstimmung der Erwartungen an die Stelle);
- Assessments;
- Interview mit dem Talent-Team;
- Technischer Test (falls erforderlich);
- Interview mit der Führungskraft;
- Einstellungsangebot (Offer);
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
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