Proximie
Version 1
Arquitecto de Integración
Descripción de la Empresa
Version 1 ha celebrado 30 años en el negocio y sigue siendo de confianza para marcas globales para ofrecer soluciones tecnológicas y de transformación que impulsan el éxito del cliente. Nuestra profunda experiencia permite a nuestros clientes navegar por el panorama tecnológico en rápida evolución. Fomentamos sólidas alianzas con líderes tecnológicos globales, incluyendo Microsoft, AWS, Oracle, Red Hat, OutSystems, Snowflake, asegurando que nuestros clientes reciban soluciones y servicios de la más alta calidad.
Somos un empleador galardonado que refleja cómo nuestros empleados están en el centro de todo lo que hacemos:
- Socio principal de AWS, Microsoft y Oracle en el Reino Unido e Irlanda
- Más de 3300 empleados, negocio con ingresos de €350m / £300m
- Más de 10 años como un Gran Lugar para Trabajar en Irlanda y el Reino Unido
- Mejor Lugar para Trabajar para Mujeres en el Reino Unido e Irlanda por GPTW
- Mejor Lugar para Trabajar por el Bienestar en el Reino Unido por GPTW
Somos una empresa impulsada por valores fundamentales, contratamos personas que comparten nuestros valores, y recompensamos a aquellos que los demuestran y fomentan, está profundamente arraigado en nuestro ADN. ¡Invierte en nosotros y nosotros invertiremos en ti!.
Descripción del Puesto
Buscamos un Arquitecto de Soluciones de Integración con experiencia para liderar el diseño, la gobernanza y la modernización de soluciones de integración empresariales en entornos cloud-native, heredados y de socios externos.
El puesto tendrá un fuerte enfoque en Azure API Management (APIM) de Microsoft y Azure, diseñando arquitecturas de integración seguras, escalables y resilientes. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de ingeniería, plataforma, DevOps y arquitectura para establecer estándares de API, patrones de integración, enfoques de despliegue automatizado y conectividad segura en entornos Azure.
Responsabilidades Clave
- Liderar la arquitectura y el diseño de extremo a extremo de soluciones de integración empresariales en entornos Azure, on-premises e híbridos.
- Producir Diseños de Alto Nivel (HLD), Documentos de Arquitectura de Soluciones y especificaciones de interfaz/API.
- Diseñar y gobernar APIs empresariales utilizando Azure API Management (APIM).
- Definir estándares de diseño y gobernanza de API, incluyendo OpenAPI/Swagger, versionado, gestión de esquemas y gestión del ciclo de vida de API.
- Diseñar Productos APIM, suscripciones, modelos de limitación y consumo para consumidores internos y externos.
- Establecer patrones de API e integración reutilizables y promover el descubrimiento y la reutilización de API.
- Diseñar e implementar políticas APIM y Fragmentos de Política que cubran áreas como autenticación, enrutamiento, transformación y validación de payloads.
- Definir arquitecturas de API seguras utilizando OAuth 2.0, OpenID Connect, JWT, mTLS, Microsoft Entra ID y Azure Key Vault.
- Diseñar arquitecturas de integración híbrida seguras que incorporen Azure VNets, Private Endpoints, Application Gateway/WAF y arquitecturas Hub-and-Spoke.
- Definir requisitos no funcionales que cubran escalabilidad, disponibilidad, rendimiento, resiliencia y recuperación ante desastres.
- Trabajar con los equipos de Plataforma y DevOps para establecer prácticas de CI/CD y APIOps/GitOps para despliegues de API.
- Guiar la implementación de Infraestructura como Código utilizando Terraform o Bicep.
- Diseñar patrones de integración utilizando REST APIs, microservicios, Azure Service Bus, Event Grid y arquitecturas basadas en eventos.
- Establecer monitorización y observabilidad utilizando Azure Monitor, Log Analytics y Application Insights.
- Presentar diseños de soluciones a través de procesos de gobernanza y revisión de arquitectura.
- Proporcionar liderazgo técnico y orientación a los equipos de ingeniería y promover patrones de arquitectura de API-first y débilmente acoplados.
Cualificaciones
Habilidades y Experiencia Esenciales
- Más de 8 años de experiencia en ingeniería de software, arquitectura de soluciones o arquitectura de integración, con una experiencia significativa liderando diseños de soluciones empresariales.
- Sólida experiencia en el diseño de soluciones de integración distribuidas, en la nube y empresariales.
- Profundo conocimiento arquitectónico práctico de Azure API Management (APIM).
- Experiencia con redes APIM, incluyendo configuraciones internas de VNet, DNS privado y arquitecturas Hub-and-Spoke.
- Sólido conocimiento de políticas APIM, Fragmentos de Política y configuración de pasarelas de API.
- Experiencia con Productos de API, suscripciones y modelos de consumo de API.
- Sólida comprensión de REST APIs, microservicios y patrones de integración empresarial.
- Experiencia con integración asíncrona y basada en eventos utilizando tecnologías como Azure Service Bus y Event Grid.
- Sólidos conocimientos de seguridad de API/aplicaciones, incluyendo OAuth2, OIDC, JWT, mTLS y Azure Key Vault.
- Experiencia en el diseño e implementación de soluciones en la nube en Microsoft Azure.
- Experiencia con Terraform o herramientas similares de Infraestructura como Código.
- Experiencia trabajando con pipelines de DevOps y CI/CD de Azure.
- Experiencia en la producción de HLDs y presentación de diseños de arquitectura a través de procesos de gobernanza/revisión.
- Sólidas habilidades de gestión de stakeholders y comunicación, con la capacidad de interactuar eficazmente con stakeholders de ingeniería, tecnología y negocio.
Tecnologías Clave
Azure APIM | Azure | REST APIs | Microservicios | Azure Service Bus | Event Grid | Logic Apps | Azure Functions | OAuth2 | OIDC | JWT | Entra ID | Key Vault | Terraform | Bicep | Azure DevOps | CI/CD | APIOps | OpenAPI/Swagger | Azure Monitor | Application Insights
Habilidades Deseables
- Experiencia con Azure Logic Apps, Azure Functions y Event Grid.
- Experiencia en la implementación de enfoques APIOps/GitOps para la gestión del ciclo de vida de API.
- Conocimiento de Azure API Center o plataformas similares de catalogación/gobernanza de API.
- Experiencia con herramientas de observabilidad de Azure incluyendo Application Insights, Azure Monitor y Log Analytics.
- Conocimiento de patrones de integración emergentes de IA como el Protocolo de Contexto de Modelo (MCP) o capacidades de Gateway de IA.
- Certificaciones de Microsoft como:
- Azure Solutions Architect Expert (AZ-305)
- Azure Developer Associate (AZ-204)
Información Adicional
¿Por qué Version 1?
En Version 1, creemos en proporcionar a nuestros empleados un paquete integral de beneficios que prioriza su bienestar, crecimiento profesional y estabilidad financiera.
- Participa en nuestro éxito con nuestro Esquema de Participación en Beneficios Trimestrales Basado en el Rendimiento, donde los empleados se benefician colectivamente de una parte de las ganancias de nuestra empresa.
- Fuerte Progresión Profesional y coaching de mentoría a través de nuestros esquemas Strength in Balance & Leadership con un programa trimestral dedicado de Desarrollo Profesional Pathways.
- Trabajo flexible/remoto, Version 1 comprende tremendamente los eventos de la vida y las circunstancias individuales de las personas y ofrece flexibilidad para lograr un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal.
- Iniciativas de Bienestar Financiero que incluyen: Pensión, Seguro Médico Privado, Seguro de Vida, Asesoramiento Financiero y un Esquema de Descuentos para Empleados.
- Esquemas de Bienestar para Empleados que incluyen Descuentos en Gimnasio, Bike to Work, Clases de Fitness, Talleres de Mindfulness, Programa de Asistencia al Empleado y mucho más. Generosa asignación de vacaciones, licencia de maternidad/paternidad mejorada, licencia por matrimonio/unión civil y políticas de licencia especiales.
- Asistencia educativa, certificaciones incentivadas y acreditaciones, incluyendo AWS, Microsoft, Oracle y Red Hat.
- Esquemas de recompensa que incluyen los Premios Anuales a la Excelencia de Version 1 y la plataforma ‘Call-Out’.
- Las iniciativas de Medio Ambiente, Sociedad y Comunidad Primero te permiten participar en recaudación de fondos local y oportunidades de desarrollo como parte del fomento de nuestros esquemas de diversidad, inclusión y pertenencia.
- Y muchos más beneficios interesantes… envíanos una nota para saber más.
Version 1 es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos se sientan valorados y capaces de prosperar. Damos la bienvenida a solicitudes de personas de todos los orígenes, identidades y experiencias vividas, y valoramos las diferentes perspectivas que aportan, incluidas las moldeadas por la discapacidad y la neurodiversidad.
Queremos que cada candidato tenga una experiencia de reclutamiento positiva y accesible. Si necesita ajustes razonables en cualquier etapa del proceso, póngase en contacto con su reclutador [email protected] en Version 1. Consideraremos todas las solicitudes cuidadosamente, de manera respetuosa y confidencial.
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Departamento: Sector Público y Servicios Públicos (Irlanda)
