Govcio LLC
Waymo
Senior Staff Technical Program Manager, Programas de Nuevos Productos
Sobre la oportunidad
Waymo es una empresa de tecnología de conducción autónoma con la misión de ser el conductor más fiable del mundo. Desde sus inicios como el Proyecto de Coche Autónomo de Google en 2009, Waymo se ha centrado en desarrollar el Waymo Driver —el conductor con más experiencia del mundo™— para mejorar el acceso a la movilidad y salvar miles de vidas que actualmente se pierden en accidentes de tráfico. El Waymo Driver impulsa el servicio de transporte totalmente autónomo de Waymo y también puede aplicarse a una amplia gama de plataformas de vehículos y casos de uso de productos. El Waymo Driver ha realizado más de diez millones de viajes solo con pasajeros, gracias a su experiencia de conducción autónoma durante más de 100 millones de millas en carreteras públicas y decenas de miles de millones en simulación a través de más de 15 estados de EE. UU.
Los Technical Program Managers de Comercialización y PMO Estratégica de Waymo son responsables de la entrega de las líneas de negocio comerciales, la expansión de plataformas y las nuevas iniciativas estratégicas de Waymo. Proporcionamos una planificación interfuncional reflexiva, claridad y una gestión proactiva de riesgos. Cuando un nuevo producto no tiene un manual establecido, actuamos con la urgencia necesaria para estructurar el trabajo, impulsar las decisiones y alinear a los equipos en toda la organización. Colaboramos estrechamente con Producto, Ingeniería, Hardware, Seguridad, Legal y Operaciones para llevar las nuevas iniciativas desde el concepto inicial hasta el lanzamiento en el mundo real.
Este puesto sigue un horario de trabajo híbrido y reportará al Director de Technical Program Management, Comercialización y PMO Estratégica.
Tus funciones
- Arquitectar y liderar el programa técnico integral e interorganizacional para las iniciativas de Programas de Nuevos Productos de Waymo.
- Poseer e impulsar la estructura del programa de principio a fin, el desglose del trabajo y el cronograma maestro entre pilares, delegando subproyectos a los TPM de dominio mientras se mantiene la responsabilidad del programa integral y sus interdependencias.
- Actuar como socio técnico estratégico para el liderazgo de Producto e Ingeniería en TaaS, Flota y Operaciones, Autonomía a bordo, Hardware e Ingeniería de Sistemas/Seguridad.
- Simplificar las interfaces a través de los límites organizacionales estableciendo marcos operativos escalables, estructuras interorganizacionales y manuales de preparación.
- Viajes ocasionales entre las oficinas del Área de la Bahía, instalaciones de prueba/depósitos, sitios de socios OEM o mercados de expansión, aproximadamente una semana por trimestre (~10%).
Requisitos
- Más de 10 años de experiencia liderando programas técnicos transformacionales y multiorganizacionales desde la concepción de 0 a 1 hasta el lanzamiento público y operaciones a escala en hardware, software integrado/a bordo, plataformas en la nube/móviles y operaciones físicas.
- Juicio técnico demostrado equivalente a un ingeniero senior/staff en ejercicio (L5+ SWE): capacidad para influir en la dirección técnica estratégica, evaluar arquitecturas de sistemas complejos en pilas a bordo y fuera de borda, y negociar decisiones de alto riesgo entre velocidad y calidad.
- Historial probado de estructuración de iniciativas ambiguas a nivel de empresa en desgloses de trabajo, hitos y marcos de responsabilidad claros, mientras se gestiona una cartera de flujos de trabajo interdependientes y se guía a otros TPM.
- Amplia experiencia en gestión de recursos, previsión de capacidad y modelado financiero/de economía unitaria en grandes organizaciones de ingeniería distribuidas (más de 100 ingenieros) sin autoridad de línea directa.
- Experiencia navegando en productos de consumo integrados de hardware-software, regulados o críticos para la seguridad, donde la preparación del producto, la verificación y validación (V&V) y las operaciones de campo deben converger en cadencias de lanzamiento estrictas.
- Presencia ejecutiva y habilidades de comunicación excepcionales, con capacidad demostrada para influir en el liderazgo de nivel VP/C-level, alinear a líderes multidisciplinarios (Ingeniería, Producto, Legal, Seguridad, Operaciones, Asociaciones OEM) e impulsar el cambio organizacional.
Preferimos
- Experiencia en vehículos autónomos, programas de plataformas OEM automotrices, robótica, aeroespacial o ecosistemas complejos de hardware-software de consumo con largos tiempos de espera de congelación de hardware.
- Historial de llevar una línea de negocio nueva o un programa de incubación dentro de una empresa tecnológica a escala desde el prototipo inicial/prueba interna hasta el piloto con clientes externos y el acuerdo comercial.
- Familiaridad con los marcos regulatorios y de homologación automotriz (DMV, CPUC, NHTSA, FMVSS, fabricación multietapa), seguros/suscripción de automóviles de consumo u operaciones físicas de flota/depósito.
- Experiencia en mentoría, coordinación y escalado de un grupo de Technical Program Managers a través de múltiples pilares funcionales (por ejemplo, a bordo, nube/móvil, flota, lanzamiento/seguridad).
Rango salarial
El rango salarial base esperado para este puesto a tiempo completo en ubicaciones de EE. UU. se detalla a continuación. El salario inicial real se basará en factores relacionados con el trabajo, incluida la ubicación exacta, la experiencia, la formación y educación relevantes, y el nivel de habilidades. Su reclutador puede compartir más información sobre el rango salarial específico para la ubicación del puesto o, si el puesto puede realizarse de forma remota, el rango salarial específico para su ubicación preferida, durante el proceso de contratación.
Los empleados de Waymo también son elegibles para participar en el programa de bonificación anual discrecional de Waymo, el plan de incentivos de capital y el generoso programa de beneficios de la empresa, sujeto a los requisitos de elegibilidad.
$272,000—$336,000 USD
