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Staples Canada

Gerente de Equipo - Desarrollo de Aplicaciones

Traducción automática. Consulta el original.

Algunas de tus responsabilidades

Utilizando la experiencia de múltiples áreas de aplicaciones de Staples, el rol de Gerente de Equipo II es el único responsable de un área específica de soporte de aplicaciones y desarrollo del equipo de Integraciones. Este rol es responsable de la estrategia, desarrollo, soporte y gobernanza de integraciones de aplicaciones empresariales, APIs, y soluciones de intercambio de datos que permiten una conectividad fluida entre Tiendas, Pagos, Datos, Cadena de Suministro, Digital y plataformas de terceros.

Específicamente, harás lo siguiente

Gestionar y desarrollar asociados (40%)

  1. Desarrollar y mentorizar asociados a través de la delegación adecuada de tareas, coaching activo y retroalimentación regular sobre el desempeño.
  1. Construir y fortalecer las capacidades de ingeniería de integración del equipo, incluyendo el desarrollo de API, tecnologías middleware, patrones de integración de sistemas, arquitecturas basadas en eventos y conectividad de aplicaciones empresariales.
  1. Fomentar la excelencia técnica estableciendo estándares de desarrollo de integración, prácticas de revisión de código, gobernanza arquitectónica e iniciativas de intercambio de conocimientos.
  1. Reclutar nuevos miembros del equipo como resultado de la expansión y/o para cubrir la rotación dentro del grupo de Aplicaciones, con un enfoque en el desarrollo de integración, ingeniería de API y experiencia en soluciones empresariales.

Gestionar el trabajo del área (60%)

  1. Gestionar y cumplir los objetivos de negocio respaldados por las aplicaciones, integraciones, interfaces e intercambios de datos dentro del área asignada.
  1. Ser responsable de la entrega, soporte y mejora continua de soluciones de integración empresarial que conectan aplicaciones internas, servicios en la nube, sistemas minoristas, plataformas de pago, plataformas de datos y soluciones de proveedores externos.
  1. Asegurar que las arquitecturas de integración, APIs, interfaces, plataformas middleware, estándares de desarrollo y procesos operativos se mantengan actualizados, efectivos, seguros y alineados con las mejores prácticas de la industria.
  1. Establecer prácticas de gobernanza y monitorización para las integraciones de aplicaciones, incluyendo la fiabilidad del servicio, el rendimiento, la escalabilidad, el manejo de errores y la capacidad de soporte.
  1. Liderar la planificación, diseño, implementación, pruebas y despliegue de integraciones complejas de sistema a sistema e iniciativas de modernización de aplicaciones.
  1. Asegurar que existan procesos apropiados de pruebas de integración, validación de extremo a extremo, planificación de despliegue y soporte post-implementación para todos los proyectos y mejoras.

Algunos de tus requisitos

  1. Educación postsecundaria en Ciencias de la Computación o experiencia laboral equivalente en desarrollo de software.
  1. 5-7 años de experiencia en gestión de proyectos, incluyendo el uso de herramientas, metodologías y aplicaciones de gestión de proyectos que apoyan la disciplina.
  1. 7-10 años de experiencia en el ciclo de vida del desarrollo de software, incluyendo análisis de requisitos, diseño de soluciones, desarrollo, pruebas, despliegue y soporte.
  1. Más de 5 años de experiencia práctica diseñando, desarrollando y dando soporte a integraciones de aplicaciones empresariales, APIs, interfaces de sistema a sistema y soluciones de intercambio de datos entre plataformas dispares.
  1. Sólida comprensión de la arquitectura de integración, tecnologías middleware, frameworks de mensajería, servicios web (REST/SOAP), procesos ETL y patrones de integración basados en eventos.
  1. Más de 4 años de experiencia en gestión de cambios de procesos y software.
  1. 3-5 años de experiencia gestionando o dirigiendo compañeros asociados en un rol de liderazgo.
  1. Experiencia con metodologías de pruebas de software, pruebas de integración, pruebas de sistemas y procesos de validación de lanzamientos.
  1. Gestión efectiva de procesos, procedimientos y soporte operativo.
  1. Más de 5 años como gerente de desarrollo de software o gerente de proyectos en una capacidad de desarrollo de software.
  1. Se valorará experiencia en el sector minorista, sin embargo, también se considerará experiencia equivalente en otros sectores dentro de un contexto de desarrollo de software.

Demandas físicas/condiciones de trabajo

  1. Entorno de oficina – Híbrido, con 4 días in situ en Richmond Hill, sujeto a la política híbrida.
  1. Se requerirán viajes ocasionales a otras Unidades de Negocio de Staples para apoyar proyectos inter-SBU y otras iniciativas.

Valoramos la transparencia en nuestros procesos de contratación. Ten en cuenta que la inteligencia artificial puede ser utilizada en ciertas etapas para filtrar, evaluar o seleccionar candidatos, sin embargo, un revisor humano toma todas las decisiones finales. Esta publicación es para una vacante existente.

Algunos de los beneficios que obtendrás

  • Descuento para asociados
  • Beneficios de salud y dental
  • RRSP/DPSP
  • Bonos por rendimiento
  • Programas de aprendizaje y desarrollo
  • Y más...

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