Telnyx
Kaluza
Head of Platform Foundations
Nuestros valores
Ubicación: Londres o Bristol, Reino Unido (híbrido, tres días a la semana en la oficina)
Nivel: Head of Engineering
Equipo: Platform Foundations
Salario: £115,200 - £144,000 + bonus discrecional
Contrato: Indefinido
Reporta a: Director of Platform & Security
Nota: Este puesto requiere permiso de trabajo en el Reino Unido. No podemos ofrecer patrocinio de visado, pero revisamos el patrocinio caso por caso, así que mantente atento a nuestra página de empleo para futuras oportunidades.
Cinco valores guían nuestra forma de trabajar en Kaluza:
- Jugar para ganar: Orgullo colectivo en la descarbonización de la energía a escala.
- Resolver el problema real: Superar la complejidad para centrarse en resultados del mundo real.
- Construir confianza cada día: Consistencia, transparencia y hacer lo que decimos.
- Asumir el resultado: Responsabilidad total, victorias y contratiempos, sin ego.
- Llegar más lejos juntos: Colaboración, respeto y diferentes perspectivas.
Sé tú mismo
Queremos conocer a personas de todos los ámbitos. Cuanto más inclusivos seamos, mejor será nuestro trabajo, y reconocemos el talento por mérito y potencial. Si te entusiasma el puesto pero no cumples con todos los requisitos, nos encantaría saber de ti.
Descubre más en nuestra página de empleo y LinkedIn. Nuestra Política de Protección de Datos para Candidatos está aquí.
Sobre Kaluza
Kaluza es la plataforma de inteligencia energética que transforma la complejidad del sector en una coordinación fluida. Ayudamos a las empresas energéticas a superar los retos actuales mientras aceleramos la transición hacia un futuro limpio y electrificado.
Nuestra plataforma orquesta millones de decisiones en tiempo real en hogares, dispositivos, mercados y redes eléctricas. Al combinar algoritmos predictivos con un diseño centrado en las personas, Kaluza hace que la energía limpia sea fiable, asequible y adaptable a la vida cotidiana.
Con equipos en Europa, Asia y Australia, y una joint venture con Mitsubishi Corporation en Japón, impulsamos a empresas líderes como OVO, AGL y ENGIE, así como a innovadores como Volvo y Volkswagen.
Sobre el puesto
Como Head of Platform Foundations, serás responsable de los cimientos principales sobre los que construyen todos los ingenieros y clientes de Kaluza: la plataforma interna, la fiabilidad de producción, los pipelines de lanzamiento y las herramientas de IA. Liderarás cuatro equipos (Platform Engineering, Reliability Engineering, Release Engineering y AI & Enablement Engineering) a través de tus engineering managers. La plataforma gestiona Kaluza Retail, Energy Optimisation y Customer Care en instancias dedicadas para clientes en el Reino Unido, Europa y Asia-Pacífico.
Tu misión es lograr que Kaluza escale de forma fiable, con más clientes, mercados y contadores sin un aumento proporcional en costes o carga operativa. También convertirás nuestros primeros avances en ingeniería asistida por IA en la forma en que trabaja toda la organización tecnológica. (La plataforma de datos no forma parte de este puesto, aunque serás responsable de las cuentas de AWS en las que se ejecuta).
Tus funciones
- Definir la estrategia y la hoja de ruta plurianual de la plataforma junto con el liderazgo de Producto e Ingeniería, para que la inversión en la plataforma se alinee con las prioridades comerciales y de los clientes
- Hacer que Kaluza escale de forma repetible con una reducción del coste marginal, entregando nuevas instancias para clientes, migraciones masivas de contadores y nuevos mercados
- Liderar la transformación de IA de Kaluza en ingeniería, integrando herramientas, agentes y barreras de seguridad en el ciclo de vida de desarrollo, midiendo el impacto y colaborando con Producto en las capacidades de IA que ofrecemos a los clientes
- Hacer de la fiabilidad una característica en la que los clientes confíen, mediante SLOs, respuesta a incidentes y mejora continua en todas las instancias de los clientes
- Gestionar cómo se despliega el software en Kaluza, con prácticas de CI/CD y entrega progresiva que permitan a los equipos entregar de forma segura y frecuente, utilizando marcos como DORA para medir y mejorar la velocidad
- Gestionar la economía de costes en la nube y FinOps, realizando recomendaciones de inversión y ahorro para el presupuesto tecnológico, y gestionar socios estratégicos incluyendo AWS y Datadog
- Liderar, mentorizar y hacer crecer un equipo con sede en el Reino Unido y alcance global, construyendo una cultura de excelencia en ingeniería y desarrollando la siguiente capa de líderes, mientras trabajas con Seguridad e IAM para integrar el cumplimiento (ISO 27001 / 22301) y la residencia de datos
Lo que aportarás
Idealmente, contarás con:
- Experiencia demostrable en un puesto de liderazgo senior dirigiendo la función de Plataforma de una organización, con un historial de contratación, mentoría y escalado de equipos de plataforma y SRE de alto rendimiento a través de engineering managers
- Experiencia en el desarrollo y ejecución de una estrategia y hoja de ruta de plataforma plurianual con homólogos de producto
- Experiencia práctica implementando herramientas de IA en una organización de ingeniería y cambiando de forma medible cómo construye software, no solo realizando pruebas piloto
- Historial en la gestión de la fiabilidad de producción a escala (SLOs, gestión de incidentes, on-call) para una plataforma SaaS multi-inquilino o multi-instancia, con una base sólida en arquitectura moderna cloud-native (se prefiere AWS)
- Experiencia en la gestión de la economía de costes en la nube y en la presentación de casos de inversión a Finanzas, además de una sólida gestión de relaciones con proveedores tecnológicos
- Gestión excepcional de stakeholders, incluyendo la presentación de estrategias de plataforma, riesgos y casos de inversión a líderes ejecutivos. Se valorará la experiencia con DORA, plataformas internas de desarrollo o pensamiento de plataforma como producto, mercados regulados o sensibles a la soberanía de datos (energía, servicios públicos, servicios financieros), o la gestión de una plataforma para clientes externos
Nuestros beneficios
- Tiempo libre y familia: 26 días de vacaciones, además de 26 semanas de salario completo para nuevos padres sin periodo de carencia
- Salud y seguridad: Seguro médico privado con médico de cabecera virtual, seguro de vida, plan de pensiones, asesoramiento hipotecario gratuito y exámenes de la vista
- Salario y flexibilidad: Bonus discrecional, un Flex Fund del 5% del salario para gastar en los beneficios que más desees, descuentos en comercios a través de Perks at Work
- Crecimiento y equipo: Presupuesto de aprendizaje personal, presupuesto para oficina en casa
- Clima: Furthr, nuestra aplicación de acción climática
