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Bose Corporation

Ingeniero/a de Sistemas Senior

Traducción automática. Consulta el original.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

En Bose Corporation, creemos que el sonido es la fuerza más poderosa de la Tierra y, durante más de 60 años, hemos sido una empresa construida sobre la innovación, la excelencia y la independencia. De propiedad privada, ferozmente centrada en el cliente y guiada por nuestros valores, continuamos liderando industrias y transformando vidas a través del sonido.

Hoy, Bose Corporation está entrando en una nueva y emocionante era. En múltiples Unidades de Negocio globales y Funciones Globales, estamos dando forma al futuro de la tecnología de audio, la automoción, el lujo y las experiencias premium. Te invitamos a unirte a nosotros en esta transformación.

Sobre el equipo

Bose es conocida por sus innovadores sistemas de audio de alto rendimiento y está ampliando su alcance a través de productos excepcionales y licencias de tecnología. Nuestras tecnologías impulsan experiencias en aplicaciones de consumo y automoción en todo el mundo.

Únete a nuestra organización Global de Investigación y Desarrollo para ayudar a dar forma a la próxima generación de experiencias de audio. Nuestros equipos exploran nuevas tecnologías, casos de uso, interacciones de usuario y conceptos iniciales, y luego los traducen en requisitos de sistema claros, arquitecturas escalables, algoritmos avanzados y enfoques de ajuste que ofrecen experiencias de audio excepcionales.

Sobre el puesto

Buscamos un/a Ingeniero/a de Sistemas para unirse a Bose Audio Lab en un puesto de liderazgo técnico de gran visibilidad. Tus responsabilidades incluirán:

Sobre ti

Hagamos Olas.

  1. Asistir en la definición de la estrategia de plataforma, definir la arquitectura del sistema y guiar a equipos multifuncionales en la entrega de soluciones avanzadas de gestión de audio y sonido que abarquen sistemas integrados, algoritmos de IA/ML, aplicaciones móviles, servicios en la nube e integraciones de software de terceros para productos de consumo y automoción.
  1. Liderar los requisitos de plataforma y sistema para capacidades avanzadas de gestión de audio y sonido en plataformas de consumo y automoción, de principio a fin.
  1. Colaborar con Arquitectos y líderes de diversas disciplinas de ingeniería para traducir la estrategia técnica en requisitos de sistema claros.
  1. Impulsar actividades de ingeniería de sistemas de extremo a extremo, incluida la integración de las necesidades de las partes interesadas, la definición de requisitos, el desarrollo de arquitectura, los estudios de viabilidad, el análisis de riesgos, la verificación y la validación.
  1. Identificar oportunidades de reutilización de plataformas, de elementos arquitectónicos comunes y de puntos de variación claros para respaldar la ingeniería escalable de líneas de productos.
  1. Influir en las decisiones de diseño de software y hardware aplicando el pensamiento sistémico en algoritmos DSP y IA/ML, sistemas integrados, acústica, experiencias conectadas en la nube y aplicaciones móviles.
  1. Utilizar enfoques analíticos y basados en modelos para evaluar alternativas, guiar decisiones de compensación y mantener la trazabilidad entre las necesidades de las partes interesadas, los requisitos, la arquitectura y la intención de verificación.
  1. Apoyar decisiones arquitectónicas críticas, incluidas las opciones de "hacer o comprar", la estrategia de reutilización y la selección de tecnología, con una justificación clara vinculada a los objetivos comerciales y de producto.
  1. Colaborar entre equipos para identificar y mitigar riesgos técnicos, de seguridad, de ciberseguridad y de cumplimiento desde el principio del desarrollo.
  1. Mantenerse al día con las tecnologías emergentes y las tendencias de la industria y ayudar a convertir la innovación en experiencias de producto diferenciadas.
  1. Esta es una oportunidad ideal para que un/a pensador/a de sistemas influya en el futuro del audio, dé forma a las decisiones de plataformas fundamentales y trabaje con equipos multifuncionales para ofrecer tecnologías que deleiten a los clientes de todo el mundo.

Requisitos mínimos

Cualificaciones mínimas

  1. Título de Grado o Máster en Ingeniería (Sistemas, Eléctrica, Software, Acústica, DSP, Ingeniería de Audio) o un campo relacionado.
  1. 8+ años de experiencia liderando plataformas complejas desde el concepto hasta el lanzamiento, con una experiencia sustancial en ingeniería de sistemas, arquitectura de sistemas o roles de liderazgo técnico relacionados.
  1. Profunda experiencia en al menos dos dominios técnicos relevantes, con conocimiento práctico en otros como algoritmos DSP, acústica, electrónica analógica y digital, sensores, IA/ML, sistemas integrados y firmware, ingeniería en la nube, análisis de datos y aplicaciones móviles.
  1. Experiencia en la definición de arquitecturas de sistemas, la gestión de compensaciones técnicas y el mantenimiento de la trazabilidad entre necesidades, requisitos, arquitectura y verificación.
  1. Sólida comprensión de las relaciones entre ecosistemas, plataformas y sistemas de sistemas en plataformas complejas, así como del desarrollo de requisitos, la descomposición de sistemas y la verificación/validación.
  1. Excelentes habilidades de comunicación, colaboración e influencia para generar alineación entre disciplinas y niveles organizativos.
  1. Sólidas habilidades para la resolución de problemas, buen juicio de ingeniería y capacidad para navegar la ambigüedad, los requisitos contradictorios y las decisiones complejas.

Cualificaciones preferidas

  1. Certificación INCOSE ASE/CSEP o experiencia equivalente aplicando principios y mejores prácticas de ingeniería de sistemas.
  1. Experiencia en audio de consumo, audio de automoción, wearables u otros dominios de productos integrados complejos.
  1. Experiencia en el uso de enfoques de ingeniería de sistemas basados en modelos (MBSE) para respaldar el desarrollo de arquitectura y estudios de viabilidad.
  1. Experiencia trabajando en entornos Agile y liderando equipos multifuncionales.
  1. Experiencia impulsando el cambio organizacional, la transformación de ingeniería o la adopción de nuevos procesos y herramientas.
  1. Comodidad utilizando herramientas modernas de productividad de ingeniería, incluidas herramientas asistidas por IA, para mejorar la eficiencia y la velocidad de aprendizaje.

En Bose, te inspiramos a ser y hacer lo mejor de ti y te recompensamos por tus talentos únicos. Nuestra compensación se adapta cuidadosamente a tus habilidades, experiencia, educación y ubicación, y va más allá del salario base. El rango de contratación para este puesto en la ubicación de trabajo principal de Framingham, Massachusetts es:

$133,000-$182,950. El

rango de contratación para otras ubicaciones de trabajo de Bose puede variar. Además de un salario base competitivo, ofrecemos recompensas que incluyen programas de bonificación, beneficios integrales de salud y bienestar, un plan 401(k), además de ventajas exclusivas diseñadas para apoyar tu bienestar y un generoso descuento para empleados donde puedes sumergirte en nuestros productos y experiencias. Somos una empresa orgullosamente independiente, impulsada por un propósito, guiada por nuestros valores y unida por la creencia en el poder del sonido. Como líder mundial en experiencias de audio, estamos creando el futuro, superando los límites y ofreciendo experiencias de sonido transformadoras para personas de todo el mundo. Únete a nosotros y haz de tu próximo movimiento profesional un éxito rotundo.

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Bose es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los solicitantes cualificados sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, la información genética, el origen nacional, la edad, la discapacidad, el estatus de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. El póster de la EEOC "Conozca sus derechos: La discriminación en el lugar de trabajo es ilegal" está disponible aquí: eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf.

Bose se compromete a proporcionar adaptaciones razonables a las personas con discapacidades. Si necesita una adaptación razonable para completar esta solicitud, realizar una entrevista, completar alguna prueba previa al empleo o participar de cualquier otra manera en el proceso de selección de empleados, dirija sus consultas a applicant_disability_accommodationrequest@bose.com. Incluya "Solicitud de adaptación para la solicitud" en el asunto del correo electrónico.

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Nuestro objetivo es crear un ambiente donde cada candidato se sienta apoyado y empoderado durante el proceso de entrevista. La diversidad y la inclusión son parte integral de nuestro éxito, y creemos que proporcionar adaptaciones razonables no es solo una obligación legal, sino también un aspecto fundamental de nuestro compromiso de ser un empleador de elección. Reconocemos que las personas pueden tener diferentes necesidades y requisitos según sus capacidades, y proporcionamos adaptaciones razonables para garantizar que se cumplan las condiciones ideales durante el proceso de solicitud.

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