Estados Unidos
CSC Leasing Co.
PsiQuantum
Ingeniero/a de Software Staff, Fotónica
Estados Unidos
Palo Alto, California, Estados Unidos
Python
Traducción automática. Consulta el original.
Resumen del puesto
La misión de PsiQuantum es construir los primeros ordenadores cuánticos útiles, máquinas capaces de ofrecer los avances que el campo ha prometido durante mucho tiempo. Desde nuestra fundación en 2016, nuestro único objetivo ha sido construir y desplegar sistemas cuánticos de un millón de cúbits tolerantes a fallos.
Los ordenadores cuánticos aprovechan las leyes de la mecánica cuántica para resolver problemas que ni siquiera los superordenadores o sistemas de IA más avanzados podrán alcanzar jamás. Su impacto abarcará la energía, la farmacéutica, las finanzas, la agricultura, el transporte, los materiales y otras industrias fundamentales.
Nuestra arquitectura y enfoque se basan en la fotónica de silicio. Aprovechando la industria avanzada de fabricación de semiconductores, incluidos socios como GlobalFoundries, utilizamos los mismos procesos de alto volumen que ya producen miles de millones de chips para telecomunicaciones y electrónica de consumo. La fotónica ofrece ventajas naturales para la escala: los fotones no sienten el calor, son inmunes a la interferencia electromagnética y se integran con la refrigeración criogénica existente y la infraestructura de fibra óptica estándar.
En 2024, PsiQuantum anunció proyectos financiados por el gobierno para apoyar la construcción de nuestros primeros ordenadores cuánticos a escala de servicios públicos en Brisbane, Australia, y Chicago, Illinois. Estas iniciativas reflejan un creciente reconocimiento de que la computación cuántica será definitoria estratégica y económicamente, y que ahora es el momento de escalar.
PsiQuantum también desarrolla los algoritmos y el software necesarios para hacer que estos sistemas sean comercialmente valiosos. Nuestros equipos de aplicaciones, software e industria trabajan directamente con empresas líderes de Fortune 500, incluidas Lockheed Martin, Mercedes-Benz, Boehringer Ingelheim y Mitsubishi Chemical, para preparar soluciones cuánticas para un impacto en el mundo real.
La computación cuántica no es una extensión de la computación clásica. Representa un cambio fundamental y un camino para dominar desafíos que no se pueden resolver de ninguna otra manera. El potencial es enorme y tenemos un camino claro para hacerlo realidad.
Únete a nosotros.
Como parte integral del equipo que desarrolla un ordenador cuántico fotónico, el Ingeniero/a de Software Staff será responsable del software que impulsa las pruebas automatizadas, la calibración y la adquisición de datos en nuestra flota de estaciones de prueba electro-ópticas, incluido el código de secuenciación, medición y control de instrumentos que se ejecuta en las estaciones de prueba construidas por nuestro equipo de automatización de pruebas de hardware.
Responsabilidades
- Ser responsable y extender el software de secuenciación de pruebas (métodos de medición, controladores de secuenciador, controladores de instrumentos) utilizado en toda la flota de pruebas electro-ópticas, desde el prototipo hasta la escala de producción.
- Diseñar e implementar métodos de medición automatizados para la caracterización eléctrica, óptica y electro-óptica (por ejemplo, barridos de espectro, barridos IV, alineación óptica automatizada) en cadenas de control de múltiples instrumentos.
- Construir y mantener capas de control de instrumentos (controladores basados en SCPI/VISA) para instrumentación de laboratorio y producción.
- Diagnosticar y solucionar problemas de secuenciación de pruebas en toda la flota mediante regresiones, errores de alineación/movimiento, anomalías de tiempo a partir de registros, paneles de control y datos de medición.
- Diseñar el manejo de fallos para que los fallos reales de hardware/medición se muestren claramente en lugar de enviar datos incorrectos de forma silenciosa.
- Colaborar con el equipo de automatización de pruebas de hardware para traducir nuevos diseños de estaciones de prueba en procedimientos automatizados de prueba y calibración.
Experiencia/Cualificaciones
- Grado en Ingeniería Eléctrica, Informática, Física o campo relacionado con 8+ años de experiencia relevante (Máster con 6+ años, o Doctorado con 3+ años).
- Sólidas habilidades en Python, incluida la programación asíncrona.
- Experiencia práctica en la creación de software de pruebas/mediciones automatizadas con control de instrumentos (SCPI/VISA/GPIB).
- Conocimiento práctico de conceptos de medición eléctrica, óptica o electro-óptica.
- Experiencia en la depuración de sistemas distribuidos o a escala de flota.
- Comodidad trabajando en la frontera entre el software y el hardware.
- Experiencia con fotónica, hardware cuántico o pruebas a nivel de semiconductor/oblea.
- Familiaridad con plataformas y canalizaciones de datos de prueba.
PsiQuantum ofrece igualdad de oportunidades de empleo para todos los solicitantes y empleados. PsiQuantum no discrimina ilegalmente por motivos de raza, color, religión, sexo (incluido el embarazo, el parto o afecciones médicas relacionadas), identidad de género, expresión de género, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, discapacidad física o mental, condición de militar o veterano, estado civil, estado de pareja de hecho, orientación sexual, información genética o cualquier otra base protegida por las leyes aplicables.
Nota: PsiQuantum solo se pondrá en contacto con usted utilizando una dirección de correo electrónico oficial de PsiQuantum y nunca le pedirá información de su cuenta bancaria como parte del proceso de entrevista. Informe de cualquier actividad sospechosa a recruiting@psiquantum.com [recruiting@psiquantum.com].
No aceptamos currículums no solicitados de agencias de empleo.
El salario base es una parte del paquete total de compensación. Los puestos a tiempo completo son elegibles para acciones y beneficios. Nuestros rangos de compensación reflejan el costo de la mano de obra en múltiples mercados geográficos de EE. UU., y pagamos según zonas geográficas definidas. Este puesto puede cubrirse dentro de una de las siguientes zonas geográficas de EE. UU., cada una con su propio rango salarial. La compensación real puede variar fuera de estos rangos y depende de varios factores, entre ellos, pero sin limitarse a, las cualificaciones del candidato, la educación y formación relevantes, las competencias, la experiencia, la ubicación geográfica, las necesidades del negocio y la equidad interna. Su reclutador puede compartir más detalles sobre el rango salarial aplicable a su ubicación durante el proceso de contratación.
- Zona 1 - Área de la Bahía y Nueva York
- Zona 2 - Ejemplos incluyen Los Ángeles y Washington DC
- Zona 3 - Ejemplos incluyen Austin, Chicago y Sacramento
- Zona 4 - Ejemplos incluyen Nashville y Phoenix/Tempe y muchas ubicaciones remotas
El rango salarial base anual estimado para este puesto es:
Zona 1 $235,600—$276,800 USD
Zona 2 $212,000—$249,100 USD
Zona 3 $188,400—$221,400 USD
Zona 4 $164,900—$193,800 USD
Este puesto incluye los siguientes beneficios: cobertura médica competitiva para usted y sus dependientes, 401(k) con contrapartida de la empresa, concesión de acciones, acceso a herramientas de bienestar financiero y recursos de planificación, beneficios de bienestar, programas de apoyo familiar, seguro de vida y de invalidez, programas de licencia remunerada, días festivos remunerados designados por la empresa, tiempo libre discrecional (DTO) y un cierre de empresa de fin de año. Algunos de estos beneficios tienen requisitos de elegibilidad y pueden variar según la ubicación, el puesto o el estado de empleo. Muchos de estos beneficios están subvencionados o son pagados íntegramente por la empresa.
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