Estados Unidos
Startekk Inc
Scout Motors
Ingeniero/a de Tecnologías de Diagnóstico de Vehículos
Estados Unidos
Blythewood, South Carolina, Estados Unidos
PythonJavaC++C#Go
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre la oportunidad
En Scout Motors, continuamos con el legado de uno de los vehículos americanos más icónicos de la historia. Un vehículo que data de 1960. Uno que forjó el camino para futuras generaciones de SUVs y camionetas robustas y que vuelve a hacerlo.
Pero Scout es más que una marca, es un legado arraigado en una cultura de exploración, cuidado y trabajo duro.
La marca Scout se basa en el respeto. Respeto por el pasado y el futuro al tomar una marca americana icónica que no ha estado presente durante un tiempo, electrificarla, digitalizarla y dotarla de innovación americana. Respeto por las comunidades al crear una empresa que representa a su gente y a sus clientes. Respeto tanto por el trabajo como por el ocio, con vehículos que se sienten igual de cómodos en un camping, en una obra o en el trayecto diario de un martes. Y respeto por nuestros clientes al desarrollar dos cadenas cinemáticas que satisfacen sus requisitos: una cadena cinemática totalmente eléctrica, así como la cadena cinemática con extensor de autonomía Harvester™, que incluye un generador de gasolina integrado con una autonomía combinada estimada de 500 millas.
En Scout Motors, empoderamos a nuestros talentosos, inclusivos y emprendedores equipos para innovar. ¿Qué hace a un empleado de Scout? Alguien que es un visionario y un líder, que busca nuevos caminos y comparte las lecciones aprendidas. Un profesional resolutivo que colabora en toda la empresa para construir algo mejor. Una persona proactiva con una pasión inigualable.
¡Únete a nosotros en Scout Motors y sé parte de la configuración del futuro del transporte! Si estás listo/a para impulsar el cambio y hacer historia, ¡solicita ahora!
QUÉ HARÁS
Forma parte de una marca icónica que está destinada a revolucionar el mercado de las camionetas pick-up eléctricas y los SUVs robustos logrando lo siguiente:
- Planificar, desarrollar e integrar conceptos de puesta en marcha de vehículos electrónicos para tecnologías subyacentes multifuncionales, por ejemplo, flasheo de software, configuración de ECU, sistemas inmovilizadores, funciones de diagnóstico seguro del vehículo.
- Garantizar la funcionalidad de extremo a extremo, incluidas las tecnologías en el vehículo y los sistemas backend necesarios.
- Liderar y coordinar la puesta en marcha, planificando el alcance del concepto del proyecto y las restricciones de tiempo en las fases de pre-serie y serie.
- Representante de los cambios en el concepto de producción dentro de los equipos de proyecto.
- Supervisar y rastrear los cambios técnicos para el diagnóstico central del vehículo, la seguridad y las arquitecturas a lo largo del proceso de desarrollo y lanzamiento.
- Coordinar la integración de los conceptos de puesta en marcha para la planificación de procesos en la producción.
- Evaluar y mejorar los conceptos de puesta en marcha de vehículos que produzcan una calidad excepcional, reduzcan costes y mejoren el tiempo del ciclo de producción.
- Desarrollar y coordinar documentos de puesta en marcha utilizando sistemas de TI en producción.
TRANSPARENCIA SALARIAL
Ubicación y expectativas de viaje
- Este puesto tendrá su base en la ubicación de Scout Motors en Blythewood, Carolina del Sur.
- Este puesto requiere 4-5 días a la semana en la oficina, con reuniones regulares presenciales y eventos.
- Los/las candidatos/as deben prever que el puesto requerirá la capacidad de reunirse en persona con colegas de Scout y viajar para participar en eventos en nombre de la empresa de vez en cuando.
TRANSPARENCIA SALARIAL
Este es un puesto a tiempo completo, exento, elegible para recibir un salario base y para participar en un programa de bonificación anual por rendimiento. El salario final ofrecido se determinará en función de factores que incluyen, entre otros, las habilidades y la experiencia del candidato/a. El programa de bonificación anual por rendimiento está preestablecido y no depende del candidato/a.
Rango salarial base inicial: $100,000.00 - $145,000.00
Código de nivel interno: IC9
Aviso para candidatos/as
- Para ser considerado/a para oportunidades profesionales en Scout Motors, los candidatos/as deben tener 18 años o más.
- Residencia en San Francisco: De conformidad con la Ordenanza de Oportunidades Justas de San Francisco, Scout Motors considerará para el empleo a candidatos/as cualificados/as con antecedentes penales.
- Residencia en Los Ángeles: Scout Motors considerará para el empleo a candidatos/as cualificados/as con antecedentes penales de manera coherente con la Ordenanza de Iniciativa de Contratación Justa de Los Ángeles.
- Residencia en la ciudad de Nueva York: Este puesto no es elegible para trabajo remoto en la ciudad de Nueva York.
Igualdad de Oportunidades
Scout Motors se compromete a emplear una fuerza laboral diversa y se enorgullece de ser un Empleador con Igualdad de Oportunidades. Los candidatos/as cualificados/as recibirán consideración sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, estado de veterano, discapacidad, embarazo o cualquier otra característica protegida por la ley. Scout Motors se compromete a cumplir con todas las leyes aplicables de prácticas de empleo justas. Si necesita una adaptación razonable para completar una solicitud de empleo, pruebas previas al empleo o una entrevista de trabajo, o para participar de cualquier otra manera en el proceso de contratación, póngase en contacto con ScoutAccommodations@scoutmotors.com.
QUÉ APORTARÁS
Esperamos que todos los empleados de Scout tengan integridad, curiosidad, recursos y se esfuercen por mostrar una actitud positiva, así como una mentalidad de crecimiento. Te sentirás cómodo/a con el cambio y serás flexible en un entorno de rápido crecimiento y alta exigencia.
Adoptarás un enfoque colaborativo para alcanzar objetivos ambiciosos. Esto es lo que más aportarás:
- Título de grado en tecnología automotriz, ingeniería eléctrica o informática o campo equivalente. Un máster es un plus.
- Mínimo de 4 años de experiencia profesional con experiencia en desarrollo automotriz, ingeniería de fabricación, planificación de producción.
- Dominio de lenguajes de programación avanzados como Python, C++, C#, Java o similares.
- Conocimiento de los procesos de ingeniería de vehículos y comprensión de los procesos de fabricación.
- Capacidad demostrada para establecer una dirección y guiar al equipo hacia ella.
- Capacidad demostrada en la resolución creativa y estratégica de problemas, con experiencia en la solución de problemas de sistemas de vehículos.
- Capacidad para trabajar en un entorno de desarrollo de ritmo rápido.
- Buen jugador de equipo con excelentes habilidades de comunicación.
QUÉ GANARÁS
Los beneficios de unirse a Scout incluyen la oportunidad de construir productos y una empresa desde cero. Esta es una oportunidad para crear algo nuevo y durable, con una marca icónica como base. Además, Scout ofrece una compensación y beneficios competitivos para apoyar tu bienestar físico, mental y financiero. Los detalles del programa se detallan en las políticas de la empresa y las guías de beneficios para empleados, algunos aspectos destacados:
- Seguro competitivo que incluye:
- Planes de protección médica, dental, de visión e ingresos.
- Programa 401(k) con:
- Una aportación de la empresa y consolidación inmediata.
- Generoso tiempo libre remunerado que incluye:
- 20 días de PTO planificado, según se acumule.
- 40 horas de PTO no planificado y 14 días festivos de la empresa o flexibles, anualmente.
- Hasta 16 semanas de permiso parental remunerado para padres biológicos y adoptivos de todos los géneros.
- Permiso remunerado por circunstancias relacionadas con duelo, deber de jurado, tiempo de votación o permiso militar.
Más oportunidades con un solo perfil
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