Estados Unidos
Idaho Health Insurance Exchange
SiFive
Ingeniero de Diseño de Gestión de Energía de CPU
Estados Unidos
Boston, Massachusetts, Estados Unidos · Cambridge, England, Reino Unido · Austin, Texas, Estados Unidos · Santa Clara, California, Estados Unidos
Traducción automática. Consulta el original.
SOBRE SIFIVE
Como pioneros que introdujeron RISC-V al mundo, SiFive está transformando el futuro de la computación al llevar el potencial ilimitado de RISC-V a las aplicaciones de mayor rendimiento y más intensivas en datos del mundo. Las plataformas de computación inigualables de SiFive continúan permitiendo a las empresas tecnológicas líderes de todo el mundo innovar, optimizar y ofrecer las soluciones más avanzadas del mañana en todos los segmentos del mercado de diseño de chips, incluyendo inteligencia artificial, machine learning, automoción, centros de datos, móviles y consumo. Con SiFive, el futuro de RISC-V no tiene límites.
En SiFive, siempre estamos emocionados de conectar con personas talentosas, que sienten la misma pasión por impulsar la innovación y cambiar el mundo que nosotros. Nuestra constante innovación y éxito continuo se deben a nuestros increíbles equipos de personas increíblemente talentosas, que colaboran y se apoyan mutuamente para proponer ideas y soluciones verdaderamente innovadoras. Soluciones que tendrán un gran impacto en la vida de las personas; haciendo del mundo un lugar mejor, un procesador a la vez.
¿Estás listo?
Para saber más sobre el fenomenal éxito de SiFive y ver por qué hemos ganado el prestigioso premio a la Empresa Privada Más Respetada de la GSA (¡por cuarta vez!), consulta nuestro sitio web sifive.com/ y nuestras páginas de Glassdoor glassdoor.com/Overview/Working-at-SiFive-EI_IE1922671.11,17.htm.
Descripción del puesto
El puesto
SiFive está buscando ingenieros de hardware apasionados por diseñar IP de CPU e interconexión líderes en la industria para ayudar a impulsar la ola de adopción de RISC-V como la arquitectura de elección para diseños de SoC en una amplia variedad de aplicaciones verticales. Estamos creando IP masivamente personalizable y mejorando el tiempo de comercialización diseñando hardware como generadores altamente configurables. Estamos aprovechando la tecnología e ideas de la industria del software para ejecutar el diseño de hardware con la agilidad del desarrollo de software.
Como Arquitecto de Microgestión de Energía/Reinicio/Reloj e Ingeniero de Diseño RTL en SiFive, formarás parte de un equipo de ingenieros apasionados por diseñar núcleos de CPU y subsistemas líderes en la industria basados en las revolucionarias arquitecturas abiertas RISC-V y TileLink. Crearás soluciones de gestión de energía, reinicio y reloj que proporcionarán el sistema nervioso central para diseños de IP de CPU y SoC RISC-V de vanguardia. Trabajarás en un entorno dinámico y de ritmo rápido para llevar nuevo IP de hardware al mercado rápidamente, con alta calidad y rendimiento excepcional, ¡entregando hardware a la velocidad del software!
¡Únete a nosotros y surfea la ola RISC-V con SiFive!
Responsabilidades
- Trabajar con el equipo de arquitectura para comprender y definir los requisitos de gestión de energía.
- Arquitectar, diseñar e implementar soluciones centrales de reloj, reinicio y gestión de energía.
- Desarrollo y especificación de microarquitectura. Asegurar que el conocimiento se comparta a través de documentación clara y participación en una cultura de diseño colaborativo.
- Realizar verificación inicial en sandbox y trabajar con el equipo de verificación de diseño para crear y ejecutar planes de prueba de verificación exhaustivos.
- Trabajar con un equipo de implementación física para implementar y optimizar el diseño físico para cumplir con los objetivos de frecuencia, área y potencia. *
- Trabajar con un equipo de software para habilitar y optimizar las funciones de gestión de energía.
Requisitos
- 3+ años de experiencia reciente en la industria en diseños de lógica de reloj, reinicio y gestión de energía de CPU y SoC.
- Experiencia en diseños de CPU y SoC de alto rendimiento y eficiencia energética.
- Experiencia en reloj, diseño de reinicio y gestión de energía de CPU y SoC, incluyendo:
- Estrategias de control y diseño de reinicio: distribución de reloj, reloj dinámico, apagado de reloj y estrategias de cruce de límites de reloj
- Definición y gestión de estados de energía y diseño de Unidad de Gestión de Energía (PMU)
- Técnicas dinámicas y estáticas de reducción de potencia, incluyendo retención y secuencias de encendido/apagado
- Escalado dinámico de voltaje y frecuencia (DVFS) y estrategias de mitigación de Di/dt
- Comprensión de DFT, MBIST, depuración y manejo de errores en diseños de CPU
- Simulación consciente de la energía
- Dominio del diseño de hardware (RTL) en Verilog, SystemVerilog o VDHL.
- Buena comprensión de varias comprobaciones de calidad de RTL como Lint, CDC, RDC, etc. La experiencia práctica con Spyglass es una ventaja.
- Atención al detalle y enfoque en el diseño de alta calidad.
- Capacidad para trabajar bien con otros y la creencia de que la ingeniería es un deporte de equipo.
- Conocimiento de al menos un lenguaje de programación orientado a objetos y/o funcional.
- Experiencia exitosa en desarrollo de CPU o SoC desde la arquitectura hasta la entrega (tapeout).
- Título de BS/MS en EE, CE, CS o una disciplina técnica relacionada, o experiencia equivalente.
DESEABLE
- Experiencia con protocolos de interconexión AMBA, como AXI, AHB y APB.
- Experiencia con la interfaz de protocolo de baja potencia AMBA, incluyendo protocolos de canal P y canal Q.
- Experiencia con Scala/Chisel, Bluespec, o algún otro lenguaje/DSL para expresar hardware configurable a través de software
- Conocimiento de la arquitectura RISC-V
- Experiencia con Git/Github, Jira, Confluence
Salario y Beneficios
SiFive se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. Ofrecemos un paquete de compensación competitivo que incluye tiempo libre remunerado flexible, beneficios de salud, visión y dental, plan 401(k), programa de opciones sobre acciones para empleados y mucho más. Si anhelas ser desafiado y deseas trabajar en un entorno donde se pondrán a prueba los límites de tu creatividad y habilidades, entonces SiFive es el lugar para ti.
En consonancia con los valores de SiFive y la ley aplicable, proporcionamos la siguiente información para promover la transparencia y la equidad salarial. Tenemos una estructura salarial basada en el mercado que varía según la ubicación. Tenga en cuenta que el rango salarial base es una guía, y nuestro rango de compensación refleja el costo de la mano de obra en el mercado geográfico de EE. UU. según la ubicación del puesto. El salario dentro de estos rangos varía y depende del conocimiento, las habilidades y la experiencia laboral relevante relacionados con el puesto.
Para los candidatos que reciban una oferta, el salario inicial variará según varios factores, entre ellos, pero sin limitarse a, dichas cualificaciones como el nivel de habilidad, las competencias y la ubicación del trabajo. El rango proporcionado puede representar un rango para el candidato y puede no reflejar el rango completo para un empleado con antigüedad.
Rango Salarial Base $178,848.00-$218,592.00
Además del salario base, este puesto puede ser elegible para compensación variable/incentivos y/o acciones. Además, este puesto es elegible para un paquete de beneficios integral y competitivo que puede incluir planes de atención médica y jubilación, tiempo libre remunerado y más.
Información Adicional
Este puesto requiere una verificación exitosa de antecedentes y referencias, y una prueba satisfactoria de su derecho a trabajar en los Estados Unidos de América.
Cualquier oferta de empleo para este puesto también está sujeta a que la Compañía verifique que usted está autorizado para acceder a tecnología controlada por exportaciones según las leyes de control de exportaciones aplicables o, si aún no está autorizado, nuestra capacidad para obtener con éxito cualquier licencia de exportación o aprobación necesaria.
SiFive es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.
Como empleador de E-Verify, utilizamos este sistema para confirmar la elegibilidad de empleo de todos los nuevos empleados de acuerdo con la ley federal. Se requerirá que todos los solicitantes completen un Formulario I-9, Verificación de Elegibilidad de Empleo, al ser contratados. No utilizamos E-Verify para preseleccionar candidatos y cumpliremos con todas las regulaciones de E-Verify.
Residentes de California: consulte nuestro aviso para candidatos de empleo para obtener más información sobre cómo manejamos su información personal y sus derechos de privacidad: Documento de Política de Privacidad prismic-io.s3.amazonaws.com/sifive/b05bbe74-0a82-45a2-95cb-1806416cac3c_SiFive+CPRA+HR+Privacy+Notice+-+CA+Job+Candidates.pdf.
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