Estados Unidos
Startekk Inc
Broadcom
Ingeniero de I+D en Diseño de CI 4
Estados Unidos
San Jose, California, Estados Unidos · Austin, Texas, Estados Unidos
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Sobre la oportunidad
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DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Será responsable del diseño front end y la verificación de los bloques de diseño para estos núcleos. Las funciones específicas incluirán, entre otras, la definición de la arquitectura, el diseño lógico, la síntesis, el desarrollo de restricciones; la verificación del diseño mediante simulación, la verificación formal, así como el análisis de temporización a partir de la implementación física. Diseñará bloques lógicos a partir de documentos de requisitos del sistema y simulará y depurará diseños con simulación Verilog. Se requiere familiaridad con todo el flujo de diseño e implementación de ASIC.
Requisitos mínimos
- Capacidad para trabajar de forma independiente, así como parte de un equipo grande que abarca múltiples geografías.
- Educación: Grado/Máster en Ingeniería Eléctrica o Informática o equivalente.
- Grado y 8+ años de experiencia relacionada; o Máster y 6+ años de experiencia relacionada.
- Experiencia con el flujo completo de implementación de ASIC o productos estándar, desde la síntesis RTL hasta el análisis/cierre de temporización.
- Requiere competencia con las siguientes herramientas/flujos de diseño:
- Scripting en TCL/Perl.
- Experiencia en síntesis con Synopsys Design Compiler/ DC topo o Cadence RTL compiler.
- Experiencia en análisis de temporización con Primetime para diseños de alta frecuencia y nodos/bibliotecas de tecnología avanzada.
- Comprensión de los modelos liberty LIB para temporización.
- Verificación formal (Synopsys Formality / Cadence Conformal).
- Spyglass Lint.
- Análisis de potencia de RTL y netlists a nivel de puerta.
- Familiaridad con DFT (diseño para pruebas) y metodología de escaneo.
- Control de versiones (svn, git, etc.).
Compensación y beneficios
El rango salarial base anual para este puesto es USD 121,900.00 a USD 195,000.00
Como miembro valioso de nuestro equipo, será elegible para una bonificación anual discrecional y la oportunidad de recibir no solo una subvención de capital competitiva para nuevas contrataciones, sino también premios de capital anuales, conectando su éxito directamente con el crecimiento de la empresa. Todo ello sujeto a los documentos del plan y acuerdos de adjudicación pertinentes.
Broadcom ofrece un paquete de beneficios competitivo e integral: planes médicos, dentales y de visión, participación en 401(K) incluyendo aportaciones de la empresa, Programa de Compra de Acciones para Empleados (ESPP), Programa de Asistencia al Empleado (EAP), días festivos pagados por la empresa, baja por enfermedad remunerada y tiempo de vacaciones. La empresa cumple con todas las leyes aplicables relativas a la baja familiar remunerada y otros permisos de ausencia.
Broadcom se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Consideraremos a los solicitantes cualificados sin distinción de raza, color, credo, religión, sexo, orientación sexual, origen nacional, ciudadanía, estado de discapacidad, condición médica, embarazo, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local. También consideraremos a los solicitantes cualificados con antecedentes de arresto y condena de acuerdo con la legislación local.
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