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Elevations Credit Union

Ingeniero Full-stack DevOps

JavaScriptTypeScriptReactNode.jsSQLAWSDockerTerraform
Traducción automática. Consulta el original.

RESUMEN/OBJETIVO

Al unirte a Elevations, puedes esperar trabajar para una empresa con:

  1. ¡Un equipo directivo que se esfuerza por hacer de este el mejor lugar en el que hayas trabajado!
  1. Un enfoque en el apoyo al bienestar mental, físico y financiero de nuestros empleados
  1. Un compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión reconocido por el Denver Business Journal y la Colorado Association of Realtors
  1. Una fuerza laboral muy comprometida dedicada a la innovación, la mejora continua y la colaboración
  1. Una reputación de excelencia, como lo demuestra ser dos veces ganador del Malcolm Baldrige National Quality Award
  1. Una pasión por ofrecer consistentemente experiencias increíbles y crear fans incondicionales

El Ingeniero Full-stack DevOps es responsable de diseñar, desarrollar, desplegar y dar soporte a soluciones de software escalables e infraestructura basada en la nube. Este rol combina el desarrollo de aplicaciones full stack con prácticas DevOps para ofrecer productos seguros, fiables y de alto rendimiento. El ingeniero colabora estrechamente con los stakeholders del negocio, los equipos de producto y la tecnología de la información para crear aplicaciones modernas, automatizar los procesos de despliegue, optimizar los entornos en la nube y garantizar la excelencia operativa. El éxito en este rol requiere una sólida experiencia en ingeniería de software, experiencia práctica en la nube y en infraestructura, y la capacidad de aprender y aplicar rápidamente nuevas tecnologías y frameworks.

Sobre nosotros: Elevations Credit Union es una institución financiera sin ánimo de lucro, propiedad de sus miembros, que presta servicios en la zona de Front Range de Colorado. Fundada en 1952, hemos crecido desde 12 miembros y menos de $100 en activos hasta convertirnos en una institución con 15 sucursales y más de 170,000 miembros, que gestiona más de $3 mil millones en activos y es la cooperativa de crédito número 1 en préstamos hipotecarios en Colorado. En Elevations, nos hemos comprometido a alejarnos de un modelo de negocio centrado en el producto para centrarnos en la creación de soluciones para el consumidor. Nuestro objetivo es proporcionar a nuestros miembros, así como a toda la comunidad, información imparcial sobre el consumidor.

Si te unes a nuestro equipo, aquí tienes algunas de las ventajas que puedes esperar:

  • Un paquete competitivo de recompensas totales con 4 semanas de tiempo libre remunerado para empleados a tiempo completo, tiempo libre remunerado por aniversario laboral, tiempo libre remunerado para voluntariado y 12 días festivos remunerados
  • Planes integrales de atención médica, dental y de la vista con contribuciones del empleador para potenciar tu Cuenta de Ahorros para la Salud
  • Hasta un 4% de igualación en las contribuciones del 401(k)
  • Hasta doce semanas de licencia parental totalmente remunerada
  • Un amplio Programa de Asistencia al Empleado que ofrece opciones de atención personalizada para todo tu hogar
  • Amplia oportunidad de aprender, desarrollar y crecer con acceso a LinkedIn Learning, programas de desarrollo profesional y de liderazgo, observación de puestos de trabajo, un programa de mentoría y reembolso de matrícula de hasta 5.250 $/año

UBICACIÓN

  1. Híbrido: Los empleados que puedan realizar las funciones esenciales de sus trabajos fuera de una ubicación de Elevations podrán hacerlo con la expectativa de que estén en las instalaciones al menos el cincuenta por ciento del tiempo durante un período de pago de dos semanas.

REPORTA A

VP de Datos Empresariales y Automatización

GESTIONA

Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión

ENTORNO DE TRABAJO

Elevations utiliza autenticación multifactor para mantener nuestros datos seguros. Como tal, un smartphone personal es un requisito para el empleo con nosotros. Este trabajo se desarrolla en un entorno de oficina y utiliza habitualmente equipos de oficina estándar.

TIPO DE PUESTO/HORAS DE TRABAJO ESPERADAS

Tiempo completo / 40 horas a la semana

INFORMACIÓN DE COMPENSACIÓN

La persona contratada para este puesto probablemente ganará entre 95.796,75 $ y 131.720,54 $ de salario anual, más un bono anual.

La compensación real ofrecida puede variar del rango de contratación publicado en función de factores como la experiencia relevante, el tiempo en el puesto, el salario base de compañeros internos, el rendimiento anterior, el sector empresarial, los requisitos de licencia y/o el nivel de habilidad, y se finalizará en el momento de la oferta.

PLAZO DE SOLICITUD PREVISTO

Se prevé que este puesto se cierre en un plazo de 25 días a partir de la fecha de publicación. Sin embargo, si el puesto no se ha cubierto, Elevations puede mantener el período de solicitud abierto por más tiempo.

OTRAS FUNCIONES

Tenga en cuenta que esta descripción del puesto no está diseñada para cubrir o contener una lista exhaustiva de actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este trabajo. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso.

Declaración EEO: La Cooperativa de Crédito está dedicada a los principios de igualdad de oportunidades de empleo. Prohibimos la discriminación ilegal contra solicitantes o empleados por motivos de edad de 40 años o más, raza (incluyendo rasgos históricamente asociados con la raza, como la textura y longitud del cabello, peinados protectores), sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, color, religión, credo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, estado militar, información genética, estado civil o cualquier otro estado protegido por la ley estatal o local aplicable.

Los candidatos para ciertos puestos pueden estar obligados a someterse a un informe de historial crediticio para determinar su idoneidad para el empleo en ELEVATIONS CREDIT UNION. Si el puesto al que está solicitando requiere un informe de historial crediticio, cualquier información recibida en dicho informe no será el único factor para tomar una decisión de empleo. Un historial de irresponsabilidad financiera personal puede ser motivo de descalificación en la medida en que se relacione con sus posibles funciones laborales. ELEVATIONS CREDIT UNION es consciente de que ocasionalmente existen circunstancias atenuantes que pueden afectar el historial crediticio de un individuo. Cumplimos con la Ley de Prácticas de Crédito Justo y la Ley de Oportunidades de Empleo de Colorado.

COMPROMISO DE ELEVATIONS CREDIT UNION CON LA PRIVACIDAD

Su privacidad es importante para nosotros. Cuando utiliza este sitio de Carreras para solicitar un trabajo en ELEVATIONS CREDIT UNION ("nosotros"), recopilamos su información personal. Ejemplos de información personal recopilada en el sitio de Carreras incluyen su nombre, datos de contacto e información que proporciona para fines de solicitudes de empleo. No vendemos su información personal a terceros. Podemos compartir su información con un tercero que esté prestando un servicio para nosotros relacionado con los solicitantes de empleo. Si tiene alguna pregunta sobre esta declaración de privacidad, póngase en contacto con nosotros.

Los solicitantes tienen derechos en virtud de las leyes federales de empleo

Cartel Conoce tus Derechos eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf

Ley de Protección contra Polígrafos para Empleados (EPPA) dol.gov/whd/regs/compliance/posters/eppa.htm

FUNCIONES ESENCIALES

  1. Diseñar, desarrollar, probar y mantener aplicaciones full stack utilizando tecnologías modernas de front-end y back-end, asegurando que las soluciones sean seguras, escalables, mantenibles y estén alineadas con los requisitos del negocio.
  1. Construir e integrar APIs, bases de datos y servicios de aplicaciones para soportar aplicaciones empresariales, optimizar el flujo de datos y ofrecer experiencias de usuario fiables en sistemas distribuidos.
  1. Implementar y mantener pipelines de CI/CD y procesos DevOps que automaticen la integración de código, las pruebas, el despliegue y la gestión de lanzamientos para mejorar la velocidad y la calidad de la entrega de software.
  1. Diseñar, desplegar y dar soporte a la infraestructura en la nube y a las soluciones contenerizadas, aprovechando la Infraestructura como Código, la automatización de entornos y los servicios nativos de la nube para garantizar operaciones consistentes y fiables.
  1. Monitorizar, solucionar problemas y resolver incidencias de aplicaciones e infraestructura, utilizando herramientas de registro, monitorización y análisis de rendimiento para mantener la disponibilidad del sistema e identificar las causas raíz de manera eficiente.
  1. Implementar las mejores prácticas de seguridad, incluyendo la gestión de identidades y accesos, controles de autenticación y autorización, gestión de secretos, seguridad de red y cumplimiento de los estándares organizacionales.
  1. Colaborar con equipos multifuncionales y contribuir a la excelencia técnica participando en revisiones de arquitectura, revisiones de código, documentación, intercambio de conocimientos e iniciativas de mejora continua, al tiempo que se demuestra la capacidad de aprender rápidamente nuevos frameworks y tecnologías.

HABILIDADES, EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA REQUERIDAS

  1. 5+ años desarrollando aplicaciones full stack utilizando tecnologías modernas de JavaScript/TypeScript:
  1. Experiencia con desarrollo de aplicaciones del lado del servidor utilizando Node.js o frameworks backend comparables.
  1. Experiencia con frameworks modernos de front-end como React, Angular o Vue.
  1. Experiencia diseñando y consumiendo APIs REST.
  1. Experiencia con bases de datos relacionales, desarrollo SQL y principios de diseño de bases de datos.
  1. Conocimiento de autenticación, autorización y prácticas de desarrollo de aplicaciones seguras.
  1. 5+ años de experiencia en operaciones de desarrollo:
  1. Experiencia utilizando control de código fuente basado en Git y flujos de trabajo de desarrollo colaborativo.
  1. Experiencia implementando pruebas automatizadas unitarias y de integración.
  1. Capacidad para diagnosticar y solucionar problemas en entornos de aplicaciones distribuidas.
  1. Experiencia práctica con Docker, plataformas CI/CD, infraestructura en la nube, Infraestructura como Código, despliegues de aplicaciones y soporte de producción.
  1. Conocimiento de redes, DNS, TLS/SSL, administración de Linux, registro, monitorización y gestión de identidades en la nube.

REQUISITOS FÍSICOS

  1. Todas las demás posiciones: Sentado frecuentemente, caminar ocasionalmente, uso de manos frecuentemente, oír constantemente, hablar frecuentemente, ejerciendo hasta 10 lbs de fuerza ocasionalmente para levantar, transportar, empujar, tirar o mover objetos

HABILIDADES, EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA PREFERIDAS

  1. Experiencia con Microsoft Azure, incluyendo: Container Apps, Service Bus, SQL / SQL Server, Redes y Redes Virtuales (VNets), Key Vault, Microsoft Entra ID, Monitor y Application Insights, DevOps.
  1. Experiencia con Amazon Web Services (AWS).
  1. Experiencia implementando Infraestructura como Código utilizando Terraform.
  1. Experiencia dando soporte a entornos de producción nativos de la nube de alta disponibilidad.
  1. Experiencia trabajando dentro de equipos de desarrollo Agile.

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