Estados Unidos
CSC Leasing Co.
Rivian and Volkswagen Group Technologies
Staff Software Development Engineer in Test, Infoentretenimiento
RemotoEstados Unidos
Palo Alto, California, Estados Unidos
Python
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre Nosotros
Rivian and Volkswagen Group Technologies es una joint venture entre dos líderes de la industria con una visión clara para el próximo capítulo de la automoción. Desde sistemas operativos hasta controladores zonales, pasando por soluciones en la nube y de conectividad, abordamos los desafíos de los vehículos eléctricos a través de tecnología que establecerá los estándares para los vehículos definidos por software en todo el mundo.
El camino hacia el futuro es inexplorado. Combinando nuestra experiencia en conectividad, IA, seguridad y más, trazaremos un nuevo camino. Trabajando juntos, crearemos un futuro más conectado, más inteligente y más sostenible para todos.
Resumen del Puesto
Únete al equipo de QA de Infoentretenimiento, desempeñando un papel crucial en las pruebas y la garantía de calidad del firmware y las funciones de infoentretenimiento en todas las etapas del ciclo de vida del desarrollo, a través de la automatización, pruebas manuales o métodos semi-automatizados, verificando que el software cumple con los estándares requeridos y valida la funcionalidad. Como miembro senior del equipo, liderarás proyectos de prueba de principio a fin, los llevarás a la meta y contribuirás a la creación y mejora de herramientas e infraestructura de automatización para soportar la escalabilidad.
Responsabilidades
- Liderar proyectos de prueba desde la planificación hasta la finalización, definiendo el alcance, los hitos y los criterios de éxito, y dirigiendo la ejecución entre equipos para garantizar que las entregas de calidad se realicen a tiempo.
- Desarrollar y ejecutar planes y casos de prueba para aplicaciones de medios de infoentretenimiento, incluyendo reproducción de medios (Bluetooth, servicios de streaming, USB), enrutamiento de audio y gestión de foco, radio/sintonizador y comportamiento de sesiones multimedia durante transiciones de conectividad y energía.
- Identificar, analizar y documentar defectos encontrados durante las pruebas de integración en HILs de subsistemas y en el vehículo, y dirigir el análisis de causa raíz y la resolución hasta su cierre.
- Trabajar en estrecha colaboración con los desarrolladores para resolver problemas y garantizar que los defectos se aborden de manera efectiva, escalando y comunicando claramente el riesgo cuando los plazos o la calidad están en juego.
- Colaborar con equipos multifuncionales para comprender los requisitos del producto y la arquitectura del sistema, y articular la estrategia de prueba, el estado y los resultados de manera efectiva tanto a partes interesadas técnicas como no técnicas.
- Planificar y priorizar las actividades de prueba en múltiples flujos de trabajo concurrentes, cambiando de contexto de manera efectiva entre proyectos mientras se mantiene cada uno en curso.
- Actuar como líder técnico y mentor dentro del equipo de QA, estableciendo las mejores prácticas y elevando el nivel de calidad de las pruebas.
- Contribuir a las iniciativas de mejora continua de los procesos y metodologías de prueba.
- Mantener los entornos de prueba y asegurar que estén actualizados.
- Diseñar e implementar pruebas de integración automatizadas para casos de uso de medios, como cambio de fuente, controles de reproducción, validación de metadatos y comprobaciones de calidad de audio, para mejorar la eficiencia de las pruebas y permitir pruebas automatizadas en las primeras etapas del ciclo de desarrollo.
Cualificaciones
- Título de Grado o superior en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software, Ingeniería Eléctrica o campo relacionado.
- 8+ años de experiencia práctica integrando y probando subsistemas de infoentretenimiento automotriz o dispositivos electrónicos de consumo similares.
- Experiencia demostrada liderando proyectos o iniciativas de prueba, con la capacidad de planificar, priorizar y gestionar múltiples esfuerzos paralelos.
- Excelentes habilidades de comunicación, capaces de articular claramente problemas técnicos, estado de las pruebas y riesgos a ingenieros, gerentes y socios multifuncionales.
- Sólida comprensión de los principios, metodologías y técnicas de pruebas de software.
- Dominio de sistemas de control de versiones (por ejemplo, git).
- Sólidas habilidades de scripting (Python, Shell) para la automatización de pruebas.
- Comodidad con sistemas embebidos basados en POSIX (Linux, Android, y/o QNX).
- Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas con atención al detalle.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar el tiempo/prioridades.
- Experiencia con android/adb.
- La experiencia en automoción, CAN y Ethernet es una ventaja.
- Experiencia con pytest, Appium y otras herramientas de automatización.
Compensación Total
Creamos lo excepcional y creemos que las personas que realizan ese trabajo deben ser recompensadas en consecuencia. Además de un salario base competitivo, los puestos a tiempo completo pueden ser elegibles para participar en nuestro programa anual de bonificación por rendimiento de la empresa.
Los pagos son discrecionales y no están garantizados; las cantidades reales dependen de los resultados de la empresa y de los términos del plan vigente, y requieren empleo activo en el momento del pago. Este puesto también es elegible para capital en forma de Unidades de Acciones Restringidas (RSU), sujeto a la aprobación del consejo y a los términos de nuestros planes de incentivos de capital, incluidos los requisitos de adquisición aplicables.
Además de nuestros programas de compensación, invertimos en nuestra gente con un paquete integral de beneficios diseñado para apoyar la salud, el bienestar y el futuro financiero de los empleados a tiempo completo, incluyendo cobertura médica, ahorro para la jubilación, tiempo libre y programas de planificación familiar. Las ofertas varían según el país. Obtenga más información sobre nuestros programas de beneficios globales.
Igualdad de Oportunidades
). Si es un empleado actual, solicite a través de nuestro portal de empleo interno.
Rivian and Volkswagen Group Technologies se compromete a crear un entorno diverso y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, sexo, orientación sexual, género, expresión de género, identidad de género, información o características genéticas, discapacidad física o mental, estado civil/pareja de hecho, edad, estado militar/veterano, condición médica o cualquier otra característica protegida por la ley. También estamos comprometidos a garantizar el cumplimiento de todas las leyes aplicables de prácticas de empleo justo relativas a la ciudadanía y el estado de inmigración.
Rivian and Volkswagen Group Technologies se compromete a garantizar que nuestro proceso de contratación sea accesible para personas con discapacidades. Si tiene una discapacidad o limitación, como las cubiertas por la Ley de Estadounidenses con Discapacidades, que requiere adaptaciones para ayudarle en el proceso de búsqueda y solicitud, envíenos un correo electrónico a candidateaccommodations@rivian.com.
Privacidad de Datos del Candidato
Rivian and Volkswagen Group Technologies puede recopilar, utilizar y divulgar su información personal o datos personales (en el sentido de las leyes de protección de datos aplicables) cuando usted solicita empleo y/o participa en nuestros procesos de contratación ("Datos Personales del Candidato"). Estos datos incluyen información de contacto, demográfica, de comunicaciones, educativa, profesional, de empleo, de redes sociales/sitios web, de red/dispositivo, de uso/interacción del sistema de reclutamiento, de seguridad y de preferencias. Rivian and Volkswagen Group Technologies puede utilizar sus Datos Personales del Candidato para los fines de (i) rastrear interacciones con nuestro sistema de reclutamiento; (ii) llevar a cabo, analizar y mejorar nuestro proceso de solicitud y reclutamiento, incluida la evaluación suya y de su solicitud, y la realización de verificaciones de empleo, antecedentes y referencias; (iii) establecer una relación laboral o celebrar un contrato de trabajo con usted; (iv) cumplir con nuestras obligaciones legales, regulatorias y de gobierno corporativo; (v) mantenimiento de registros; (vi) garantizar la seguridad de la red y la información y prevenir el fraude; y (vii) según lo exija o permita la ley aplicable.
Rivian and Volkswagen Group Technologies puede compartir sus Datos Personales del Candidato con (i) personal interno que necesite conocer dicha información para realizar sus funciones, incluidas personas de nuestro Equipo de Personas, Finanzas, Legal y el/los equipo(s) con el/los puesto(s) al que usted está aplicando; (ii) afiliados de Rivian and Volkswagen Group Technologies; y (iii) proveedores de servicios de Rivian and Volkswagen Group Technologies, incluidos proveedores de verificaciones de antecedentes, servicios de personal y servicios en la nube.
Rivian and Volkswagen Group Technologies puede transferir o almacenar internacionalmente sus Datos Personales del Candidato, incluso a o en los Estados Unidos, Canadá y la Unión Europea y en la nube, y estos datos pueden estar sujetos a las leyes y ser accesibles a los tribunales, las autoridades policiales y de seguridad nacional de dichas jurisdicciones.
Si proporciona un número de teléfono móvil como parte de su solicitud o durante el proceso de reclutamiento, Rivian and Volkswagen Group Technologies puede utilizar ese número para contactarle por mensaje de texto SMS con fines relacionados con el reclutamiento, incluyendo la programación, logística y actualizaciones de estado. Pueden aplicarse tarifas de mensajes y datos. Puede darse de baja de las comunicaciones por SMS en cualquier momento respondiendo STOP a cualquier mensaje de texto que reciba de nosotros. El consentimiento para recibir mensajes SMS no es una condición para solicitar o ser considerado para el empleo.
Consulte nuestro Aviso de Privacidad de Datos del Candidato (inglés) y Aviso de Privacidad de Datos del Candidato (serbio) para obtener más información.
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Tenga en cuenta que esta oferta de empleo representa una vacante abierta y activa. Además, actualmente no estamos aceptando solicitudes de servicios de solicitud de terceros.
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