Team Lead Software Engineer

💳 Capital on Tap nació porque las pequeñas empresas estaban desatendidas. Los grandes bancos eran lentos, sus productos no eran adecuados y los propietarios de pequeñas empresas a menudo no podían acceder a lo que necesitaban. Nos propusimos solucionarlo.

Hoy somos una plataforma financiera, no solo una compañía de tarjetas de crédito. Ofrecemos una tarjeta de crédito empresarial de primera clase, una plataforma de gestión de gastos centrada en PYMES, un producto de ahorro que alcanzó los 1 mil millones de libras en fondos en su primer año, y una creciente gama de herramientas y productos financieros que facilitan la gestión de una pequeña empresa.

Más de 1,000 empleados, 20 mil millones de libras en gasto anual con tarjeta, más de 200,000 clientes, más de 17,000 reseñas en Trustpilot con una media de 4.7 estrellas, y somos rentables. Hemos hecho un trabajo bastante bueno hasta ahora, ¡pero acabamos de empezar!

Abrimos nuestra primera oficina en Portugal en Oporto en otoño de 2025, y en menos de un año ha crecido hasta convertirse en un equipo de 50 personas. Lisboa es el siguiente paso. Estamos abriendo nuestra primera oficina en la ciudad y buscamos ingenieros para que se unan como miembros fundadores del equipo, ayudando a dar forma a cómo construimos, contratamos y trabajamos aquí desde el primer día.

Buscamos un Engineering Team Lead para liderar uno de nuestros equipos de ingeniería de producto aquí en Capital on Tap.

Este es un rol de liderazgo centrado en las personas. Serás responsable del crecimiento, bienestar y rendimiento de un equipo de ingenieros, manteniendo al mismo tiempo la credibilidad técnica suficiente para dar forma a la dirección, eliminar obstáculos y elevar el nivel de calidad. No serás el mejor programador de la sala, serás la persona que hace que toda la sala mejore.

Si eres un Team Lead Engineer con experiencia y buscas liderar un equipo en una fintech en expansión, este puesto está hecho para ti.

Diversidad e Inclusión 🌈

Damos la bienvenida, consideramos y animamos las solicitudes de cualquier persona que comparta nuestro compromiso con la inclusión. Únete a nosotros para crear un espacio donde la autenticidad prospere y todos puedan hacer su mejor trabajo.

🏢El puesto comienza siendo completamente remoto. Una vez que nuestra oficina de Lisboa esté abierta, pasará a un modelo híbrido de dos días a la semana en la oficina.

Salario: €70,000 - 90,000

Proceso de Entrevista 🤝

Otra Información

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📧Envía un correo a careers@capitalontap.com [careers@capitalontap.com] si tienes alguna pregunta.

¡Emocionado por trabajar aquí? ¡Aplica!

Si te gustaría progresar tu carrera dentro de nuestra fintech rentable y en rápido crecimiento, haz clic en aplicar y nuestro objetivo será responderte en un plazo de 3 días laborables (durante períodos de mucho trabajo, esto podría llevar hasta 5 días laborables).

Consulta nuestros beneficios:

• 🏥 Sanidad privada a través de AdvanceCare

• 🎁 Recompensas de aniversario (€280, €570, €860, un sabático de 4 semanas completamente pagado)

• 🏖️ 36 días de vacaciones (incluidos festivos, con festivos que se trasladan si caen en fin de semana)

• 📖 Presupuesto anual para aprendizaje y bienestar

• 💬 6 sesiones de terapia gratuitas al año

• 🍫 Bebidas y snacks gratuitos en nuestras oficinas