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Debeka
Architecte logiciel (h/f/d)
À propos du poste
Permettez-nous de nous présenter brièvement. Depuis 1905, chez Debeka, nous vivons selon le principe « L'entraide compte ». Aujourd'hui, nous faisons partie des cinq premières entreprises du secteur de l'assurance et de l'épargne logement en Allemagne et, grâce à nos 16.000 collaborateurs, nous assurons l'avenir de plus de 7,5 millions de personnes.
En tant qu'Architecte logiciel (h/f/d), vous travaillerez activement au sein d'une équipe de seize personnes pour faire évoluer le paysage applicatif de Debeka, en soutenant la sélection et l'implémentation de technologies Frontend et Backend, et en concevant, documentant ainsi qu'en communiquant l'architecture de systèmes logiciels complexes.
Le département Sales Services est responsable du développement et de la maintenance des solutions logicielles internes et externes pour la vente et le centre de services, qui garantissent le bon fonctionnement et l'amélioration continue de nos prestations de services.
Votre contribution au « NOUS »
- Co-création active de l'architecture logicielle du paysage applicatif de Debeka par une participation opérationnelle aux projets et l'élaboration des bases.
- Soutien aux experts (h/f/d) dans la sélection, l'introduction et l'accompagnement des technologies Frontend et Backend appropriées pour le développement et l'intégration d'applications.
- Création, description et communication des architectures logicielles, des architectures d'intégration et des descriptions d'architecture de systèmes logiciels complexes.
- Garantie du respect des directives et de la stratégie informatique.
Prérequis
Ce que nous souhaitons
- Diplôme universitaire dans le domaine de l'informatique, formation dans le domaine de l'informatique avec expérience professionnelle ou qualification comparable.
- Enthousiasme et volonté d'apprendre pour les nouvelles technologies et méthodes de travail.
- Capacité d'analyse et compétences conceptuelles.
- Très bonnes connaissances de l'allemand, à l'oral comme à l'écrit.
- Des connaissances dans les technologies suivantes sont un plus : Java, Quarkus, Apache Kafka, OpenAPI, MonoRepo.
Ce que nous vous offrons
- Équilibre vie professionnelle/vie privée : horaires de travail flexibles, semaine de 38 heures, 30 jours de congés, veille de Noël et du Nouvel An chômées toute la journée, possibilité de télétravail (actuellement jusqu'à 80% de télétravail possible) et compensation de chaque heure supplémentaire dès la première minute.
- Intégration et formation continue : diverses offres d'apprentissage de notre académie Debeka , subvention des formations externes, événements d'intégration et formation complète, ainsi que des « Brain Snacks » réguliers.
- Rémunération attractive : 14 salaires mensuels, prévoyance professionnelle et épargne salariale.
- Environnement de travail moderne : éléments New Work, bureaux réglables en hauteur, écrans incurvés, restaurant d'entreprise subventionné et cafétéria avec terrasses extérieures.
- Sport et santé : assurance maladie d'entreprise, offres sportives, prestations de soutien à la santé mentale ainsi que journées santé.
- Famille : crèche d'entreprise « Die blauen Zwerge » et loisirs d'été subventionnés pour les enfants.
- Autres avantages : vélo de fonction, subvention pour le Deutschlandticket, réductions pour les employés, événements d'entreprise et bien plus encore.
Pour toute question, n'hésitez pas à contacter :
Kristina Philippsen
Numéro de téléphone : +49 (261) 4984805
Adresse e-mail : Kristina.Philippsen@debeka.de
