Brésil
Capgemini
Red Hat
Consultant Associé
Brésil
Brésil
Kubernetes
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À propos du poste
L'équipe Conseil de Red Hat recherche un jeune diplômé pour nous rejoindre en tant que Consultant Associé. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle clé en tant que promoteur passionné de l'adoption des solutions de Red Hat pour nos clients en utilisant votre expertise technique, vos compétences en développement logiciel et vos compétences interpersonnelles.
Dans le cadre de ce rôle, vous rejoindrez le Programme de Lancement Conseil de Red Hat, conçu pour que les consultants en début de carrière réussissent en se concentrant sur vos compétences techniques et non techniques.
Ce que vous ferez
- Être un expert reconnu de Red Hat sur le site client, répondant à ses besoins techniques, de développement et stratégiques en matière de TI
- Par une prestation pratique, impacter directement les spécifications logicielles, les conceptions, les tests et le déploiement des solutions open source des clients
- Répondre aux défis clients, aux escalades de projet et aux exceptions de processus de manière professionnelle et flexible
- Travailler avec les équipes de projet Red Hat, équilibrer la mise en œuvre technique et la prestation avec les attentes des clients
Compétences Fondamentales (Mois 1-2)
- Apprendre les outils et technologies grâce à des formations conçues et dispensées par des experts de Red Hat Consulting
- Améliorer vos compétences en vous engageant dans des activités visant à prendre ce que vous savez déjà et à l'appliquer dans un cadre professionnel
- Découvrir les technologies et solutions Red Hat et acquérir une expérience pratique grâce à des formations en présentiel et obtenir des certifications dans des technologies clés
Expérience sur le Terrain (Mois 3-6)
- Appliquer les compétences acquises lors des 2 premiers mois sur votre premier projet client
- Gérer les problèmes de manière innovante dans un environnement d'équipe composé de Consultants Red Hat et de clients en tant que contributeur pratique
- Devenir un expert Red Hat et un conseiller de confiance pour les clients en fournissant des solutions complexes appliquées à des problèmes du monde réel
- Développer un réseau de pairs, de mentors et de conseillers qui accéléreront votre carrière grâce à un soutien et des conseils constants
- Continuer à apprendre et à grandir grâce aux formations et certifications Red Hat, aux formations spécifiques au conseil, et plus encore
Construire Votre Marque (Mois 6-Votre Carrière)
- Développer votre carrière en combinant vos talents et passions personnels avec les compétences que vous avez acquises et établir vos plans de carrière et de développement personnalisés
- Réaliser des projets clients en tant que contributeur technique en étant expert des technologies Red Hat et des principes de développement logiciel
- Apprentissage et croissance constants dans les compétences techniques et non techniques pour créer une base équilibrée pour les futures voies de carrière
- Continuer à élargir votre réseau interne et externe à Red Hat à travers des communautés, des clients, des rencontres et une gamme d'autres opportunités
Ce que vous apporterez
- Passion pour la résolution de problèmes concrets en comprenant les besoins ou les contraintes du client et en proposant des solutions grâce à la technologie
- Connaissance des méthodologies de développement logiciel backend, des frameworks et des principes de développement
- Désir d'approfondir le développement logiciel backend, l'automatisation informatique, le DevOps et l'infrastructure cloud
- Bien organisé dans un environnement rapide et en constante évolution
- À l'aise avec une collaboration intensive pour trouver des solutions innovantes
- Capacité à interagir directement avec les clients à travers les rôles et les organisations et à communiquer clairement des concepts techniques et non techniques
- Capacité à apprendre rapidement, à grandir et à s'adapter à de nouvelles compétences
À propos de Red Hat
Red Hat est le leader mondial des solutions logicielles d'entreprise open source, utilisant une approche communautaire pour fournir des technologies Linux, cloud, conteneur et Kubernetes performantes. Répartis dans plus de 40 pays, nos associés travaillent de manière flexible dans différents environnements de travail, du bureau, à l'hybride, au entièrement à distance, en fonction des exigences de leur rôle. Les Red Hatters sont encouragés à apporter leurs meilleures idées, quel que soit leur titre ou leur ancienneté. Nous sommes un leader de l'open source grâce à notre environnement ouvert et inclusif. Nous embauchons des personnes créatives et passionnées, prêtes à apporter leurs idées, à aider à résoudre des problèmes complexes et à avoir un impact.
Inclusion chez Red Hat
La culture de Red Hat est construite sur les principes open source de transparence, de collaboration et d'inclusion, où les meilleures idées peuvent venir de n'importe où et de n'importe qui. Lorsque cela est réalisé, cela permet à des personnes d'horizons, de perspectives et d'expériences différents de se réunir pour partager des idées, remettre en question le statu quo et stimuler l'innovation. Notre aspiration est que chacun expérimente cette culture avec une égalité d'opportunités et d'accès, et que toutes les voix soient non seulement entendues mais aussi célébrées. Nous espérons que vous vous joindrez à notre célébration, et nous accueillons et encourageons les candidats de toutes les belles dimensions qui composent notre village mondial.
Politique d'égalité des chances (EEO)
Red Hat est fier d'être un lieu de travail qui respecte l'égalité des chances et un employeur qui applique des mesures d'action positive. Nous examinons les candidatures d'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, d'ascendance, de citoyenneté, d'âge, de statut d'ancien combattant, d'informations génétiques, de handicap physique ou mental, de condition médicale, d'état civil ou de toute autre base interdite par la loi.
Red Hat ne recherche ni n'accepte de CV ou de candidatures non sollicités de la part d'agences de recrutement. Nous ne sommes pas responsables et ne paierons pas les frais, commissions ou tout autre paiement lié à des CV ou candidatures non sollicités, sauf si cela est stipulé dans un contrat écrit entre Red Hat et l'agence de recrutement ou la partie demandant le paiement de frais.
Red Hat soutient les personnes handicapées et fournit des aménagements raisonnables aux candidats d'emploi. Si vous avez besoin d'aide pour remplir notre formulaire de candidature en ligne, envoyez un e-mail à application-assistance@redhat.com. Les demandes générales, telles que celles concernant le statut d'une candidature, ne recevront pas de réponse.
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