Canada
Cardata
TransUnion
Consultant principal, Ingénieur systèmes
Canada
Burlington, Prince Edward Island, Canada
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À propos du poste
Avis de confidentialité des candidats à l'emploi de TransUnion transunion.com/privacy/global-job-applicant
La rémunération attendue pour ce poste est $98,000 - $135,000 par an.
Les informations de rémunération fournies pour ce poste reflètent une estimation raisonnable de la fourchette de rémunération attendue pour ce poste. Chez TransUnion, la rémunération réelle est basée sur un examen attentif de nombreux facteurs tels que (mais sans s'y limiter) l'éducation, la formation, l'expérience professionnelle, les compétences liées au poste, la localisation et les connaissances du secteur d'un individu, ainsi que la portée et les responsabilités du poste et les considérations du marché. De plus, la rémunération variable est basée sur les directives applicables de l'entreprise et les documents du plan, ainsi que sur la performance.
Cette offre d'emploi concerne un poste vacant existant. Le poste est à pourvoir pour remplacer un poste précédemment occupé.
Des aménagements sont disponibles, y compris pour les candidats en situation de handicap, conformément aux lois applicables.
Titre de poste interne de TransUnion : Consultant principal, Ingénierie des systèmes d'information
Présentation de l'équipe
Le Consultant principal, concepteur de systèmes, fera le lien entre les besoins métier et la technologie tout en traduisant les problèmes métier de haut niveau et les visions architecturales en conceptions techniques détaillées et réalisables, en collaboration avec les architectes, les développeurs et les parties prenantes. Il s'agit d'un poste hybride qui implique l'exécution régulière des responsabilités du poste à distance ainsi qu'en personne dans un bureau de TU désigné, au minimum deux jours par semaine.
Aperçu du rôle et responsabilités principales
- Faire le lien entre les besoins métier et la technologie. Traduire les problèmes métier de haut niveau et les visions architecturales en conceptions techniques détaillées et réalisables, en collaboration avec les architectes, les développeurs et les parties prenantes.
- Créer/coordonner la création d'artefacts de conception détaillés, y compris les diagrammes de contexte système, les modèles de données logiques, les spécifications API, les exigences non fonctionnelles.
- Définir/coordonner la définition des interactions entre plusieurs systèmes (mondiaux, régionaux, tiers) afin de garantir la cohérence des données, les performances du système et la sécurité.
- Fournir des conseils pendant le cycle de développement, aider à la recette utilisateur (UAT) et à la résolution des défauts.
- Fournir un leadership solide aux membres de l'équipe, en veillant à ce que les outils et le soutien soient en place pour le succès de l'équipe.
- Collaborer avec les principales parties prenantes métier pour aligner les objectifs métier et fournir une expertise.
- Coordonner les activités des ressources internes et des consultants externes.
- Collaborer avec les équipes mondiales et/ou les fournisseurs pour assurer la maintenance des systèmes et processus critiques conformément aux meilleures pratiques et à l'excellence opérationnelle.
- Aider à l'identification des besoins budgétaires du département associés aux projets et activités.
- Diriger le développement des livrables stratégiques de gestion de système, y compris la collecte des exigences et la mise en œuvre des solutions.
- Superviser et suivre le développement et l'exécution des processus clés, y compris la gestion des versions et le plan de maintenance technique.
Prérequis
Connaissances et expériences requises
- Minimum 8 ans d'expérience progressive dans un rôle d'analyste/concepteur de systèmes, y compris 5 ans d'expérience progressive en leadership.
- Expérience dans la conception de flux système de bout en bout, y compris l'interface utilisateur / l'expérience utilisateur.
- Solide compréhension du cycle de vie du développement logiciel (SDLC), de la gestion des versions, de la gestion des changements, des processus d'assurance qualité/tests et de la sécurité des applications/systèmes liés aux systèmes de production critiques.
- Capacité à articuler des concepts techniques complexes à des parties prenantes non techniques et à des dirigeants d'entreprise.
- Capacité à diriger, posséder et être responsable des systèmes technologiques, des projets et de la maintenance continue.
- Diplôme universitaire en informatique ou dans un domaine connexe.
- Expérience de travail en collaboration avec des équipes internes mondiales et distantes et des fournisseurs informatiques externes.
- Excellentes compétences en communication dans des contextes métier et technologiques.
- Expérience dans la réalisation d'analyses métier, la collecte des exigences et le développement/la conception de solutions.
- Expérience dans les environnements DevOps et agiles.
- Connaissance des technologies telles que Confluence, Jira, APIs.
Présentation de TransUnion
Chez TransUnion, nous encourageons et nous nous engageons à créer un impact réel et positif et un sentiment d'objectif partagé au sein de notre effectif pour le bien commun ("Workforce for Good"), qui permet à nos employés de grandir, d'innover et de contribuer à un avenir meilleur pour nos communautés et nos clients. Nous nous efforçons de construire un environnement où nos associés sont maîtres de leur développement professionnel, tout en ayant accès à de l'aide en cours de route. Nous reconnaissons que le succès vient lorsque nos associés s'épanouissent tant sur le plan professionnel que personnel ; c'est pourquoi nous privilégions la flexibilité de la vie professionnelle/personnelle et offrons des ressources à nos équipes du monde entier pour collaborer et exceller.
Faites partie de notre "Workforce for Good" – vous travaillerez avec des personnes formidables, des produits pionniers et une technologie de pointe.
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