États-Unis
Idaho Health Insurance Exchange
Southern Company
Développeur II, Application
États-Unis
Atlanta, Georgia, États-Unis
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Résumé du poste
Développeur d'applications II
Le poste de Développeur II, Application pour la technologie de terrain (mobile) au sein de la livraison de technologies de gaz travaillera avec une supervision limitée pour concevoir et développer des applications personnalisées afin de prendre en charge le portefeuille de technologies mobiles, EnRoute et de bureaux itinérants qui soutient nos ressources de terrain et est utilisé par Southern Company Gas ainsi que la construction et le support des applications COTS de Southern Company Gas. Cela comprend les parties actuelles du système CLICK et toutes les applications associées ainsi que la suite d'applications EnRoute et les composants associés dans les véhicules de terrain. On s'attend à ce que cette ressource soit un expert en la matière avec une connaissance technique approfondie dans le domaine de la technologie de terrain. Ce rôle réalisera des projets qui comprendront le développement standard en utilisant une variété de langages, de technologies Web, de services cognitifs, de technologies d'intégration et d'applications mobiles natives.
Ce rôle relève du superviseur, TI (Mobile, Bureau itinérant).
Développement II, Application – Les tâches essentielles comprennent *
- Développer des solutions qui tirent parti (lorsqu'il s'agit d'un système COTS) plutôt que de la personnalisation. *
- Créer et modifier des documents de conception technique. *
- Collaborer avec d'autres pour planifier le codage et le développement global du programme. *
- Traduire les spécifications pour créer du code qui répond aux attentes de performance/aux exigences de codage. *
- Modifier les logiciels existants pour corriger les erreurs, les adapter à du nouveau matériel, ou mettre à niveau les interfaces et améliorer les performances en fonction des spécifications, avec supervision. *
- Dépanner, déboguer, maintenir et améliorer les logiciels existants. *
- Planifier et participer aux tests système selon les besoins. *
- Développer des solutions technologiques/des documents pour des problèmes complexes en utilisant une expertise technique approfondie et de la créativité. *
- Planifier et participer aux activités de déploiement pour mettre en œuvre les solutions conçues. *
- Maintenir et suivre les processus de support de production axés sur l'identification et l'atténuation de la cause racine. *
- Faire preuve de flexibilité pour répondre aux demandes des clients (support de production et travail sur projet). *
- Prioriser le travail et respecter les engagements du projet. *
- Fournir un support sur appel à la fois pour résoudre les problèmes de manière indépendante et pour aider d'autres personnels. *
- Soutenir et encadrer le personnel moins expérimenté. *
- Des compétences interpersonnelles considérables et la capacité de communiquer efficacement sont essentielles. *
- S'assurer que les stratégies sont alignées sur les objectifs et les stratégies de l'organisation technologique.
Compétences/Expérience *
- Diplôme de licence en MIS, informatique ou dans un domaine connexe. *
- Une connaissance approfondie et complète du cycle de vie du développement logiciel et des principes de développement. *
- Intérêt et passion pour l'apprentissage et le travail dans un environnement au rythme rapide. *
- Expérience pratique dans le développement et la maintenance d'applications de niveau entreprise utilisant des technologies Microsoft telles que .NET, C# et SQL. *
- Expérience avec des plateformes de développement frontend telles que Angular et React. *
- Expérience avec les plateformes cloud Azure et/ou AWS. *
- Familiarité avec les APIs RESTful, l'architecture de microservices et les pipelines CI/CD. *
- Capacité à gérer plusieurs affectations et des priorités conflictuelles. *
- Capacité à travailler avec des partenaires commerciaux et des pairs de différents niveaux de compétence technique. *
- Expérience avec des projets de toutes tailles, des projets d'amélioration et le support de production. *
- Expérience avec des projets de différentes tailles, des projets d'amélioration et le support de production. *
- Capacité à identifier la cause racine des problèmes courants tout en travaillant avec d'autres membres du personnel technique. *
- Expérience approfondie dans la création de documents et de spécifications de conception technique. *
- Expérience approfondie avec des projets de développement logiciel. *
- Capacité à développer des tests unitaires de composants de code ou d'applications complètes. *
- Expérience des pratiques, méthodologies et outils de développement système. *
- Expérience avec la livraison Agile ; Kanban ; Scrum. *
- Excellentes compétences en résolution de problèmes et en analyse. *
- Capacité à fournir un support sur appel à la fois pour résoudre les problèmes de manière indépendante et pour aider d'autres personnels moins expérimentés en service de garde. *
- Compréhension avancée de divers principes, théories et concepts techniques. *
- Large compréhension d'un large éventail de domaines techniques. *
- Excellentes compétences en communication - capacité à traduire des idées complexes ou techniques en langage non technique. *
- Expérience avec les processus ITIL et divers langages de programmation.
À propos de Southern Company
Southern Company (NYSE : SO prnewswire.com/news-releases/southern-company-first-quarter-earnings-to-be-released-may-1-302406019.html#financial-modal) est un fournisseur d'énergie de premier plan desservant 9 millions de clients dans le Sud-Est et au-delà par le biais de sa famille d'entreprises. Fournir une énergie propre, sûre, fiable et abordable avec un excellent service est notre mission. L'entreprise possède des sociétés d'exploitation électrique dans trois États, des sociétés de distribution de gaz naturel dans quatre États, une société de production concurrentielle, un fournisseur de solutions d'énergie distribuée de premier plan avec des capacités nationales, un réseau de fibre optique et des services de télécommunication. Grâce à un engagement de premier plan dans l'industrie envers l'innovation, la résilience et la durabilité, nous prenons des mesures pour répondre aux besoins des clients et des communautés tout en avançant vers notre objectif d'émissions nettes de gaz à effet de serre nulles d'ici 2050. Nos valeurs sans compromis garantissent que nous plaçons les besoins de ceux que nous servons au centre de tout ce que nous faisons et sont la clé de notre succès durable. Nous transformons l'énergie en progrès économique, environnemental et social pour demain. Notre culture d'entreprise a été reconnue par diverses organisations, ce qui a valu à l'entreprise des prix et des reconnaissances qui reflètent nos valeurs et notre dévouement au service. Pour en savoir plus, visitez southerncompany.com.
Services Southern Company
Southern Company investit dans le bien-être de ses employés et de leurs familles grâce à une stratégie globale de rémunération totale qui comprend un salaire de base compétitif, des primes annuelles pour les employés éligibles et des avantages sociaux (santé, prévoyance et retraite) conçus pour soutenir le bien-être physique, financier et émotionnel/social. Ce poste peut également être éligible à une rémunération supplémentaire, telle qu'un programme d'incitation, le montant de toute prime/récompense étant soumis aux termes et conditions du ou des programmes d'incitation applicables. Un résumé des avantages offerts pour ce poste est disponible ici seo.nlx.org/southernco/pdf/SOCO-Benefits.pdf nam10.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fseo.nlx.org%2Fsouthernco%2Fpdf%2FSOCO-Benefits.pdf&data=05%7C02%7Csipricke%40southernco.COM%7C235679ee89374ff2a68f08dd1485ddd6%7Cc0a02e2d1186410a88950a4a252ebf17%7C0%7C0%7C638689287367618503%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=pS%2FbwHQsZU6%2BJWmcyrcb0OIy7tbDDbozXe9o11R7Hqg%3D&reserved=0. Des détails supplémentaires et spécifiques sur la rémunération totale et les avantages sociaux seront également fournis pendant le processus d'embauche.
Southern Company est un employeur garantissant l'égalité des chances où les qualifications d'un candidat sont examinées sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'origine nationale, l'âge, le handicap, le statut d'ancien combattant, les informations génétiques, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, ou toute autre base interdite par la loi.
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