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Agileday Oy

Ingénieur Conception

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À propos du poste

INGÉNIEUR CONCEPTION

Bonjour, Je suis Jussi, ingénieur conception chez Agileday. Nous recherchons un ingénieur conception expérimenté et orienté produit pour rejoindre notre équipe afin d'aider à construire et améliorer notre produit destiné aux entreprises de services professionnels. Nous sommes un groupe de créateurs seniors, dont la plupart ont de l'expérience dans la création de produits et d'entreprises.

Mais avant de plonger dans les détails, laissez-moi vous décrire le travail que je fais typiquement afin que vous ayez une idée de ce sur quoi vous travailleriez.

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Pour construire un produit de qualité, il faut savoir à quoi ressemble la qualité. En d'autres termes, vous connaissez et suivez probablement les meilleurs ingénieurs conception et entreprises du secteur et vous êtes abonné à des newsletters liées à la qualité. Vous comprenez pourquoi les utilisateurs sont tombés amoureux de Linear, Attio, Raycast, Notion, Vercel, Resend, et autres. Votre portfolio montre une touche moderne en conception de produits, et vous comprenez qu'une expérience fluide résulte de la dissimulation réfléchie de la complexité pour créer de la simplicité.

Pour compléter notre équipe et moi-même, vous avez un œil méticuleux pour les détails de conception et d'implémentation, associé à une solide expérience technique. Vous vous intégrerez parfaitement si vous avez un excellent goût et que vous savez construire. À l'ère de l'IA, le goût est plus important que jamais, car vous devez rapidement distinguer le bon du médiocre dans les résultats de l'IA et savoir quand intervenir avec des ajustements manuels.

Cela vous ressemble ? Super, passons directement aux détails.

DANS CE RÔLE, VOUS ALLEZ... *

  1. Construire avec goût. Travailler sur des fonctionnalités existantes et nouvelles, de la planification et de la conception à l'exécution et à la maintenance. *
  1. Peaufiner, peaufiner et peaufiner. Améliorer les détails de manière autonome, affiner l'UI et l'UX, et être obsédé par la qualité. *
  1. Élever le niveau. Éduquer vos collègues designers et développeurs pour élever nos standards. *
  1. Améliorer notre système de conception. Améliorer et construire sur notre système de conception et nos composants existants.

VOUS VOUS SENTIREZ COMME CHEZ VOUS SI VOUS... *

  1. Vous souciez de votre métier. Vous appréciez la propreté du design, du code et de la documentation, et vous reconnaissez également que la livraison de valeur aux clients est au centre de tout ce que nous faisons. *
  1. Avez de l'expérience produit. Nous recherchons des personnes à l'aise pour travailler avec une large base de code. *
  1. Construisez avec l'IA. Vous comprenez comment utiliser et commander l'IA. La majorité de notre code est écrit par l'IA, et nous avons des directives étendues sur l'IA pour garantir la qualité, mais ce sont toujours les gens qui prennent les décisions. *
  1. Communiquez clairement. Un bon code est essentiel, tout comme de bonnes pull requests, commits, messages Slack et sessions de feedback. Vous comprenez qu'un message bien écrit peut prendre un peu plus de temps à composer, mais qu'il fera gagner du temps à long terme.

NOTRE OUTILLAGE *

  1. React, TypeScript, et styled components sur le frontend (nous étudions la possibilité de passer à StyleX) *
  1. Figma pour nos designs *
  1. Go sur le backend *
  1. Postgres pour la base de données *
  1. Cursor et Claude pour le travail assisté par IA *
  1. GitHub, Slack, et Jira pour gérer notre code et notre travail *
  1. Google pour l'infrastructure cloud *
  1. Autres logiciels modernes. Certains membres de notre équipe utilisent des outils améliorant la productivité tels que Raycast, CleanShot, Grammarly, Gemini/ChatGPT, Loom et Screen Studio.

RÉMUNÉRATION ET LOCALISATION

Notre rémunération combine un salaire de base compétitif avec des actions significatives. Le mix exact dépend de votre expérience, de vos préférences et de la portée du rôle.

Nous discuterons ouvertement de la rémunération pendant le processus afin de nous assurer que les attentes sont alignées des deux côtés.

Ce rôle est favorable au télétravail, et nous sommes ouverts aux candidats basés n'importe où. Ce qui compte, c'est que vos heures de travail permettent une collaboration régulière avec notre équipe principale en Finlande.

Nous aimons aussi passer du temps ensemble en personne occasionnellement, et vous êtes toujours le bienvenu pour travailler depuis nos bureaux à Espoo.

INTÉRESSÉ(E) ?

Nous aimerions voir comment vous pensez, concevez et construisez. Oubliez la lettre de motivation formelle et dites-nous, avec vos propres mots, pourquoi ce rôle a attiré votre attention. *

  1. Commencez par « Salut Jussi ! » C'est toute la formalité dont nous avons besoin. *
  1. Montrez-nous votre travail. Partagez votre portfolio, votre profil GitHub, et des exemples qui démontrent votre souci du détail et votre capacité à transformer un design en un produit peaufiné. Nous apprécions les portfolios qui mettent en valeur le savoir-faire et la compétence pour travailler avec l'IA sans avoir l'air d'être générés par l'IA. *
  1. Soyez spécifique. Dites-nous ce qui vous a interpellé, où vous pensez pouvoir élever le niveau, et ce que vous aimeriez apprendre davantage. *
  1. Soyez personnel. Écrivez votre lettre de motivation à la main. Nous préférons le personnel à l'IA.

Vous avez des questions sur le rôle ou le processus de recrutement ?

Vous pouvez contacter notre Partenaire People & Talent, Johanna Ilves, à l'adresse johanna.ilves@agileday.com [johanna.ilves@agileday.com] ou la contacter sur LinkedIn. linkedin.com/in/johanna-ilves/

Nous avons hâte de voir ce que vous avez construit et d'entendre ce que vous aimeriez construire ensuite.

Veuillez noter que nous n'acceptons que les candidatures soumises via notre système de recrutement. Les candidatures envoyées par e-mail ou LinkedIn ne seront pas prises en compte.

À PROPOS D'AGILE DAY

Nous avons lancé Agileday en 2023 pour aider les entreprises de services professionnels à intégrer leurs employés, leurs ventes, leur personnel, leurs compétences, leurs projets, leur temps et leurs finances dans une plateforme opérationnelle connectée.

Si cela semble compliqué, vous devriez voir les feuilles de calcul et les systèmes déconnectés sur lesquels de nombreuses entreprises s'appuyaient avant de nous trouver. La preuve de la valeur est notre NPS client à vie de 80 et notre capacité à gagner contre tous les acteurs majeurs du marché.

Suite à notre tour de financement de série A en janvier 2026, nous nous développons à l'international avec un accent croissant sur l'Amérique du Nord et d'autres marchés mondiaux, desservant près de 100 entreprises de services professionnels leaders dans 11 pays différents.

Nous valorisons l'ambition, l'expertise, l'autonomie, la communication directe et le bon traitement des personnes tout en accomplissant un travail exigeant.

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