Ingénieur Développement Qualité Senior

Rejoignez InterSystems et contribuez à façonner l'avenir des soins de santé numériques. L'ampleur de nos capacités et de nos engagements clients, ainsi que notre façon de collaborer, d'opérer et de créer de la valeur, offrent une opportunité inégalée de croissance et d'évolution. Choisissez InterSystems et faites de la réalisation d'un travail innovant une partie de votre carrière extraordinaire.

InterSystems est l'endroit idéal pour ceux qui recherchent la prochaine étape passionnante et stimulante dans leur carrière et qui souhaitent accéder au type de formation, d'expertise et d'outils de développement que seule une grande entreprise peut offrir. Notre portée internationale signifie également que vous pourriez faire partie d'une organisation véritablement mondiale composée de personnes intelligentes et techniquement compétentes.

Nous recherchons des spécialistes de la qualité pour améliorer la qualité, les performances et la convivialité de produits innovants qui transforment les organisations de soins de santé. Mettez à profit votre expertise en soins de santé ou clinique avec des outils et des technologies de pointe pour améliorer les résultats pour les patients.

Vous serez intégré au sein d'une équipe de développement Agile pluridisciplinaire axée sur la qualité des produits. Les équipes Agile sont composées de développeurs et de spécialistes produit collectivement responsables de toutes les étapes du développement produit, de la conception à la validation de domaines spécifiques du DME.

À propos du produit

Des organisations de soins de santé dans 29 pays utilisent TrakCare et IntelliCare pour soutenir les soins coordonnés dans les hôpitaux et les établissements de soins.

Construites sur la plateforme d'informatique de santé InterSystems HealthShare, ces solutions fournissent un dossier patient complet, un accès sécurisé aux informations entre les établissements de soins, une interopérabilité avec d'autres systèmes et des analyses en temps réel pour aider les cliniciens à améliorer les résultats pour les patients, à accroître l'efficacité et à réduire les coûts.

Les tâches initialement assignées incluent, sans s'y limiter :

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Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l'origine nationale, l'ascendance, l'état civil, le statut d'ancien combattant, l'âge, le handicap, l'orientation sexuelle ou l'identité ou l'expression de genre, ou toute autre catégorie légalement protégée. InterSystems est un employeur E-Verify aux États-Unis.

InterSystems fournit une estimation actuelle de bonne foi de la fourchette de salaire de base anticipée pour ce poste, en fonction de divers facteurs, notamment l'expérience, l'éducation, les compétences et la performance.

Avis sur l'IA

InterSystems peut utiliser des outils d'IA pour ses opérations internes, y compris les tâches administratives pendant le recrutement (par exemple, l'organisation des informations sur les candidats). L'approche de InterSystems en matière d'IA est guidée par les Lignes directrices sur l'IA responsable de InterSystems intersystems.com/ai-use-guidelines/. L'IA n'est pas utilisée pour prendre ou influencer les décisions d'embauche. Toutes les décisions sont prises par les employés de InterSystems.

Les candidats peuvent utiliser l'IA pour la préparation de CV ou d'entretiens, à condition que les documents soient véridiques et reflètent leur propre expérience. Les outils d'IA et les services de transcription tiers ne doivent pas être utilisés pendant les entretiens ou les évaluations.

Veuillez noter que l'utilisation de technologies portables, y compris tout outil lié à l'IA ou tout autre appareil connecté à la technologie (tel que les lunettes et/ou appareils portables intelligents META ou Google, et/ou tout appareil similaire), est strictement interdite pendant le processus d'entretien et de sélection avec InterSystems. Tout candidat nécessitant un appareil portable ou tout type de support technologique pendant le processus d'entretien en tant qu'adaptation raisonnable en vertu de l'ADA ou des lois et réglementations applicables au niveau de l'État ou du pays doit contacter le département des ressources humaines de InterSystems avant de participer à tout entretien ou processus de sélection.

La rémunération globale peut inclure une prime variable discrétionnaire annuelle.

L'entreprise offre également de généreux avantages sociaux aux employés, notamment :

• Assurance médicale, optique et dentaire

• Assurance invalidité de courte et longue durée, et assurance vie

• Contribution 401(k) au partage des bénéfices

• Congés payés et jours fériés

• Congé parental

• Remboursement des frais de scolarité

La rémunération de base estimée pour ce rôle est : $92,000 — $136,000 USD