Ingénieur Logiciel

Type de Réquisition : Permanent

Famille de métiers : Ingénierie Logicielle

La fourchette de salaire probable pour ce poste est de 187,179 $ à 230,000 $. Ce n'est cependant pas une garantie de rémunération ou de salaire. Plutôt, le salaire sera fixé en fonction de l'expérience, de la localisation géographique et éventuellement des exigences contractuelles et pourrait se situer en dehors de cette fourchette.

Heures hebdomadaires prévues : 40

Voyage requis : Aucun

Options de télétravail : Sur site

Lieu de travail : USA MD Annapolis Junction

Notre processus de vérification d'identité

Dans le cadre du processus d'embauche, nous vous demanderons de compléter un processus de vérification d'identité qui utilise la biométrie avancée et l'intelligence artificielle pour garantir l'authenticité et protéger contre la fraude d'identité. Vous devez être visible à la caméra pendant les entretiens virtuels. Nous nous réservons le droit de prendre votre photo pour vérifier votre identité et prévenir la fraude. En continuant, vous autorisez la collecte, le traitement et l'utilisation de vos données biométriques à des fins de vérification d'identité et de sécurité.

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Employeur garantissant l'égalité des chances / Personnes handicapées / Vétérans protégés

Niveau d'habilitation requis actuellement : Top Secret SCI + Polygraph

Niveau d'habilitation à pouvoir obtenir : Top Secret SCI + Polygraph

Public Trust/Autre requis : Aucun

Compétences

Outils AWS, Docker (Logiciel), GitLab, Kubernetes, Terraform (Logiciel)

Certifications

Aucune

Expérience

20+ années d'expérience pertinente

Citoyenneté américaine requise : Oui

CE DONT VOUS AUREZ BESOIN POUR RÉUSSIR

Apportez votre expertise en ingénierie ainsi qu'un esprit d'innovation chez GDIT. L'Ingénieur Logiciel doit avoir :

INGÉNIEUR LOGICIEL

Transformez la technologie en opportunité en tant qu'Ingénieur Logiciel chez GDIT. Façonnez ce qui vient ensuite pour les projets gouvernementaux critiques tout en façonnant ce qui vient ensuite pour votre carrière d'ingénieur.

TRAVAIL SIGNIFICATIF ET IMPACT PERSONNEL

En tant qu'Ingénieur Logiciel, le travail que vous effectuerez chez GDIT aura un impact sur la mission. Vous jouerez un rôle crucial au sein d'une équipe talentueuse d'ingénieurs qui développent, entretiennent, améliorent et optimisent des solutions logicielles et système complètes en utilisant les plus récents outils de développement, bibliothèques et techniques.

GDIT EST VOTRE PLACE

Chez GDIT, la mission est notre raison d'être, et nos collaborateurs sont au centre de tout ce que nous faisons.

Explorez une carrière dans le développement logiciel chez GDIT et vous trouverez des opportunités infinies pour grandir aux côtés de collègues qui partagent votre dévouement à faire progresser l'innovation.

● Exigences du rôle

• Croissance : Outil de carrière alimenté par l'IA qui identifie les étapes de carrière et les opportunités d'apprentissage

• Soutien : Une équipe de mobilité interne axée sur l'aide à la réalisation de vos objectifs de carrière

• Récompenses : Forfaits complets d'avantages sociaux et de bien-être, 401K avec abondement de l'entreprise, et une rémunération et des congés payés compétitifs

• Communauté : Culture d'innovation primée et lieu de travail favorable aux militaires

Total Rewards chez GDIT

Notre ensemble d'avantages pour tous les employés basés aux États-Unis comprend une variété d'options de plans médicaux, certains avec des comptes d'épargne santé, des options de plan dentaire, un plan de vision et un plan 401(k) offrant la possibilité de contribuer en dollars avant et après impôt jusqu'aux limites annuelles de l'IRS et de recevoir un abondement de l'entreprise. Pour encourager l'équilibre vie professionnelle/vie privée, GDIT offre aux employés des semaines de travail flexibles lorsque cela est possible et une variété de plans de congés payés, y compris les vacances, les congés maladie et personnels, les jours fériés, les congés parentaux payés, militaires, de deuil et de jury. Pour garantir que nos employés soient en mesure de protéger leur revenu, d'autres offres telles que les prestations d'invalidité de courte et longue durée, l'assurance vie, décès et mutilation accidentels, accident personnel, maladie grave et voyage d'affaires sont fournies ou disponibles. Nous examinons régulièrement notre programme Total Rewards pour nous assurer que nos offres sont compétitives et reflètent ce que nos employés nous ont dit qu'ils valorisent le plus.