États-Unis
Redwood Materials
Scale AI
Ingénieur Logiciel, Équipe ARC
États-Unis
St. Louis, Missouri, États-Unis · Washington, District of Columbia, États-Unis · San Francisco, California, États-Unis · New York, New York, États-Unis
AWSGCPDockerKubernetesTerraform
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
Scale AI recherche un Ingénieur Logiciel, ARC (Architecture, Fiabilité et Calcul) hautement qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique du secteur public. En tant que membre de cette équipe, vous définirez la manière dont l'entreprise livre des logiciels, en établissant les modèles de déploiement dans des environnements gouvernementaux et de haute sécurité complexes, plutôt que de simplement exécuter des scripts Terraform. Vous développerez et maintiendrez des CLIs/outils internes qui standardisent les tests, le déploiement, la gestion des environnements et qui sont des outils sur lesquels l'ingénierie s'appuie pour prévenir les défaillances en aval. Vous exécuterez des efforts de déploiement automatisés pour réduire la dette technique, en créant des environnements de staging/test entièrement fonctionnels et en définissant la norme de l'entreprise pour des déploiements sûrs.
Veuillez vous référer au sous-titre de l'offre d'emploi pour connaître l'emplacement de ce poste.
Aux fins de transparence salariale, la fourchette de salaire de base pour ce poste à temps plein dans les villes de San Francisco, New York, Seattle est : $184,000—$259,440 USD
La fourchette de salaire de base pour ce poste à temps plein dans les villes d'Hawaï, Washington DC, Texas, Colorado est : $165,600—$233,496 USD
La fourchette de salaire de base pour ce poste à temps plein dans la ville de St. Louis est : $138,000—$194,580 USD
ATTENTION : Notre politique exige une période d'attente de 90 jours avant de reconsidérer les candidats pour le même poste. Cela nous permet d'assurer une évaluation juste et approfondie de tous les candidats.
Nous croyons que chacun devrait pouvoir être soi-même au travail, c'est pourquoi nous sommes fiers d'être un lieu de travail inclusif et d'égalité des chances. Nous nous engageons à l'égalité d'emploi, indépendamment de la race, de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, de l'état d'invalidité, de l'identité de genre ou du statut d'ancien combattant.
Nous nous engageons à travailler avec et à fournir des aménagements raisonnables aux candidats ayant des handicaps physiques et mentaux. Si vous avez besoin d'aide et/ou d'un aménagement raisonnable dans le processus de candidature ou de recrutement en raison d'un handicap, veuillez nous contacter à l'adresse accommodations@scale.com. Veuillez consulter l'affiche "Know Your Rights" du Département du Travail des États-Unis eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf pour plus d'informations.
Nous nous conformons à la disposition de transparence salariale du Département du Travail des États-Unis.
ATTENTION : Nous collectons, conservons et utilisons des données personnelles pour nos activités professionnelles, y compris pour vous informer d'opportunités d'emploi susceptibles de vous intéresser et pour les partager avec nos affiliés. Nous limitons les données personnelles que nous collectons à ce qui nous semble approprié et nécessaire pour gérer les besoins des candidats, fournir nos services et nous conformer aux lois applicables. Toute information que nous collectons dans le cadre de votre candidature sera traitée conformément à nos politiques internes et programmes conçus pour protéger les données personnelles. Veuillez consulter notre politique de confidentialité scale.com/legal/privacy pour plus d'informations.
Vous allez :
- Concevoir et implémenter des systèmes backend sécurisés et évolutifs pour les clients du secteur public, en tirant parti de l'infrastructure d'IA moderne et cloud-native de Scale.
- Être responsable de services ou de systèmes et définir leurs objectifs de santé à long terme, tout en améliorant la santé des composants environnants.
- Réarchitecturer la pile pour qu'elle s'exécute dans des environnements conformes ou restrictifs. Cela nécessite la conception de composants interchangeables (authentification, stockage, journalisation) pour répondre aux mandats gouvernementaux/de sécurité sans casser le produit.
- Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour définir et exécuter la vision des solutions backend, en veillant à ce qu'elles répondent aux besoins uniques des agences gouvernementales opérant dans des environnements sécurisés.
- Participer activement aux engagements clients, en travaillant en étroite collaboration avec les parties prenantes pour comprendre les exigences et fournir des solutions innovantes.
- Contribuer à la feuille de route de la plateforme et à la stratégie produit pour l'activité Secteur Public de Scale AI, en jouant un rôle clé dans la définition de la direction future de nos offres.
Indispensable
- Posséder au moins une habilitation secrète active et la capacité et la volonté de passer à TS/SCI avec CI Poly. Ceci est une exigence et les candidats ne seront pas considérés s'ils ne détiennent pas au moins une habilitation secrète.
- Doit pouvoir supporter le travail 3-4 jours par semaine depuis le bureau de DC, SF, NYC ou STL.
Idéalement, vous avez
- Développement Full Stack: Maîtrise du développement front-end et back-end, y compris l'expérience avec les frameworks de développement web modernes, les langages de programmation et les bases de données. L'expérience du développement et de la livraison de logiciels dans des environnements isolés et déconnectés est un plus.
- Technologies Cloud-Native : Une compréhension de la conteneurisation (par exemple, Docker) et de l'orchestration de conteneurs (par exemple, Kubernetes) est souhaitée. Familiarité avec les plateformes cloud (par exemple, AWS, Azure, GCP) et expérience dans le développement et le déploiement d'applications dans un environnement cloud-native.
- Axé sur la sécurité : Expérience avec les cadres de conformité fédéraux et les exigences (par exemple, Cloud SRG, FedRAMP, STIG Benchmarks, etc.). Expérience dans le développement de logiciels et de solutions techniques qui répondent à des exigences strictes de sécurité et de conformité réglementaire.
- Résolution de problèmes : Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes pour comprendre des défis complexes et concevoir des solutions efficaces. Capacité à penser de manière critique, à identifier les causes profondes et à proposer des approches innovantes pour surmonter les obstacles techniques.
- Collaboration et communication : Excellentes compétences interpersonnelles et de communication pour collaborer efficacement avec les équipes interfonctionnelles, les parties prenantes et les clients. Capacité à articuler clairement des concepts techniques à des publics non techniques et à favoriser un environnement de travail collaboratif.
- Adaptabilité et agilité d'apprentissage : Volonté d'adopter de nouvelles technologies, d'acquérir de nouvelles compétences et de s'adapter aux exigences changeantes des projets. Capacité à assimiler et à appliquer rapidement de nouveaux concepts et à rester à jour avec les tendances émergentes en ingénierie logicielle.
Les packages de rémunération chez Scale pour les rôles éligibles comprennent le salaire de base, les actions et les avantages sociaux. La fourchette affichée sur chaque offre d'emploi reflète le minimum et le maximum cibles pour les nouveaux employés du poste et peut inclure plusieurs niveaux de carrière chez Scale ; elle sera déterminée pendant le processus d'entretien en fonction du lieu de travail et de facteurs supplémentaires, notamment les compétences liées au poste, l'expérience, les qualifications, la performance lors de l'entretien et la formation ou l'éducation pertinente. Les employés de Scale dans les rôles éligibles reçoivent également des actions sous forme de rémunération, sous réserve de l'approbation du conseil d'administration. Votre recruteur pourra vous donner plus d'informations sur la fourchette salariale spécifique pour votre lieu de préférence pendant le processus d'embauche, et confirmer si le rôle occupé sera éligible à une attribution d'actions. Vous bénéficierez également d'avantages sociaux, notamment : une couverture santé, dentaire et optique complète, des avantages retraite, une allocation d'apprentissage et de développement, et des congés payés généreux. De plus, ce rôle peut être éligible à des avantages supplémentaires tels qu'une allocation de transport.
À propos de nous
Chez Scale, notre mission est de développer des systèmes d'IA fiables pour les décisions les plus importantes du monde. Nos produits fournissent les données de haute qualité et les technologies full-stack qui alimentent les leaders mondiaux des modèles, et aident les entreprises et les gouvernements à construire, déployer et superviser des applications d'IA qui ont un impact réel. Nous travaillons en étroite collaboration avec des leaders de l'industrie tels que Meta, Ernst & Young, Mayo Clinic, Time Inc., le gouvernement du Qatar et des agences gouvernementales américaines, y compris l'Armée de l'Air et l'Armée de Terre. Nous élargissons notre équipe pour accélérer le développement d'applications d'IA.
Plus d’opportunités avec un seul profil
Vous souhaitez accéder à plus de postes sans répéter tout le processus ? Créez votre profil pour être trouvé par les entreprises utilisant Nort.
Créer mon profil