Ingénieur Logiciel Senior

Une habilitation de sécurité Top Secret (TS/SCI) active avec polygraphie est requise.

Citoyenneté américaine requise (les titulaires de carte verte et les résidents permanents ne sont pas éligibles). Les candidats sélectionnés devront obtenir/maintenir une habilitation de sécurité gouvernementale.

Visionist a une nouvelle opportunité passionnante, entièrement FINANCÉE, pour un Ingénieur Logiciel Senior. Vous rejoindrez une mission critique soutenant les plateformes de traitement de big data de nos clients. Les analyses développées et déployées dans ces écosystèmes sont essentielles pour garantir que les données transitant par l'agence peuvent être exploitées par les analystes pour effectuer des rapports et des prises de décision critiques pour la mission. Vous travaillerez avec les dernières technologies et méthodologies pour traiter des quantités massives de données et les distiller en résultats exploitables. Si vous aimez ce type d'environnement de travail, alors ceci est pour vous !

Depuis plus de 15 ans, Visionist résout les défis les plus complexes en matière de logiciels et d'analyse pour la communauté du renseignement. Nous intégrons de petites équipes d'ingénierie auprès des analystes pour identifier et résoudre rapidement les lacunes de capacités de mission, jouant un rôle essentiel dans la défense de l'infrastructure cybernétique de notre nation et fournissant une expertise en analyse de logiciels malveillants, attribution, cartographie de l'infrastructure adverse, tests d'intrusion et planification opérationnelle. Notre équipe de direction à porte ouverte favorise une culture de soutien, où la croissance interne et les opportunités de promotion sont la norme. Ne nous croyez pas sur parole, consultez notre évaluation 4.8 étoiles sur Glassdoor. Rejoignez une entreprise qui ressemble à une famille avec des happy hours réguliers, des matchs de baseball, des clubs d'activités et plus encore. Découvrez-nous sur visionistinc.com.

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Fourchette de salaire : $225,500 - $236,000

Avis de non-responsabilité : Le salaire pour ce poste, ainsi que les options de rémunération supplémentaires, seront déterminés individuellement après le processus d'entretien, en tenant compte de divers facteurs tels que les années d'expérience, les compétences, l'éducation/les certifications, les spécifications du contrat, les conditions du marché, etc.

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Pas une bonne correspondance ? Consultez nos autres opportunités : jobs.jobvite.com/visionist

Prochaines étapes : Postulez en ligne et l'un de nos recruteurs vous contactera. Nous avons un processus simplifié : un entretien téléphonique avec un recruteur, un entretien avec une équipe Visionist à notre siège social à Columbia, MD, et c'est tout !

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• Augmentations annuelles de salaire basées sur le mérite et primes basées sur la performance

• 4 semaines de congés payés qui ne sont jamais « à utiliser ou à perdre », 12 jours fériés payés, récupération, heures supplémentaires ET horaires de travail flexibles

• 80 heures de congé parental payé avec un paiement supplémentaire de 8,000 $ lors du retour de maternité

• Prestations médicales, dentaires et de vision pour les individus et les familles (ceux qui renoncent aux prestations médicales recevront un supplément de 4,160/an)

• Plan de retraite 401(k) avec contributions de contrepartie de l'entreprise

• Prime annuelle de style de vie de 600 $ – utilisez-la pour la salle de sport/fitness, les nouvelles technologies ou votre HSA !

• Assurance vie temporaire, assurance invalidité de courte durée et assurance invalidité de longue durée