B&A
Twilio
Ingénieur Logiciel Staff, Fraude
Qui nous sommes
Chez Twilio, nous façonnons l'avenir des communications, le tout depuis le confort de nos foyers. Nous fournissons des solutions innovantes à des centaines de milliers d'entreprises customers.twilio.com/ et donnons aux développeurs du monde entier les moyens de créer des expériences client personnalisées.
Notre engagement envers le travail à distance twilio.com/en-us/blog/open-work, et notre forte culture de connexion et d'inclusion mondiale signifient que, quelle que soit votre localisation, vous faites partie d'une équipe dynamique aux expériences diverses qui ont un impact mondial chaque jour. Alors que nous continuons à révolutionner la façon dont le monde interagit, nous acquérons de nouvelles compétences et expériences qui rendent le travail vraiment gratifiant. Votre carrière chez Twilio est entre vos mains.
Imaginez-vous chez Twilio
Rejoignez l'équipe en tant qu'Ingénieur Logiciel Staff où vous façonnerez la prochaine génération de produits de prévention de la fraude.
À propos du poste
En tant qu'Ingénieur Logiciel Staff, vous contribuerez au développement des produits de détection et de prévention de la fraude de Stytch, alors que nous apportons les capacités de Stytch à la base de clients complète de Twilio, en offrant des expériences d'identité et de prévention de la fraude sécurisées et axées sur les développeurs. Vous travaillerez principalement sur notre produit de Device Fingerprinting qui détecte les bots, les abus manuels et l'ingénierie inverse très sophistiquée pour aider à protéger nos clients contre la fraude et les abus. Vous collaborerez étroitement avec la direction des produits et de l'ingénierie pour faire évoluer nos techniques de détection afin de rester en avance sur les menaces. C'est une chance rare d'opérer comme une startup au sein de Twilio : vous travaillerez dans un environnement à forte responsabilité avec la vitesse d'une startup, soutenu par la portée et l'échelle de Twilio.
Niveau et responsabilité : Recrutement au niveau Senior ou Staff — le niveau exact et l'étendue de l'influence seront adaptés à votre leadership et à votre expérience technique.
Twilio voit grand. Et vous ?
Nous aimons résoudre des problèmes, prendre des initiatives, aider quand c'est nécessaire et sommes toujours prêts à essayer de nouvelles choses. C'est pourquoi nous recherchons des collègues qui incarnent nos valeurs — quelque chose que nous appelons la Magie Twilio twilio.com/company/values.
De plus, nous donnons aux employés les moyens de créer un changement positif dans leurs communautés twilio.org/support-and-resources/impact-fund en soutenant leurs efforts de bénévolat et de dons.
Alors, si vous êtes prêt à libérer tout votre potentiel, à faire votre meilleur travail et à être la meilleure version de vous-même, postulez dès maintenant ! Si ce poste ne correspond pas à ce que vous recherchez, veuillez considérer d'autres postes ouverts. twilio.com/company/jobs#open-positions.
Recrutement et mode de fonctionnement
Nous utilisons l'intelligence artificielle (IA) pour rendre notre processus de recrutement efficace. Cela dit, chaque décision d'embauche est prise par de vrais Twilions !
De plus, bien que nous soyons une entreprise axée sur le travail à distance, il pourra vous être demandé de vous présenter en personne de manière ponctuelle pour des réunions d'équipe, des séminaires fonctionnels ou des réunions clients.
Localisation
Ce poste sera à distance aux États-Unis.
Voyages
Nous privilégions la connexion et les opportunités de construire des relations avec nos clients et entre nous. Pour ce poste, vous pourriez être amené à voyager occasionnellement pour participer à des réunions de projet ou d'équipe en personne.
Rémunération
*Veuillez noter que les informations sur la fourchette salariale fournies s'appliquent uniquement aux candidats résidant en Californie, Colorado, Hawaï, Illinois, Maryland, Massachusetts, Minnesota, New Jersey, New York, Vermont, Washington D.C. et Washington State en raison des exigences locales. La rémunération pour les candidats dans d'autres régions sera discutée pendant le processus d'embauche. Veuillez noter que le recrutement pour ce poste n'est pas limité aux localisations énumérées ci-dessus.
Les fourchettes de rémunération estimées pour ce poste sont les suivantes :
- Basé dans le Colorado, Hawaï, Illinois, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Vermont ou Washington D.C. : $138,700 - $173,400.
- Basé dans l'État de New York, New Jersey, Washington, ou en Californie (en dehors de la région de la baie de San Francisco) : $146,800 - $183,600.
- Basé dans la région de la baie de San Francisco, Californie : $163,100 - $203,900.
Le salaire de départ du candidat retenu sera déterminé en fonction de facteurs autorisés et non discriminatoires tels que les compétences, l'expérience et la localisation géographique.
Les candidatures pour ce poste sont acceptées jusqu'au 30 novembre 2026, mais cette date peut être modifiée en fonction des besoins de l'entreprise.
Restez vigilant face à la fraude au recrutement
Nous nous soucions de votre sécurité. Des escrocs se font parfois passer pour des recruteurs de Twilio par le biais de fausses offres d'emploi, d'e-mails, de sites Web ou de messages. Veuillez vous assurer que vous communiquez avec une adresse e-mail officielle @twilio.com twilio.com. Nous ne vous demanderons jamais de paiement, de cartes-cadeaux, de cryptomonnaies ou d'informations bancaires pendant le processus de recrutement. Nous ne faisons pas d'offres d'emploi sans un processus d'entretien formel et ne menons pas d'entretiens exclusivement par messagerie texte.
Twilio est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe (y compris la grossesse, l'accouchement, les décisions relatives à la santé reproductive ou les conditions médicales connexes), l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, le statut de vétéran protégé, le statut de personne handicapée, les informations génétiques, les opinions ou activités politiques, ou d'autres caractéristiques protégées par la loi. Nous considérons également les candidats qualifiés ayant des antécédents judiciaires, conformément aux lois fédérales, étatiques et locales applicables. Les candidats qualifiés ayant des antécédents d'arrestation ou de condamnation seront considérés pour l'emploi conformément au règlement du comté de Los Angeles sur la chance équitable pour les employeurs et au California Fair Chance Act. De plus, Twilio participe au programme E-Verify dans certaines localités, comme l'exige la loi.
Responsabilités
- Construire et posséder les capacités de détection de fraude pour la plateforme de fraude sur Twilio — approfondir les internes du navigateur et de l'appareil pour une collecte de signaux complexe afin d'améliorer l'identification des mauvais acteurs et d'assurer la sécurité de nos clients.
- Collaborer avec la direction des produits et de l'ingénierie pour définir la direction, traduire les besoins des clients en plans techniques et livrer des fonctionnalités de feuille de route à fort impact.
- Collaborer au sein des équipes Twilio et Stytch pour s'aligner sur l'architecture, intégrer les capacités de la plateforme et débloquer les initiatives inter-équipes.
- Opérer avec une profonde responsabilité technique : rédiger des documents de conception, piloter des décisions techniques clés, réviser le code et rester proche des systèmes que vous déployez.
- Construire dans l'ambiguïté — décomposer des problèmes complexes, faire des compromis pragmatiques et adopter de nouvelles technologies ou stratégies lorsqu'elles améliorent les résultats.
- Améliorer la qualité et la résilience de la production grâce à une forte observabilité, une réponse aux incidents et une remédiation.
- Mentorer et soutenir d'autres ingénieurs par le pair-à-pair, le feedback et le partage de connaissances, aidant à élever le niveau technique et la culture de l'équipe.
Qualifications
Twilio valorise les expériences diverses issues de toutes sortes d'industries, et nous encourageons tous ceux qui remplissent les qualifications requises à postuler. Si votre carrière ne fait que commencer ou n'a pas suivi un chemin traditionnel, ne laissez pas cela vous empêcher de considérer Twilio. Nous sommes toujours à la recherche de personnes qui apporteront quelque chose de nouveau !
Requises
- 6+ années d'expérience dans la conception, la construction et l'exploitation de systèmes de production.
- Expertise en C ou C++, l'expérience en production est un plus mais pas obligatoire.
- Familiarité avec une base de code de qualité production dans un langage de programmation moderne, appliquant les meilleures pratiques de codage et écrivant du code de haute qualité.
- Licence en informatique ou expérience professionnelle équivalente.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Horaire : capacité à travailler selon des rotations non standard, d'astreinte le week-end et les jours fériés.
Souhaitées
- Familiarité avec Javascript, Go, WebAssembly
- Expérience en ingénierie inverse et/ou en détection et prévention d'ingénierie inverse, telle que l'expérience avec l'automatisation des navigateurs, le botting et/ou les techniques de détection et de défense contre la fraude.
- Expérience en ingénierie logicielle de sécurité offensive et/ou défensive.
- Bâtisseur dans l'âme. Par le biais d'un hobby ou de votre profession, vous êtes passionné par le travail pratique et par la concrétisation de votre travail.
Ce que nous offrons
Il y a de nombreux avantages à travailler chez Twilio, y compris, en plus d'une rémunération compétitive, des éléments tels que des congés généreux, des congés parentaux et de bien-être abondants, des soins de santé, un programme d'épargne retraite, et bien plus encore. Les offres varient selon la localisation.
- Ce poste peut être éligible à la participation au plan d'actions de Twilio et au plan de bonus d'entreprise. Tous les postes sont généralement éligibles aux avantages suivants : assurance soins de santé, compte de retraite 401(k), congés maladie payés, congés personnels payés, congés parentaux payés.
