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Anthropic

Ingénieur Logiciel Staff+, Plateforme de Facturation

Traduction automatique. Consultez l’original.

À PROPOS D'ANTHROPIC

La mission d'Anthropic est de créer des systèmes d'IA fiables, interprétables et orientables. Nous voulons que l'IA soit sûre et bénéfique pour nos utilisateurs et pour la société dans son ensemble. Notre équipe est un groupe en croissance rapide de chercheurs, d'ingénieurs, d'experts en politique et de chefs d'entreprise engagés travaillant ensemble pour construire des systèmes d'IA bénéfiques.

À PROPOS DU POSTE

Anthropic existe pour garantir que le monde navigue en toute sécurité dans la transition à travers l'IA transformative. Ce travail est financé par des revenus commerciaux — et chaque dollar de celui-ci passe par la Plateforme de Facturation. Nous construisons et opérons l'infrastructure qui transforme l'utilisation du produit en revenus pour tout ce qu'Anthropic expédie : Claude.ai Claude.ai, la Plateforme Développeur, Claude Code, et tout ce qui viendra ensuite. Plus vite nous pourrons le tarifer, le facturer et le comptabiliser correctement, plus vite Anthropic pourra financer la mission.

Nous recherchons un ingénieur logiciel pour rejoindre l'équipe Facturation. Selon votre spécialisation, vous pourriez construire les contrats d'intégration auxquels les équipes produit se connectent afin qu'elles puissent lancer une offre payante sans devenir expertes en facturation, automatiser le cycle de vie du devis à l'encaissement afin que les contrats d'entreprise ne soient pas bloqués par des opérations manuelles, ou construire les fondations de réconciliation et de données qui garantissent la fiabilité de chaque chiffre de revenus au moment de l'audit. Il s'agit d'une infrastructure critique en production où la correction est non négociable — une erreur d'arrondi ici est une divergence de revenus ailleurs — et vous travaillerez en étroite collaboration avec la Finance, le Produit, les Ventes et la Comptabilité pour construire des systèmes qui évoluent avec l'entreprise.

COMMENT NOUS SOMMES DIFFÉRENTS

Nous pensons que la recherche en IA à plus fort impact sera de la grande science. Chez Anthropic, nous travaillons en une seule équipe cohérente sur quelques efforts de recherche à grande échelle. Et nous valorisons l'impact — faire progresser nos objectifs à long terme d'IA orientable et digne de confiance — plutôt que de travailler sur des énigmes plus petites et plus spécifiques. Nous considérons la recherche en IA comme une science empirique, qui a autant en commun avec la physique et la biologie qu'avec les efforts traditionnels en informatique. Nous sommes un groupe extrêmement collaboratif, et nous organisons des discussions de recherche fréquentes pour nous assurer que nous poursuivons le travail à plus fort impact à tout moment. À ce titre, nous accordons une grande valeur aux compétences en communication.

Le moyen le plus simple de comprendre nos orientations de recherche est de lire nos recherches récentes. Ces recherches poursuivent plusieurs des directions sur lesquelles notre équipe a travaillé avant Anthropic, notamment : GPT-3, Interprétabilité basée sur les circuits, Neurones multimodaux, Lois d'échelle, IA et Calcul, Problèmes concrets en sécurité de l'IA, et Apprentissage à partir des préférences humaines.

VENEZ TRAVAILLER AVEC NOUS !

Anthropic est une société d'intérêt général basée à San Francisco. Nous offrons une rémunération et des avantages sociaux compétitifs, un don optionnel d'actions, des congés parentaux et de vacances généreux, des horaires de travail flexibles et un bel espace de bureau pour collaborer avec des collègues. Directives sur l'utilisation de l'IA par les candidats : Apprenez notre politique anthropic.com/candidate-ai-guidance concernant l'utilisation de l'IA dans notre processus de candidature.

CE QUE VOUS FEREZ *

  1. Concevoir et livrer des fonctionnalités de facturation de bout en bout — primitives de tarification, flux de paiement, modèles de contrat et de licence, pipelines de données de revenus — en fonction de la surface que vous gérez. *
  1. Construire d'abord pour la correction. Les données de facturation sont des données financières ; vous développerez les réflexes quant à l'importance de l'idempotence, de la réconciliation et des pistes d'audit, et où elles ne le sont pas. *
  1. Gérer les interfaces. Qu'il s'agisse de l'API de facturation à laquelle une équipe produit s'intègre ou de l'ensemble de données de revenus sur lequel la Finance clôture les livres, vous concevrez des contrats qui masquent la complexité et résistent aux changements. *
  1. Prendre des décisions d'achat vs développement interne. Nous nous appuyons fortement sur des plateformes tierces de facturation, de paiement et de fiscalité, et vous déciderez où les étendre et où construire nos propres primitives autour d'elles. *
  1. Gérer la pile de paiement. Taux d'autorisation et logique de nouvelle tentative pour qu'une bonne carte ne soit pas silencieusement refusée, coût de traitement en tant que nombre réel que vous réduisez, réponse automatisée aux litiges et contrôles de fraude qui arrêtent les acteurs malveillants sans bloquer les vrais clients. *
  1. Réduire le travail manuel. Modifications de contrats d'entreprise, changements de configuration de tarification, escalades de support de facturation — une grande partie implique encore une intervention humaine, et combler cet écart est une ligne directe vers l'échelle. *
  1. Opérer ce que vous livrez. Vous gérerez les SLO sur les flux orientés client, instrumenterez le pipeline de revenus afin que les divergences apparaissent avant la clôture de fin de mois, et serez responsable lorsque cela sonnera l'alerte. *
  1. Collaborer avec toute l'entreprise. La croissance veut des mécanismes promotionnels, les ventes veulent de la flexibilité dans les devis, la finance veut des données conformes aux GAAP, les équipes produit le veulent hier — vous aiderez à trouver le juste milieu.

VOUS POURRIEZ ÊTRE UN BON CANDIDAT SI VOUS *

  1. Avez 8+ années d'expérience dans la construction de systèmes backend ou de plateformes en production, dont 3+ années à diriger des projets ou des équipes complexes à grande échelle en tant qu'ingénieur ou chef technique *
  1. Avez une expérience avérée dans la livraison dans des environnements dynamiques où les exigences évoluent sous vos yeux et où vous livrez néanmoins quelque chose de correct et de maintenable. *
  1. Accordez de l'importance à la correction et à l'intégrité des données en tant que préoccupations de conception de premier plan, et non comme des réflexions après coup — et sachez comment construire des systèmes faciles à raisonner lorsque de l'argent est en jeu. *
  1. Appréciez le travail interfonctionnel. La facturation se situe entre le Produit, la Finance, les Ventes et le Juridique, et une grande partie du travail consiste à traduire entre ces mondes.

LOGISTIQUE

Niveau d'études minimum : Diplôme de licence ou une combinaison équivalente d'études, de formation et/ou d'expérience

Domaine d'études requis : Un domaine pertinent pour le poste tel que démontré par les cours, la formation ou l'expérience professionnelle

Années d'expérience minimum : Les années d'expérience requises seront corrélées aux exigences du niveau de poste interne pour le poste

LES CANDIDATS FORTS POURRAIENT AUSSI AVOIR *

  1. Construit des systèmes de facturation, de paiement, d'abonnement ou de fintech auparavant — et savez par expérience comment un petit changement de prix se répercute sur toute la pile. *
  1. Expérience directe dans l'intégration ou l'extension de plateformes tierces de facturation et de paiement, et des opinions sur leurs lacunes. *
  1. A travaillé sur la réconciliation des revenus, les pipelines de reporting financier, ou des systèmes qui ont dû survivre à un audit. *
  1. Expérience du commerce d'entreprise — CPQ, devis à l'encaissement, gestion des contrats, ou le côté opérationnel de la facturation B2B. *
  1. A géré l'optimisation des paiements dans un environnement en libre-service ou PLG — taux d'autorisation, coût des paiements, fraude, litiges — et sait ce qu'il faut pour faire bouger ces chiffres sans nuire aux bons clients.

La fourchette de rémunération annuelle pour ce poste est indiquée ci-dessous.

Pour les postes de vente, la fourchette fournie est la fourchette de Rémunération Cible ("OTE") du poste, ce qui signifie que la fourchette comprend à la fois les commissions de vente/bonus de vente cibles et le salaire annuel de base pour le poste.

Salaire annuel : $405,000—$485,000 USD

Politique hybride basée sur le lieu : Actuellement, nous nous attendons à ce que tout le personnel soit dans l'un de nos bureaux au moins 25% du temps. Cependant, certains postes peuvent nécessiter plus de temps dans nos bureaux.

Sponsoring de visa : Nous sponsorisons des visas ! Cependant, nous ne pouvons pas sponsoriser de visas avec succès pour chaque poste et chaque candidat. Mais si nous vous faisons une offre, nous ferons tous les efforts raisonnables pour vous obtenir un visa, et nous avons un avocat spécialisé en immigration pour nous aider.

Nous vous encourageons à postuler même si vous ne pensez pas satisfaire à toutes les qualifications. Tous les candidats solides ne satisferont pas à toutes les qualifications énumérées. La recherche montre que les personnes qui s'identifient comme appartenant à des groupes sous-représentés sont plus susceptibles d'éprouver le syndrome de l'imposteur et de douter de la force de leur candidature, nous vous exhortons donc à ne pas vous exclure prématurément et à soumettre une candidature si ce travail vous intéresse. Nous pensons que les systèmes d'IA comme ceux que nous construisons ont d'énormes implications sociales et éthiques. Nous pensons que cela rend la représentation encore plus importante, et nous nous efforçons d'inclure une gamme de perspectives diverses dans notre équipe.

Votre sécurité nous importe. Pour vous protéger contre d'éventuelles escroqueries, rappelez-vous que les recruteurs d'Anthropic vous contactent uniquement à partir d'adresses e-mail @anthropic.com. Dans certains cas, nous pouvons collaborer avec des agences de recrutement vérifiées qui s'identifieront comme travaillant pour le compte d'Anthropic. Soyez prudent avec les e-mails provenant d'autres domaines. Les recruteurs légitimes d'Anthropic ne vous demanderont jamais d'argent, de frais ou d'informations bancaires avant votre premier jour. Si vous avez un doute sur une communication, ne cliquez sur aucun lien — visitez directement anthropic.com/careers anthropic.com/careers pour connaître les offres de poste confirmées.

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