CSC Leasing Co.
General Motors
Ingénieur Systèmes Senior - Plateformes d'Analyse d'Affaires
Description du poste
Ce poste est classé comme hybride. Cela signifie que le candidat retenu devra se rendre au centre technique d'Austin ou au centre technique mondial de GM trois fois par semaine, au minimum [ou toute autre fréquence dictée par l'entreprise si plus de 3 jours].
Ce poste peut être éligible aux avantages de la réinstallation.
GM NE FOURNIT PAS DE PARRAINAGE LIÉ À L'IMMIGRATION POUR CE POSTE. NE POSTULEZ PAS À CE POSTE SI VOUS AUREZ BESOIN D'UN PARRAINAGE D'IMMIGRATION GM MAINTENANT OU À L'AVENIR.
CECI COMPREND LE PARRAINAGE DIRECT PAR L'ENTREPRISE, L'INSCRIPTION DE GM EN TANT QU'EMPLOYEUR D'ENREGISTREMENT POUR L'IMMIGRATION SUR UN FORMULAIRE GOUVERNEMENTAL, ET TOUTE AUTORISATION DE TRAVAIL NÉCESSITANT UNE SOUMISSION ÉCRITE OU UN AUTRE SOUTIEN À L'IMMIGRATION DE LA PART DE L'ENTREPRISE (par exemple, H-1B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc.)
#LI-CC1
Non-discrimination et égalité des chances en matière d'emploi (États-Unis)
General Motors s'engage à être un lieu de travail non seulement exempt de discrimination illégale, mais qui favorise véritablement l'inclusion et l'appartenance. Nous croyons fermement qu'offrir un lieu de travail inclusif crée un environnement dans lequel nos employés peuvent prospérer et développer de meilleurs produits pour nos clients.
Toutes les décisions d'emploi sont prises sur une base non discriminatoire, sans égard au sexe, à la race, à la couleur, à l'origine nationale, au statut de citoyenneté, à la religion, à l'âge, au handicap, à la grossesse ou au statut de maternité, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, au statut de vétéran ou de vétéran protégé, ou à tout autre statut protégé de manière similaire conformément aux lois fédérales, étatiques et locales.
Nous encourageons les candidats intéressés à examiner les principales responsabilités et qualifications pour chaque poste et à postuler à tous les postes qui correspondent à leurs compétences et capacités. Les candidats dans le processus de recrutement peuvent être tenus, le cas échéant, de réussir un ou plusieurs évaluations liées au poste et/ou un dépistage pré-emploi avant de commencer leur emploi. Pour en savoir plus, visitez Comment nous embauchons search-careers.gm.com/en/how-we-hire.
Accommodements
General Motors offre des opportunités à tous les chercheurs d'emploi, y compris les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d'emploi ou votre candidature, envoyez un courriel à [Careers.Accommodations@GM.com] ou appelez-nous au 1-800-865-7580. Dans votre courriel, veuillez inclure une description de l'aménagement spécifique que vous demandez ainsi que le titre du poste et le numéro de référence du poste pour lequel vous postulez.
Le Rôle
Chez General Motors, nous révolutionnons la prise de décision grâce à des plateformes d'analyse d'affaires de pointe. Notre équipe d'ingénierie des plateformes d'analyse d'affaires est à l'avant-garde de cette transformation, exploitant la puissance de Azure et AWS pour fournir des solutions de niveau entreprise qui offrent des informations à tous les membres de l'entreprise.
En tant qu'Ingénieur Systèmes Senior, vous jouerez un rôle essentiel dans la définition de l'avenir de notre culture axée sur les données. Vous serez responsable de l'architecture, de la construction et de la maintenance de plateformes d'analyse de pointe, notamment Power BI Premium sur Azure Fabric, Tableau Analytics sur AWS, et Cognos Analytics sur Azure Red Hat OpenShift (ARO), pour n'en nommer que quelques-unes.
Ceci est plus qu'un simple rôle technique – c'est une opportunité de stimuler l'innovation et de donner aux milliers d'utilisateurs des capacités d'auto-service et des expériences sans friction. Vous serez aux commandes du développement de ces plateformes en tant que produits, en assurant l'excellence de l'ingénierie de bout en bout et en établissant de nouvelles normes en matière de productivité des développeurs.
Ce rôle offre une opportunité passionnante de façonner l'avenir des plateformes d'analyse d'affaires, en stimulant l'innovation et l'efficacité dans la prise de décision axée sur les données à travers l'organisation.
Si vous êtes passionné par les technologies cloud, que vous aimez les défis complexes et que vous souhaitez avoir un impact tangible à l'échelle mondiale, nous voulons vous dans notre équipe. Rejoignez-nous pour construire l'avenir des plateformes d'analyse d'affaires chez GM.
CE QUE VOUS FEREZ
- Construire et faire évoluer une plateforme d'analyse d'affaires évolutive et prête pour l'avenir, à l'échelle de l'entreprise, en utilisant une architecture éprouvée à trois plans avec une couche d'expérience activée par l'IA pour le support utilisateur et l'intelligence opérationnelle, une couche de contrôle pilotée par les métadonnées et la configuration, et une couche d'exécution pilotée par l'IaC et les API, prenant en charge Power BI, Cognos et Tableau, tout en permettant l'automatisation de bout en bout des demandes des utilisateurs via des intégrations Slack et des pratiques modernes d'ingénierie de plateforme.
- Concevoir et développer des plateformes d'analyse évolutives, sécurisées et fiables sur Azure et AWS, en tirant parti des technologies de conteneurisation pour un déploiement et une gestion efficaces des applications.
- Administration, gestion et exploitation des plateformes BI, y compris les meilleures pratiques de modélisation de données et d'auteur de rapports en utilisant Power BI, Tableau et Cognos.
- Construire et maintenir l'Infrastructure as Code en utilisant Terraform, mettre en œuvre des flux de travail GitOps et établir des pipelines CI/CD pour les composants et applications de la plateforme.
- Développer l'intégration API, l'extraction, la transformation et le chargement de données vers Databricks DB SQL
- Mettre en œuvre des pratiques complètes de DevSecOps, y compris des audits de sécurité réguliers et l'atténuation des vulnérabilités.
- Établir des solutions d'observabilité robustes, mettre en œuvre des plans de reprise après sinistre et de haute disponibilité pour garantir la fiabilité de la plateforme.
- Gérer l'identité et le contrôle d'accès, mettre en œuvre des mesures de conformité de sécurité, y compris la rotation des mots de passe/tokens et l'intégration de coffres-forts de clés.
- Mettre en œuvre des connexions Gateway pour accéder aux sources sur site, en optimisant les performances de la plateforme et l'efficacité des coûts.
- Participer aux rotations d'astreinte, faire preuve d'une orientation client et obtenir des résultats dans des scénarios de projet ambigus.
- Mettre en œuvre la politique en tant que code et la conformité en tant que code pour automatiser l'application des politiques, assurer une gouvernance cohérente et la conformité aux normes et réglementations de l'industrie.
- Influencer le changement, accepter naturellement la responsabilité des livrables du projet, explorer les opportunités d'ajouter de la valeur aux responsabilités du poste.
- Autonome avec la capacité d'influencer les autres, travaillant en équipe et indépendamment avec des dirigeants et des parties prenantes dans de nombreuses organisations différentes au sein de Software and Services.
- Solides compétences en résolution de problèmes et volonté de faire le nécessaire pour accomplir la tâche.
VOS COMPÉTENCES & APTITUDES (QUALIFICATIONS REQUISES)
- Diplôme de licence en ingénierie, systèmes d'information, informatique ou domaine connexe.
- 7+ années d'expérience en ingénierie de plateforme ou dans des rôles similaires.
- Compréhension approfondie d'au moins deux des trois plateformes – Power BI, Tableau et Cognos analytics.
- Solide expérience pratique dans la conception, la mise en œuvre et l'exploitation de solutions d'IA basées sur de grands modèles linguistiques et des flux de travail basés sur des agents, avec une exposition pratique aux plateformes d'entreprise telles que Glean, Databricks Genie et Microsoft Copilot. Capacité avérée à intégrer des agents d'IA avec des plateformes de données, des cadres de sécurité et de conformité, et des flux de travail opérationnels quotidiens pour fournir des résultats évolutifs, fiables et axés sur les affaires.
- Expérience des plateformes cloud telles que Azure, AWS ou GCP, des technologies d'orchestration de conteneurs et des opérations cloud pour les plateformes d'analyse d'affaires.
- Forte expertise des services cloud Azure, en particulier Cognos Analytics sur ARO, Azure Kubernetes Service et le service PBI sur Azure Fabric.
- Expérience des flux de travail et outils GitOps (par exemple, Terraform, ArgoCD).
- Expérience pratique des outils Infrastructure as Code, en particulier Terraform.
- Expérience des pratiques DevOps et des outils, pipelines et scripts CI/CD pour l'automatisation.
- Compétences de programmation pratiques en Python ou Scala pour l'interaction API et le traitement des données.
- Capacité à travailler avec divers formats de données (par exemple, JSON, YAML)
- Solides compétences en SQL avec la capacité d'effectuer des opérations DML avancées.
- Familiarité avec l'écosystème Databricks Lakehouse (par exemple, DB SQL, Workflows) et les technologies de base de données (PostgreSQL, SQL Server, Oracle).
- Expérience et connaissances en optimisation des performances des applications et des plateformes.
- Solide compréhension des pratiques DevSecOps, des outils et de la codification des politiques et de la conformité.
- Expérience avec OAuth 2.0 et Microsoft Entra (Azure AD).
- Connaissance des meilleures pratiques en matière de gouvernance et de sécurité des données.
- Solides compétences en outils de surveillance et d'observabilité (par exemple, Prometheus, Grafana).
- Expérience de l'identité et du contrôle d'accès dans les environnements cloud.
- Connaissance des principes FinOps et des stratégies d'optimisation des coûts.
- Excellentes compétences en résolution de problèmes, en communication et en collaboration.
Rémunération
- La rémunération de base attendue pour ce poste est de : 119 200 $ - 175 450 $. La rémunération de base réelle dans la fourchette identifiée variera en fonction des facteurs pertinents pour le poste.
- Potentiel de bonus : Un programme de rémunération incitative offre des primes basées sur la performance de l'entreprise, le niveau du poste et la performance individuelle.
- Avantages : GM offre une variété de programmes d'avantages sociaux pour la santé et le bien-être. Les options d'avantages comprennent l'assurance médicale, dentaire, vision, un compte d'épargne santé, des comptes de dépenses flexibles, un plan d'épargne retraite, des avantages maladie et accident, une assurance-vie, des vacances et jours fériés payés, des programmes d'aide à la formation, un programme d'aide aux employés, des réductions sur les véhicules GM et plus encore.
Aperçu des avantages
Dès le premier jour, nous veillons à votre bien-être – au travail et à la maison – afin que vous puissiez vous concentrer sur la réalisation de vos ambitions. Découvrez comment GM soutient une carrière enrichissante qui vous récompense personnellement en visitant les ressources Total Rewards search-careers.gm.com/en/working-at-gm/total-rewards.
À propos de GM
Notre vision est un monde avec Zéro Accident, Zéro Émission et Zéro Congestion, et nous assumons la responsabilité de mener le changement qui rendra notre monde meilleur, plus sûr et plus équitable pour tous.
Pourquoi nous rejoindre
Nous pensons que nous devons tous faire un choix chaque jour – individuellement et collectivement – pour apporter un changement significatif par nos paroles, nos actes et notre culture. Chaque jour, nous voulons que chaque employé ait le sentiment d'appartenir à une seule équipe General Motors.
