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Service Delivery Center - QA Guidewire Testing Senior

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À propos du poste

Lieu : Alpharetta, Jacksonville, San Antonio

Êtes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

EY accepte les candidatures pour ce poste sur une base continue.

Pour ceux qui vivent en Californie, veuillez cliquer ici eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ey.com%2Fen_us%2Flegal-and-privacy%2Ffair-chance-ordinance&data=05%7C02%7CKatie.Fusco%40ey.com%7Ca854c911111641604b1908dcbae61395%7C5b973f9977df4bebb27daa0c70b8482c%7C0%7C0%7C638590744554256267%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=OMroKPwn6YEFe32dLGrEivljaobbnMbqSwp4tFRvnfc%3D&reserved=0 pour plus d'informations.

EY se concentre sur des normes éthiques élevées et l'intégrité parmi ses employés et attend de tous les candidats qu'ils démontrent ces qualités.

EY offre des opportunités d'emploi égales aux candidats et aux employés sans distinction de race, couleur, religion, âge, sexe, orientation sexuelle, identité/expression de genre, grossesse, informations génétiques, origine nationale, statut d'ancien combattant protégé, statut de handicap ou toute autre base légalement protégée, y compris les dossiers d'arrestation et de condamnation, conformément à la loi applicable.

EY s'engage à fournir des aménagements raisonnables aux personnes qualifiées handicapées, y compris les anciens combattants handicapés. Si vous avez un handicap et que vous avez besoin d'aide pour postuler en ligne ou si vous devez demander un aménagement pendant une partie du processus de candidature, veuillez appeler le 1-800-EY-HELP3, sélectionnez l'option 2 pour les demandes liées aux candidats, puis sélectionnez l'option 1 pour les questions des candidats et enfin sélectionnez l'option 2 pour les candidats ayant une demande, ce qui vous dirigera vers l'équipe Talent Shared Services (TSS) de EY ou envoyez un e-mail au TSS à ssc.customersupport@ey.com [ssc.customersupport@ey.com].

L'opportunité

Chez EY, nous nous engageons pleinement à façonner votre avenir avec confiance. Nous vous aiderons à réussir au sein d'une puissance mondiale composée d'équipes diversifiées et à orienter votre carrière là où vous le souhaitez. Rejoignez EY et contribuez à bâtir un monde du travail meilleur.

Service Delivery Center Senior – Financial Services Organization – QA Guidewire

Vous intégrerez un environnement très collégial qui favorise la diversité des opinions et facilite la collaboration. Ensemble, nous accompagnerons nos clients dans la transformation de la qualité informatique et la prestation de tests d'applications, et nous impulserons un changement transformationnel dans la manière dont le client fournit des services de test d'applications au sein de son organisation.

Ce que nous recherchons

Nous recherchons des leaders dotés d'une véritable vision créative et de la confiance nécessaire pour la concrétiser. Vous pouvez vous attendre à beaucoup d'autonomie et de variété dans ce rôle ; vous devrez donc également être agile, prendre des initiatives, rechercher des opportunités pour améliorer nos relations actuelles et donner la priorité à la participation aux initiatives de pratique qui généreront un pipeline de ventes à long terme pour le cabinet. Si vous êtes sérieux quant à votre progression et prêt à relever certains des problèmes les plus complexes de nos clients, ce rôle est fait pour vous.

EY | Bâtir un monde du travail meilleur

EY est le seul cabinet de services professionnels doté d'une unité commerciale distincte (« FSO ») dédiée au marché des services financiers. Nos équipes FSO ont été à l'avant-garde de chaque événement ayant remodelé et redéfini le secteur des services financiers. Cette pratique dispose également de plusieurs centres de prestation de services (Service Delivery Centers) composés de ressources basées aux États-Unis hautement performantes, qui travaillent en étroite collaboration avec nos professionnels expérimentés au service des clients pour fournir des travaux basés sur des projets et des services gérés à nos clients des services financiers basés aux États-Unis. Si vous avez la passion de vous mobiliser pour résoudre les défis les plus complexes du secteur des services financiers, rejoignez notre équipe dynamique FSO !

EY bâtit un monde du travail meilleur en créant une nouvelle valeur pour les clients, les personnes, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers.

Grâce aux données, à l'IA et aux technologies avancées, les équipes de EY aident les clients à façonner l'avenir avec confiance et à développer des réponses aux problèmes les plus urgents d'aujourd'hui et de demain.

Les équipes de EY travaillent sur un spectre complet de services en assurance, conseil, fiscalité, stratégie et transactions. Alimentées par des connaissances sectorielles, un réseau mondialement connecté et multidisciplinaire et des partenaires écosystémiques diversifiés, les équipes de EY peuvent fournir des services dans plus de 150 pays et territoires.

Vos responsabilités principales

Tout ce que vous ferez consistera à fournir une expertise exceptionnelle en matière de tests et à résoudre des problèmes complexes qui font une différence pour nos clients. Des collègues et des clients issus d'horizons divers se tourneront vers vous en priorité pour obtenir des réponses ; vous serez donc un interlocuteur de premier plan pour la résolution de problèmes complexes. À mesure que vous développerez vos connaissances et votre expérience, vous deviendrez un conseiller crédible, influençant les clients et les équipes de mission sur des résolutions qui auront un impact sur des secteurs entiers.

Compétences et qualités pour réussir

  1. Travailler avec les clients pour impulser un changement transformationnel dans la manière dont ils fournissent des services de test d'applications au sein de leurs organisations
  1. Définir la stratégie de test, planifier, mettre en œuvre et assurer l'assurance qualité pour des projets vastes et complexes
  1. Collaborer avec les organisations commerciales pour faciliter les tests d'acceptation utilisateur (UAT)
  1. Accompagner les membres de l'équipe dans le but de favoriser un environnement de travail innovant, inclusif et axé sur l'équipe
  1. Partager vos connaissances et développer des outils et des facilitateurs d'engagement pour renforcer les capacités de la pratique
  1. Cultiver les opportunités de développement commercial et soutenir les ventes.

Prérequis

Pour être qualifié, vous devez avoir

  1. Licence en informatique, ingénierie, comptabilité, finance ou domaine connexe et au moins 3 ans d'expérience professionnelle pertinente
  1. Au moins 2 ans d'expérience avec Guidewire
  1. Expérience de travail dans le secteur de l'assurance
  1. Solide expérience sur Guidewire PolicyCenter, ClaimCenter, Billing Center et expérience en moteur de tarification et en intégration avec des fournisseurs externes.
  1. Bonne connaissance des tests sur les concepts de tarification tels que les calculs de primes, les remises et les couvertures de surcharges
  1. Solides compétences en ingénierie qualité avec expérience en automatisation des tests dans des outils tels que Selenium, Rest Assured, etc.
  1. Bonne connaissance et expérience des concepts de test de services SOAP et REST
  1. Solide connaissance du domaine de l'assurance IARD (Incendie, Accidents, Risques Divers) couvrant les produits personnels et commerciaux, leurs risques et leurs couvertures.
  1. Capacité à renforcer les capacités de mise sur le marché de la pratique QE dans la prestation de services.
  1. Outils/Frameworks/Compétences logicielles : Selenium, RestAssured, Cucumber, IntelliJ, SOAP UI, Postman, Oracle SQL Developer, Gitlab, Jira, Xray, Hexawise.
  1. Excellentes compétences en collaboration et en travail d'équipe dans des environnements diversifiés
  1. Compétence technique avec le développement de stratégie de test et de modèle opérationnel, la gestion de centre d'excellence de test/programme de transformation informatique, l'architecture de framework d'automatisation de test, la gestion de test agile, la coordination de test d'acceptation utilisateur, la gestion du changement organisationnel informatique, la gestion de programme de test de performance, la gestion de la relation client, la planification des ressources d'entreprise, la gestion des données d'entreprise, la gestion du cycle de vie informatique ou la gestion de la prestation informatique

Idéalement, vous aurez également

  1. Environ 5 ans d'expérience dans les services financiers, y compris une expérience préalable en conseil
  1. Certifications Guidewire
  1. Certification industrielle pertinente telle que CISSP, CISM, CISA, CBCP, ITIL, PMP ou d'autres certifications informatiques spécialisées
  1. Une attitude proactive, une passion pour apprendre, s'améliorer et performer au plus haut niveau en permanence

Ce que nous vous offrons

Chez EY, nous vous développerons avec des compétences tournées vers l'avenir et vous équiperons d'expériences de classe mondiale. Nous vous donnerons les moyens d'agir dans un environnement flexible et nous nourrirons vos talents extraordinaires au sein d'une culture diversifiée et inclusive d'équipes connectées mondialement. En savoir plus eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ey.com%2Fen_gl%2Fcareers&data=05%7C02%7Cdeborah.compagner%40ey.com%7C41999b589ae04d7f6b8a08dd04d62e9a%7C5b973f9977df4bebb27daa0c70b8482c%7C0%7C0%7C638672040144488329%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=Mb96MEoh9R3oQ1cGLr73tEDtKTSUYCyfOhCZ%2BmMHY9w%3D&reserved=0.

  • Nous proposons un package complet de rémunération et d'avantages sociaux où vous serez récompensé en fonction de vos performances et reconnu pour la valeur que vous apportez à l'entreprise. La fourchette de salaire de base pour ce poste dans tous les sites géographiques aux États-Unis est de 67,000 $ à 136,800 $. La fourchette de salaire de base pour la zone métropolitaine de New York, l'État de Washington et la Californie (hors Sacramento) est de 80,300 $ à 155,300 $. Les salaires individuels au sein de ces fourchettes sont déterminés par une grande variété de facteurs, notamment, mais sans s'y limiter, l'éducation, l'expérience, les connaissances, les compétences et la géographie. De plus, notre package de récompenses totales comprend une couverture médicale et dentaire, des régimes de retraite et des plans 401(k), ainsi qu'un large éventail d'options de congés payés.
  • Rejoignez-nous dans notre modèle hybride dirigé par l'équipe et soutenu par les leaders. Notre attente est que la plupart des personnes occupant des rôles externes au service des clients travaillent ensemble en personne 40-60% du temps au cours d'une mission, d'un projet ou d'une année.
  • Dans le cadre de notre politique de congés flexibles, vous déciderez de la durée de vos vacances en fonction de votre situation personnelle. Vous bénéficierez également de congés pour les jours fériés payés par EY, les pauses hivernales/estivales, les soins personnels/familiaux et d'autres congés lorsque cela est nécessaire pour soutenir votre bien-être physique, financier et émotionnel.

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