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Lionhires

Team Lead Backend Developer (Node.js)

TypeScriptNode.jsKubernetes
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À PROPOS DU POSTE

Êtes-vous un leader technique qui aime rester proche du code tout en développant des équipes d'ingénierie haute performance ? Nous recherchons un Team Lead Backend Developer (Node.js) pour diriger notre équipe de développement interfonctionnelle à Lisbonne. Dans ce rôle très pratique, vous façonnerez l'architecture d'une plateforme fintech à forte charge, piloterez l'excellence technique et encadrerez un groupe talentueux d'ingénieurs construisant des systèmes de paiement sécurisés en temps réel.

À PROPOS DU CLIENT

Notre partenaire est un fournisseur leader de passerelles de paiement qui exploite un écosystème massif de marques mondiales. Ils simplifient les transactions financières complexes grâce à une technologie de routage intelligente, une surveillance en temps réel et une sécurité SSL/PCI DSS de niveau 1 sans compromis. En tant que partenaire de recrutement exclusif, Lionhires gère leur acquisition de talents sur le cycle complet, connectant les talents d'ingénierie de premier plan directement à leurs équipes de mise à l'échelle principales.

VOTRE MISSION

  1. Diriger et encadrer : Gérer une équipe d'ingénieurs interfonctionnelle, en menant des entretiens 1:1, des sessions de feedback périodiques, des évaluations de performance et des plans de développement individuels personnalisés.
  1. Piloter l'exécution : Superviser l'allocation des ressources de l'équipe, attribuer les tâches et équilibrer les charges de travail pour assurer des sorties de produits fluides et ponctuelles.
  1. Rester impliqué : Écrire, réviser et optimiser activement du code de haute qualité, en contribuant personnellement aux développements de produits principaux et aux améliorations de fonctionnalités.
  1. Architecturer pour l'échelle : Diriger la conception et la mise en œuvre d'une plateforme fintech interne, en se concentrant sur les microservices, les systèmes de messagerie et la scalabilité à forte charge.
  1. Intégrer les systèmes financiers : Construire et gérer des intégrations complexes d'API de paiement avec les banques, les PSP et les services financiers tiers.
  1. Promouvoir la culture Agile : Participer et faciliter les cérémonies Scrum/Kanban pour assurer l'alignement de l'équipe, la transparence et le respect des meilleures pratiques agiles.
  1. S'attaquer à la dette technique : Améliorer continuellement la qualité de la plateforme en refactorisant le code hérité et en optimisant l'architecture système pour des intégrations financières sécurisées.
  1. Documenter et standardiser : Collaborer avec les Engineering Managers pour définir de nouvelles directives d'ingénierie et assurer une documentation complète des flux de paiement.

VOTRE PROFIL

  1. Formation : Diplôme de Licence ou de Master en Informatique, Génie Informatique, ou un domaine technique étroitement lié.
  1. Leadership avéré : 8+ années d'expérience professionnelle en informatique, dont 3+ années spécifiquement à diriger ou gérer des équipes d'ingénierie.
  1. Expertise Fintech : 2+ années d'expérience dans le secteur de la fintech, de la banque ou des systèmes financiers (une expérience directe avec des transactions réelles est fortement préférée).
  1. Maîtrise du Backend : 3+ années d'expérience commerciale avec Node.js et une profonde et solide maîtrise de TypeScript.
  1. Maîtrise de la stack technique : Expérience pratique avec RabbitMQ, Redis, MySQL, et MongoDB.
  1. Savoir-faire en API et architecture : Connaissance experte de REST, GraphQL, et WebSockets, ainsi qu'une solide expérience dans la construction de microservices dans des environnements Kubernetes.
  1. Communication : Compétences avancées ou fluides en anglais, à l'écrit comme à l'oral.

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Équilibre vie pro/vie perso : 24 jours de congé non ouvrables par an plus 6 jours de maladie payés supplémentaires.
  • Aide à la relocalisation : Un package de relocalisation complet incluant le voyage, l'hébergement initial à l'hôtel (jusqu'à 2 semaines) et un support complet de visa pour vous et votre famille.
  • Bien-être et style de vie : Couverture médicale privée (hospitalisation/ambulatoire, dentaire, maternité et bilans annuels), plus une allocation transport nette mensuelle de 200 EUR.
  • Avantages Fitness : Adhésion Urban Sport (50+ activités en Europe) et compensation partielle pour les leçons de tennis et de padel.
  • Croissance et apprentissage : Budget dédié pour les cours de langue (anglais/portugais) et les opportunités de développement professionnel.
  • Aide à la relocalisation : Un package de relocalisation complet incluant le voyage, l'hébergement initial à l'hôtel (jusqu'à 2 semaines) et un support complet de visa pour vous et votre famille.
  • Communauté : Culture d'entreprise dynamique avec des activités régulières de team-building et un travail stimulant et significatif.

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