B&A
Erie Insurance
Arquiteto(a) de Soluções Sênior de TI (Dados)
RESUMO DA POSIÇÃO
Divisão ou Escritório Regional:
Divisão de Tecnologia de Capacitação Corporativa
Departamento da Posição: Departamento de Tecnologia de Dados
Trabalho a partir de: Escritório Corporativo em Erie, Pa
Faixa Salarial: $109,074.00 - $174,235.00 *
a faixa salarial é para este nível e pode variar com base no nível real da função para a qual a contratação for realizada
*Esta faixa representa uma faixa nacional e o salário real dependerá de vários fatores, incluindo o escopo e a complexidade da função e as habilidades, educação, treinamento, credenciais, localização e experiência de um candidato, bem como o nível da função para a qual o candidato bem-sucedido for contratado. A posição pode ser elegível para um bônus anual.
Com supervisão limitada, traduz as necessidades de negócios de curto e longo prazo de complexidade moderada a alta em opções de solução de iniciativa (técnica) em múltiplos portfólios. Fornece contexto em nível empresarial para a equipe de arquitetura, a fim de permitir que os membros da equipe se concentrem, amadureçam domínios e criem arquiteturas de estado futuro. Fornece visibilidade de liderança em iniciativas complexas, facilitando discussões, liderando sessões de design conceitual e de alto nível, capturando os resultados em artefatos e garantindo que o design arquitetônico seja realizado através da entrega para múltiplos stakeholders empresariais.
O Que Você Fará
Como Arquiteto(a) de Soluções Sênior – Dados, você desempenhará um papel fundamental na definição da estratégia de dados corporativa da ERIE. Você projetará e implementará arquiteturas de dados modernas e escaláveis que garantam precisão, consistência e acessibilidade em toda a organização. Você colaborará estreitamente com engenharia de dados, análise e parceiros de negócios para alinhar as iniciativas de dados com os objetivos corporativos e entregar soluções de dados confiáveis e de alta qualidade que impulsionam a tomada de decisões.
Sua expertise guiará o design e a integração de sistemas de dados corporativos — conectando ambientes locais tradicionais com ecossistemas modernos baseados em nuvem que suportam a ERIE.
O Que Te Destaca
Você é um pensador estratégico com uma mentalidade de construtor. Você conecta a visão arquitetônica com a entrega prática — criando sistemas de dados que geram valor de negócios mensurável. Você equilibra inovação e estrutura, garantindo que os ativos de dados da ERIE sejam confiáveis e transformadores.
Você se destaca porque:
- Combina profundo conhecimento em MDM com experiência prática em arquitetura de nuvem.
- Tem um histórico de integração de ambientes de dados locais e na nuvem.
- Promove parcerias fortes entre TI e negócios, traduzindo a estratégia de dados em resultados reais.
- Traz curiosidade, adaptabilidade e uma mentalidade de melhoria contínua para cada desafio.
Os primeiros cinco deveres listados são as funções identificadas como essenciais para a função. Funções essenciais são aqueles deveres de trabalho que devem ser realizados para que a função seja concluída.
Esta descrição de cargo não afirma nem implica que estas sejam as únicas tarefas a serem realizadas pelo ocupante. Os funcionários são obrigados a seguir qualquer outra instrução relacionada ao trabalho e a realizar quaisquer outras tarefas conforme solicitado por seu supervisor, ou conforme se tornarem claras.
CAPACIDADES
- Colabora
- Cultiva Inovação
- Foco no Cliente
- Qualidade de Decisão
- Garante Responsabilidade
- Instila Confiança
- Aprendizado Ágil
- Otimiza Processos de Trabalho (IC)
- Autodesenvolvimento
- Valoriza a Diversidade
REQUISITOS FÍSICOS
- Capacidade de mover mais de 50 lbs usando equipamento auxiliar de elevação; Raramente
- Escalar/acessar alturas; Raramente
- Dirigir; Ocasional (<20%)
- Levantar/Mover 0-20 lbs; Ocasional (<20%)
- Levantar/Mover 20-50 lbs; Raramente
- Digitação manual/entrada de dados/inserção de informações/uso de computador; Frequente (50-80%)
- Empurrar/Puxar/mover objetos, equipamentos com rodas; Raramente
Na Erie Insurance, você não é apenas parte de uma empresa Fortune 500; você também é um membro valorizado de uma equipe diversificada e inclusiva que inclui mais de 6,000 funcionários e mais de 13,000 agências independentes. Nossos funcionários trabalham no complexo da Sede, localizado em Erie, PA, e em nossos Escritórios Regionais que abrangem 12 estados e o Distrito de Columbia.
Benefícios Que Vão Além do Básico
Nós nos esforçamos para ser Above all in Service® para nossos clientes — e para nossos funcionários. É por isso que a Erie Insurance oferece a você um pacote de benefícios excepcional, incluindo:
- Benefícios de saúde, prescrição, odontologia e visão de primeira linha para você e seus dependentes. A cobertura começa no seu primeiro dia de trabalho.
- Baixas contribuições para prêmios de saúde e prescrição. Atualmente, pagamos até 97% dos custos mensais de prêmios dos funcionários.
- Previdência. Somos uma das apenas 13 empresas da Fortune 500 a oferecer um plano de previdência tradicional. Funcionários em tempo integral adquirem o direito ao benefício após cinco anos de serviço.
- 401(k) com correspondência de contribuição de até 4%. O 401(k) é oferecido além da previdência.
- Tempo livre remunerado. Férias remuneradas, dias pessoais, dias de licença médica, dias de luto e licença parental.
- Desenvolvimento de carreira. Incluindo um programa de reembolso de mensalidades para ensino superior e designações da indústria.
Benefícios adicionais que incluem seguro de vida básico pago pela empresa; seguro contra invalidez de curto e longo prazo; cobertura ortodôntica para crianças e adultos; assistência à adoção; cobertura de fertilidade e infertilidade; programas de bem-estar; horas de voluntariado pagas para serviço à sua comunidade; e correspondência dólar por dólar de seus presentes de caridade a cada ano.
Experiência e Habilidades Preferenciais
- Experiência prática em projetar e implementar arquiteturas de dados corporativas que promovam a qualidade e a consistência dos dados.
- Proficiência com ferramentas de Master Data Management (MDM) como Informatica MDM, Reltio, SAP MDG ou IBM InfoSphere.
- Forte compreensão de integração de dados, governança, gerenciamento de metadados e princípios de governança de dados.
- Experiência com modelagem de dados, APIs, design de ETL e plataformas de dados modernas na nuvem (AWS, Azure ou similares).
- Capacidade comprovada de colaborar entre disciplinas para definir estratégia e entregar soluções de dados escaláveis.
- Familiaridade com serviços AWS como S3, Glue ou Redshift é um diferencial.
DEVERES E RESPONSABILIDADES
- Atua como o único ponto de responsabilidade pela função de arquitetura para clientes proprietários de portfólio e liderança de tecnologia.
- Fornece orientação arquitetônica em iniciativas de complexidade moderada a alta em múltiplos portfólios corporativos, ao mesmo tempo em que gerencia múltiplos clientes com prioridades diferentes nas iniciativas mais estratégicas da organização.
- Fornece opções arquitetônicas full-stack que viabilizam objetivos de negócios, garantindo metas tecnológicas de longo prazo para todos os aspectos de uma solução.
- Colabora com membros da equipe para validação técnica durante as fases de design e planejamento.
- Informa aspectos da maturidade do portfólio em relação à tecnologia e à capacidade de alcançar o alinhamento tecnológico alvo, ao mesmo tempo em que viabiliza uma arquitetura mínima viável.
- Monitora a execução de projetos em larga escala e considera e interpreta trade-offs arquitetônicos ocorrendo durante a entrega. Escala para compartilhamento de contexto apropriado e tomada de decisão, conforme necessário.
- Capacita proativamente os proprietários de portfólio a verem claramente a dívida técnica, fornece contexto apropriado para informar planos de eliminação da dívida técnica em um plano abrangente em múltiplos portfólios, equipes de entrega, programas ou projetos.
- Atua como mentor para outros membros da equipe, constrói um ambiente para analistas, engenheiros, arquitetos e outros líderes de tecnologia crescerem e terem alto impacto.
- Direciona e impulsiona o fechamento de decisões de investimento dentro da empresa, ao mesmo tempo em que identifica impactos inter-portfólios em iniciativas de entrega significativas.
- Atua como especialista em assuntos para múltiplos portfólios, fornecendo recomendações acionáveis através de serviços de consultoria, adaptadas ao contexto do stakeholder, para liderança de tecnologia e stakeholders organizacionais.
- Colabora com arquitetos, proprietários de portfólio e outras famílias de trabalho para alcançar uma visão corporativa; fornece visões de nível de projeto e programa para equipes de projeto e programa no contexto de estratégias e direções corporativas com supervisão leve.
- Suporta a agilidade de negócios através de engajamento ágil em múltiplas operações de entrega.
- Interpreta necessidades de negócios, avalia escolhas de solução, aplica tecnologia e fornece orientação de projeto dentro de uma lente corporativa de longo prazo.
QUALIFICAÇÕES
Requisitos Mínimos de Educação e Experiência
- Bacharelado em TI, MIS, Negócios ou área relacionada, mais cinco anos de experiência relacionada com pelo menos três anos específicos de arquitetura; ou
- Diploma de Associado em área técnica, mais sete anos de experiência relacionada com pelo menos três anos específicos de arquitetura; ou
- Diploma de Ensino Médio mais nove anos de experiência relacionada com pelo menos três anos específicos de arquitetura, obrigatório.
Requisitos Adicionais
- Amplitude de Habilidades: 2 ou mais domínios/portfólios necessários.
Designações e/ou Licenças
- Certificação AWS Solutions Architect – Professional obrigatória, ou outras certificações aplicáveis, preferencial ou disposição para obter dentro de 6 meses da contratação.
