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Hunter Douglas

Arquiteto de Software Principal, Aplicações e Modernização

Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a oportunidade

A Hunter Douglas é a fabricante líder mundial de revestimentos para janelas e uma grande fabricante de produtos arquitetônicos. Somos uma marca que você conhece e em que confia. Com mais de 100 anos de inovação, definimos nosso setor com produtos proprietários que oferecem estilo e funcionalidade revolucionários, podendo ser encontrados em milhões de residências e edifícios comerciais globalmente.

Visão Geral da Posição

Buscamos candidatos motivados, inteligentes, criativos e empreendedores. Ao oferecer oportunidades de crescimento desafiadoras e aceleradas, impulsionadas por uma vontade compartilhada de sucesso, criamos um espaço para que sua carreira prospere. Em troca de sua experiência, estamos comprometidos em fornecer pacotes de remuneração e benefícios competitivos e robustos para garantir que você se sinta valorizado. Nosso sonho é nos tornarmos a empresa de revestimentos para janelas que mais cresce e a mais amada do mundo. Qual é o seu?

Um dos pilares da nossa divisão norte-americana está espalhado por quatro locais diferentes no México, onde ocorre uma mistura de fabricação e montagem. Em cada local, orgulhamo-nos de padrões exemplares de segurança e foco no colaborador, à medida que somos pioneiros em processos de produção de classe mundial. É nosso foco em qualidade e crescimento que nos torna um empregador de escolha e nos ajuda a manter nossa cultura de excelência.

Em toda a empresa, as equipes estão criando software mais rápido do que nunca: automações, ferramentas de fluxo de trabalho, painéis, scripts, aplicativos low-code, aplicações assistidas por IA e produtos digitais leves. Alguns são protótipos. Alguns já executam processos importantes. Alguns precisam ser fortalecidos. Alguns precisam ser reconstruídos. Alguns devem ser aposentados. Ao mesmo tempo, nosso parque de software profissional precisa de uma arquitetura mais limpa, melhor integração, higiene de engenharia mais forte, propriedade mais clara e entrega mais rápida. Esta função está no centro de ambas as necessidades: permitir a inovação liderada pelo negócio, garantindo que o software do qual dependemos seja confiável, seguro, sustentável e adequado ao propósito.

O que você fará

  1. Definir a Direção da Arquitetura de Aplicações e Modernização. Defina padrões de arquitetura pragmáticos para aplicações internas, ferramentas voltadas ao cliente, sistemas de fluxo de trabalho, integrações e aplicações habilitadas por IA. Avalie aplicações existentes e ferramentas criadas pelo negócio para determinar o que deve ser fortalecido, reconstruído, integrado, automatizado, suportado, aposentado ou mantido como está. Oriente decisões de construir-versus-comprar-versus-estender, equilibrando velocidade, custo, confiabilidade, segurança, sustentabilidade e valor de negócio. Traduza objetivos de negócio em roteiros técnicos práticos com compensações claras, sequenciamento, propriedade e medidas de sucesso. Profissionalizar e Modernizar o Parque de Aplicações.
  1. Profissionalizar e Modernizar o Parque de Aplicações. Melhore a confiabilidade, escalabilidade, sustentabilidade, segurança e experiência do usuário de aplicações legadas, de fornecedores, profissionais e criadas pelo negócio. Ajude as equipes a migrar de protótipos, scripts, planilhas, ferramentas low-code e aplicações geradas por IA para software seguro e sustentável quando o caso de negócio justificar. Impulsione a refatoração, habilitação de API, limpeza de integração, modernização em nuvem, melhorias no modelo de dados e simplificação onde criarem valor significativo. Reduza a dívida técnica com julgamento, evitando tanto reescritas desnecessárias quanto correções frágeis de curto prazo. Construir, Revisar e Entregar na Prática.
  1. Construir, Revisar e Entregar na Prática. Projete e construa rapidamente protótipos, implementações de referência, APIs, aplicações de fluxo de trabalho e componentes críticos de aplicação. Contribua com código quando necessário para desbloquear a entrega, provar uma abordagem ou estabelecer um padrão de alta qualidade. Revise projetos técnicos e códigos de engenheiros, fornecedores, consultores, analistas e tecnólogos de negócio. Ajude as equipes a migrar de uma "demonstração funcional" para software de nível de produção com testes, implantação, observabilidade e suporte adequados.
  1. Multiplicar a Capacidade de Entrega de Software. Treine engenheiros, analistas, profissionais de dados/IA, tecnólogos de negócio e equipes de entrega em arquitetura de software prática e práticas de engenharia. Crie modelos reutilizáveis, kits iniciais, padrões de design e padrões leves que ajudem as equipes a construir software melhor e mais rápido. Faça parceria com líderes de vendas, operações, precificação, experiência do cliente, fabricação, serviço, TI, dados, análise e IA para ancorar decisões de arquitetura em resultados de negócio mensuráveis.

Requisitos mínimos

Bacharelado em Dados, Engenharia, Ciência da Computação, Negócios ou área relacionada (Mestrado preferencial). 5+ anos de experiência em funções de dados, análise, tecnologia, consultoria ou transformação digital.

Quem você é

10+ anos de experiência em engenharia de software, arquitetura de aplicações, engenharia de plataforma ou liderança técnica sênior. Histórico de design, construção, modernização e operação de aplicações usadas por usuários reais em ambientes de negócio reais. Forte capacidade de engenharia prática em stacks de aplicação modernos. Experiência em melhorar ambientes de aplicação complexos com uma mistura de sistemas legados, plataformas de fornecedores, software personalizado, protótipos e ferramentas criadas pelo negócio. Forte julgamento sobre quando refatorar, reescrever, encapsular, comprar, aposentar, automatizar ou deixar algo como está. Conforto em influenciar sem autoridade formal entre engenheiros, fornecedores, consultores, analistas, tecnólogos de negócio e líderes seniores. Comunicação executiva clara e forte credibilidade técnica com equipes de engenharia. Mentalidade de multiplicador: você melhora não apenas a aplicação à sua frente, mas também a capacidade da organização de construir software melhor repetidamente.

O que temos para você

Salário: BRL 501,000.00 - BRL 620,000.00.

Bônus: 40%-55%.

Pacote de benefícios generoso incluindo médico, odontológico, visão, vida, invalidez. Uma cultura de empresa que prioriza o desenvolvimento interno e o crescimento profissional. Folga remunerada. Licença parental remunerada. Programas de bem-estar e descontos em produtos.

Observe que todas as ofertas apresentadas aos candidatos são cuidadosamente elaboradas para garantir competitividade de mercado, equidade e refletir a educação, experiência, habilidades e potencial do candidato individual.

A Hunter Douglas é um Empregador de Igualdade de Oportunidades e cumpre as leis de emprego aplicáveis. EOE/M/F/Vet/Disabled são encorajados a se candidatar.

Ao enviar sua candidatura abaixo, você está fornecendo seu consentimento prévio para receber mensagens SMS para notificá-lo sobre quaisquer atualizações no status da sua candidatura e para participar de discussões ao longo do seu processo de candidatura. Você pode cancelar o serviço de SMS a qualquer momento. Basta enviar "STOP" para qualquer uma de nossas mensagens para cancelar a inscrição. Taxas de mensagens e dados podem ser aplicadas. A frequência das mensagens pode variar. Se você tiver alguma dúvida sobre privacidade, leia nossa política de privacidade, hunterdouglas.com/privacy-policy ou termos de uso hunterdouglas.com/terms-of-use

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