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Osmow's
Engenheiro(a) de Automação com IA
Sobre a oportunidade
Engenheiro(a) de Automação com IA
Construa a plataforma de IA por trás de uma marca líder de QSR
Nossa abordagem é simples: Automatizar a Melhoria. Identificamos áreas onde dados, IA e automação podem remover atritos, acelerar a tomada de decisões e melhorar como o negócio opera em escala.
Estamos construindo uma plataforma interna de dados, IA e automação para melhorar relatórios, otimizar trabalhos repetitivos e apoiar decisões de negócios em toda a organização.
Nosso roteiro em fases inclui ferramentas que apoiam Operações, gerentes de distrito, Finanças, Marketing, treinamento e franqueados. Os projetos podem incluir automação de fluxo de trabalho, análises de negócios acessíveis, assistência a franqueados e capacidades de gerenciamento de aprendizado, com base nas prioridades de negócios.
É aí que você entra.
Trabalhamos em fases curtas e práticas com portões claros de "go/no-go". Preferimos lancar algo pequeno, validado e útil do que passar meses projetando a arquitetura perfeita.
Por que esta função e por que Osmow's
Osmow's começou como um único restaurante e cresceu para se tornar uma grande marca de franquia na América do Norte. Essa mentalidade empreendedora ainda molda como trabalhamos: agimos rapidamente, desafiamos processos antigos e construímos tecnologia internamente quando a solução certa ainda não existe.
Já usamos IA e automação em nosso negócio. Seu trabalho apoiará melhorias práticas para funcionários e franqueados, com implantação baseada em testes e prioridades de negócios.
Você terá acesso direto ao negócio, aos dados e às pessoas que tomam decisões, com pouquíssimas camadas entre a identificação de uma oportunidade e a construção da solução. Você também ajudará a definir o que "Automatizar a Melhoria" significa na prática.
Você ajudará a melhorar uma plataforma em evolução com usuários reais e necessidades de negócios. Se você gosta de construir e manter soluções práticas de software, dados e automação, gostaríamos de ouvir você.
Osmow's | Equipe de Digital & Tecnologia
Osmow's é uma das marcas de restaurantes de crescimento mais rápido do Canadá, com mais de 250 unidades no Canadá e nos Estados Unidos. Estamos construindo tecnologia para suportar nosso crescimento contínuo.
Nossa equipe de Digital & Tecnologia opera mais como uma equipe de produto focada do que um departamento de TI tradicional de restaurantes. Construímos, automatizamos, experimentamos rapidamente e escalamos o que funciona em centenas de restaurantes.
Reporta-se a: Diretor(a) de Digital
Localização: Híbrido, GTA
Tipo: Tempo integral, permanente
Esta função pode não ser adequada se *
- Você quer trabalhar exclusivamente com ferramentas no-code. *
- Você está procurando principalmente por pesquisa de IA ou trabalho de treinamento de modelos. *
- Você prefere uma grande organização de engenharia com várias camadas entre engenharia e o negócio. *
- Você se sente desconfortável em assumir um problema desde a investigação até a implantação.
Localização
Esta é uma função híbrida baseada na GTA, com 3 dias por semana no escritório principal da Osmow's em Mississauga e trabalho remoto regular.
Visitas ocasionais a restaurantes fazem parte da função, pois algumas das melhores decisões tecnológicas vêm de ver como o negócio opera.
Como se candidatar
Candidate-se através desta publicação com:
- Um currículo ou perfil no LinkedIn.
- Um portfólio opcional ou link para um projeto relevante de software, dados ou IA, com uma breve descrição da sua contribuição.
Candidatos pré-selecionados serão convidados para uma entrevista inicial e uma avaliação técnica prática. As instruções da avaliação e o tempo de dedicação esperado serão fornecidos nessa etapa.
Agradecemos a todos os candidatos pelo interesse; no entanto, apenas os selecionados para entrevista serão contatados devido ao alto volume de candidaturas. Não ligue ou envie agências, por favor.
Estamos comprometidos em fornecer um processo de recrutamento inclusivo e acessível de acordo com a Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA) e a legislação trabalhista aplicável, incluindo práticas justas de contratação e recrutamento transparente. Acomodação está disponível mediante solicitação durante todo o processo de recrutamento.
Trabalhando diretamente com o Diretor(a) de Digital, você manterá e expandirá nossas capacidades de dados, IA e automação. Suas prioridades iniciais serão manter os pipelines de dados existentes e APIs confiáveis, conectar novos sistemas de negócios e desenvolver automação prática e funcionalidade de plataforma. O Diretor(a) definirá as prioridades de negócios e os resultados desejados, revisará o código e aprovará implantações em produção, enquanto você desenvolve, soluciona problemas e mantém as soluções de forma independente. O Diretor(a) também fornecerá cobertura de backup durante absenças.
O que você vai construir *
- Pipelines de dados e serviços de Python de nível de produção conectando dados de restaurante, APIs de terceiros, sistemas de negócios e bancos de dados. *
- Fluxos de trabalho e agentes de IA usando LLM APIs e frameworks de desenvolvimento apropriados. *
- Aplicações web e interfaces práticas que tornam as informações de negócios mais fáceis para funcionários e franqueados entenderem e usarem. *
- Ferramentas e integrações que ajudam as equipes a acessar informações e agir sobre necessidades de negócios. *
- Automação para relatórios, integração de restaurantes, transferências de propriedade e operações de passagem de bastão. *
- Monitoramento, reconciliação, testes e controles apropriados para suportar dados confiáveis e auditáveis e fluxos de trabalho assistidos por IA. *
- Plataformas e serviços internos projetados para escalar em centenas de unidades e múltiplas funções de negócios.
O que você vai fazer *
- Desenvolver e implantar serviços de software e aplicações web usando Git, revisão de código e aprovação de implantação em produção pelo Diretor(a) de Digital. *
- Construir, solicitar, testar e avaliar fluxos de trabalho e agentes baseados em LLM. *
- Projetar tabelas e views de SQL que suportam relatórios operacionais e financeiros confiáveis. *
- Validar e reconciliar novas fontes de dados com o departamento Financeiro antes que sejam usadas em relatórios de produção. *
- Integrar REST APIs, webhooks, fluxos de OAuth e plataformas de terceiros, incluindo aquelas sem documentação clara. *
- Transformar processos manuais repetitivos em automação confiável e escalável, provando cada um em uma simulação primeiro. *
- Ser responsável pelo monitoramento contínuo, precisão dos dados e solução de problemas para pipelines existentes, APIs e integrações, incluindo atualizações para aberturas de restaurantes, transferências de propriedade e mudanças em sistemas conectados. *
- Trabalhar com as equipes de Finanças, Marketing, Operações, treinamento e liderança sênior para esclarecer requisitos e identificar melhorias práticas. *
- Documentar soluções, dependências, monitoramento e procedimentos de recuperação para que a equipe possa suportá-las, mantê-las e estendê-las.
Requisitos mínimos
O que estamos procurando
Essencial *
- 2 a 6 anos de experiência construindo software de produção, automação ou pipelines de dados, com Python como sua linguagem principal e habilidade demonstrada para desenvolver e manter soluções confiáveis de forma independente. *
- Fortes habilidades em Postgres e SQL: você consegue escrever views, raciocinar sobre chaves e duplicações, e explicar por que dois totais diferem. *
- Experiência prática em lançar algo com um LLM API como Anthropic, OpenAI ou similar que as pessoas realmente usam. *
- Compreensão de prompts, avaliações, modos de falha, latência e custo de API. *
- Experiência com REST APIs, webhooks, OAuth e integrações de terceiros. *
- Conhecimento prático de Linux e nuvem, incluindo logs, segredos e implantações. *
- Git como parte do seu fluxo de trabalho normal. *
- Fortes habilidades de comunicação escrita e documentação, com a capacidade de esclarecer requisitos incompletos, identificar dependências e recomendar soluções práticas em colaboração com stakeholders de negócios.
Desejável *
- Claude Code, MCP ou frameworks de agentes como Pydantic AI ou LangGraph. *
- Experiência com Supabase e AWS. *
- Observabilidade para pipelines e agentes: dead-man checks (Healthchecks.io ou similar), logging estruturado e alertas que capturam falhas silenciosas. *
- Experiência com tecnologia de restaurantes, varejo ou franquias. *
- Experiência trabalhando com dados operacionais ou transacionais de alto volume. *
- js na Vercel, incluindo streaming de respostas de IA na UI (Vercel AI SDK ou similar). *
- Experiência trabalhando com equipes Financeiras onde os números devem reconciliar.
Remuneração e benefícios
Salário base: $95,000 a $125,000 CAD, com base na experiência e trabalho demonstrado em IA/ LLM de produção.
Você também receberá: *
- Laptop da empresa e as ferramentas necessárias para realizar o trabalho. *
- Ferramentas de desenvolvimento de IA, orçamentos de API e acesso à nuvem. *
- Desenvolvimento profissional relevante pode ser apoiado, sujeito à política da Empresa, orçamento e aprovação prévia.
