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Accenture Federal Services

Engenheiro(a) de Plataforma Cloud

PythonAWSDockerKubernetesRustGoTerraform
Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a oportunidade

Na Accenture Federal Services, nada é mais importante do que ajudar o governo federal dos EUA a tornar a nação mais forte e segura e a vida melhor para as pessoas. Nossas mais de 13,000 pessoas estão unidas em um propósito compartilhado de buscar o potencial ilimitado da tecnologia e da engenhosidade para clientes em organizações de defesa, segurança nacional, segurança pública, civis e de saúde militar.

Junte-se à Accenture Federal Services, uma empresa de tecnologia dentro da Accenture global. Reconhecida como um dos 100 Melhores Lugares para Trabalhar pelo Glassdoor, oferecemos uma comunidade colaborativa e atenciosa onde você se sente pertencente e é capacitado(a) para crescer, aprender e prosperar por meio de experiência prática, certificações, treinamento do setor e muito mais.

Sobre a Vaga

Junte-se a nós para impulsionar mudanças positivas e duradouras que impulsionam missões e o governo para frente!

A AFS está buscando um(a) Engenheiro(a) de Plataforma Cloud altamente qualificado(a) e experiente para se juntar à nossa equipe. O(a) candidato(a) ideal terá um profundo entendimento de Aplicações Nativas da Nuvem e DevSecOps (DSOP), incluindo automação, serviços de nuvem, orquestração de contêineres e desenvolvimento de software. Esta função exige uma base sólida em engenharia de Linux com habilidades em tecnologias de contêinerização, CICD e experiência de trabalho em nuvens públicas e privadas. O(a) candidato(a) terá um histórico comprovado em automatizar implantações de software e implementar soluções para acelerar ciclos de lançamento. A responsabilidade principal desta função gira em torno de capacitar equipes de desenvolvimento com uma plataforma robusta que otimiza processos e aprimora a colaboração.

O Que Acreditamos

Como uma empresa totalmente dedicada a servir o governo federal dos EUA, reunimos os melhores talentos para ajudar a reinventar a forma como as agências federais operam e entregam maior valor para sua missão e para o povo americano. Temos um compromisso inabalável em criar uma cultura na qual todas as nossas pessoas sejam respeitadas, sintam um senso de pertencimento e tenham igualdade de oportunidades. Como um imperativo de negócios, cada pessoa na Accenture Federal Services tem a responsabilidade de criar e sustentar uma cultura onde todos se sintam bem-vindos e incluídos. Isso está fundamentado em nossos valores essenciais e em nossa experiência de que contratar e desenvolver ótimas pessoas que reflitam diferentes perspectivas, experiências e origens é fundamental para impulsionar a inovação e entregar os resultados que nossos clientes e o país esperam.

Responsabilidades Principais: *

  1. Implementar, manter e dar suporte a pipelines de build, integração e teste, e implantação, utilizando ferramentas como Kubernetes, Gitlab, ArgoCD, etc., em ambientes de computação híbrida na nuvem. *
  1. Ler e entender várias interfaces de programação de aplicativos (APIs) e implementar automação conforme necessário. *
  1. Desenvolver e aprimorar a automação para implantação e gerenciamento eficientes de recursos de nuvem usando ferramentas como Terraform, Ansible. *
  1. Integrar segurança e conformidade à plataforma implementando serviços como criptografia e gerenciamento de acesso para atender à conformidade com DISA STIGs com padrões e políticas de segurança em ambientes híbridos conteinerizados. *
  1. Colaborar com equipes de desenvolvimento para integrar práticas de DevOps ao ciclo de vida de desenvolvimento de software, incluindo pipelines de integração contínua e implantação contínua (CI/CD). *
  1. Auxiliar equipes de desenvolvimento na implementação de implantações conteinerizadas utilizando ferramentas como Kustomize, Helm e Docker/Podman. *
  1. Considerar cenários de recuperação de desastres, implementar e testar procedimentos de backup e recuperação. *
  1. Monitorar o ambiente para métricas de desempenho e alertas, identificar gargalos e implementar soluções eficazes. *
  1. Manter-se atualizado(a) sobre as últimas tecnologias de DevSecOps e Cloud Native e trabalhar com stakeholders para recomendar soluções mais eficientes.

Habilidades e Experiência Necessárias: *

  1. Bacharelado ou diploma avançado em ciência da computação, tecnologia da informação ou área relacionada, ou experiência equivalente com um mínimo de 3 anos de experiência direta com qualquer um dos seguintes: * *
  1. Experiência com Administração de Linux/Unix. * *
  1. Experiência com tecnologias de contêinerização e orquestração, particularmente Docker e Kubernetes. * *
  1. Proficiência em uma ou mais linguagens de programação comumente usadas em scripting e automação. Como, mas não limitado a Bash, Python, Go, Rust * *
  1. Experiência comprovada em automatizar implantações na nuvem e desenvolver infraestrutura como código (IaC).

Credencial: *

  1. É necessário um TS/SCI ativo

Ótimo Ter: *

  1. Possuir e manter certificação relevante IAT Nível II do DoD 8570/8140 *
  1. Familiaridade com ferramentas de código aberto, contribuição para ferramentas de código aberto, capacidade de encontrar a causa raiz e abrir issues úteis. *
  1. Experiência anterior com tecnologias de service mesh (Istio, Consul, Linkerd) *
  1. Experiência em VMWARE vSphere e Amazon Web Services (AWS) *
  1. Proficiência na aplicação de DISA STIGs em ambientes de nuvem e conteinerizados. *
  1. Possuir uma ou mais das seguintes certificações: *
  1. Administrador(a) Certificado(a) em Kubernetes (CKA) *
  1. Desenvolvedor(a) de Aplicações Certificado(a) em Kubernetes (CKAD) *
  1. Profissional de DevOps em AWS *
  1. Automação de Segurança em Nuvem GIAC *
  1. Associado(a) Certificado(a) HashiCorp em Terraform ou experiência equivalente

#LI-Defense

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego

Acreditamos que ninguém deve ser discriminado por causa de suas diferenças. Todas as decisões de emprego serão tomadas sem levar em conta idade, raça, credo, cor, religião, sexo, origem nacional, ancestralidade, status de deficiência, status de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, informação genética, estado civil, status de cidadania ou qualquer outra base protegida por lei federal, estadual ou local. Nossa rica diversidade nos torna mais inovadores, mais competitivos e mais criativos, o que nos ajuda a atender melhor nossos clientes e nossas comunidades. Para detalhes, veja uma cópia da Declaração de Política de Igualdade de Oportunidades da Accenture Federal Services.

afscommunities.force.com/careers/s/equal-opportunity-annual-policy

A Accenture Federal Services é uma empregadora de Igualdade de Oportunidades de Emprego. Além disso, como Empregadora de Ação Afirmativa para Veteranos e Pessoas com Deficiência, a Accenture Federal Services está comprometida em fornecer oportunidades de emprego para veteranos, nossos homens e mulheres de serviço.

Solicitação de Acomodação

A Accenture Federal Services está comprometida em fornecer igualdade de oportunidades de emprego para pessoas com deficiências ou observâncias religiosas, incluindo acomodações razoáveis quando necessário. Se você for contratado(a) pela Accenture Federal Services e precisar de acomodação para realizar as funções essenciais de sua função, você será solicitado(a) a participar de nosso processo de acomodação razoável. As acomodações feitas para facilitar o processo de recrutamento não são uma garantia de acomodações futuras ou contínuas após a contratação.

Se você estiver sendo considerado(a) para oportunidades de emprego na Accenture Federal Services e precisar de acomodação para uma deficiência ou observância religiosa durante o processo de entrevista ou para o cargo para o qual está sendo entrevistado(a), fale com seu recrutador.

Outras Declarações de Emprego

Os candidatos a emprego nos EUA devem ter autorização de trabalho que não exija, agora ou no futuro, patrocínio de visto para autorização de emprego nos Estados Unidos.

Candidatos que atualmente trabalham para um cliente da Accenture Federal Services ou uma empresa afiliada da Accenture podem não ser elegíveis para consideração.

Os candidatos a emprego não serão obrigados a divulgar registros selados ou expurgados de condenação ou prisão como parte do processo de contratação.

A Empresa não demitirá nem discriminará de qualquer outra forma funcionários ou candidatos porque eles perguntaram, discutiram ou divulgaram seu próprio salário ou o salário de outro funcionário ou candidato.

Além disso, funcionários que têm acesso às informações de remuneração de outros funcionários ou candidatos como parte de suas funções essenciais de trabalho não podem divulgar o salário de outros funcionários ou candidatos a indivíduos que não tenham acesso às informações de remuneração, a menos que a divulgação seja (a) em resposta a uma reclamação ou acusação formal, (b) no curso de uma investigação, processo, audiência ou ação, incluindo uma investigação conduzida pelo empregador, ou (c) consistente com o dever legal da Empresa de fornecer informações.

A Califórnia exige notificações adicionais para candidatos e funcionários. Se você é residente da Califórnia, mora ou planeja trabalhar a partir do Condado de Los Angeles após ser contratado(a) para esta posição, clique aqui accenture.com/us-en/careers/life-at-accenture/e-verify-legal-notices para informações adicionais importantes.

Conforme exigido pela legislação local, a Accenture Federal Services oferece faixas de remuneração razoáveis para as funções contratadas com base nos custos de mão de obra nos estados da Califórnia, Colorado, Connecticut, Havaí, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Nova Jersey, Nova York, Ohio, Vermont, Virgínia, Washington e o Distrito de Columbia. O salário base para esta posição nessas localidades é mostrado abaixo. A remuneração para funções na Accenture Federal Services varia dependendo de uma ampla gama de fatores, incluindo, mas não se limitando a, localização do escritório, função, conjunto de habilidades e nível de experiência. A Accenture Federal Services oferece uma ampla variedade de benefícios. Você pode encontrar mais informações sobre benefícios aqui. accenture.com/us-en/careers/your-future-rewards-benefits Aceitamos inscrições continuamente e não há prazo fixo para se candidatar.

A faixa salarial para os estados da Califórnia, Colorado, Connecticut, Havaí, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Nova Jersey, Nova York, Ohio, Vermont, Virgínia, Washington e o Distrito de Columbia é: $118,700—$225,100 USD

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