Alemanha
CSA Global LLC
Wayve
Engenheiro de Automação de Testes de Sistema, HIL
Alemanha
Leonberg, Bavaria, Alemanha
Python
Tradução automática. Consulte o original.
SOBRE NÓS
Fundada em 2017, a Wayve é a principal desenvolvedora de tecnologia de IA Embutida. Nosso avançado software de IA e modelos de fundação permitem que os veículos percebam, entendam e naveguem em qualquer ambiente complexo, aprimorando a usabilidade e a segurança dos sistemas de direção automatizada.
Nossa visão é criar autonomia que impulsione o mundo para frente. Nossos produtos de IA inteligentes, sem mapas e agnósticos de hardware são projetados para fabricantes de automóveis, acelerando a transição da direção assistida para a automatizada.
Em nosso ambiente acelerado, grandes problemas nos inspiram — abraçamos a incerteza, enfrentando desafios complexos para desbloquear soluções inovadoras. Miramos alto e mantemos a humildade em nossa busca pela excelência, aprendendo e evoluindo constantemente enquanto pavimentamos o caminho para um futuro mais inteligente e seguro.
Na Wayve, suas contribuições importam. Valorizamos a diversidade, abraçamos novas perspectivas e promovemos um ambiente de trabalho inclusivo; apoiamos uns aos outros para gerar impacto.
Faça da Wayve a experiência que define sua carreira!
A FUNÇÃO
A equipe de Testes de Verificação e Liberação da Wayve está na interseção de Hardware, Software Embutido e Modelos de Machine Learning. Os testes abrangem níveis de componente, integração e veículo, e nos orgulhamos de encontrar as maneiras mais eficientes e eficazes de entregar os resultados mais valiosos para a empresa.
Como Engenheiro de Automação de Testes de Sistema, você será o responsável independente pelo projeto e entrega da verificação automatizada para uma área definida de nossa pilha de software embutido. Você construirá automação de testes robusta e reutilizável, investigará falhas até a causa raiz em diferentes áreas de engenharia e elevará continuamente o padrão de cobertura, confiabilidade e rastreabilidade. Esta é uma função de entrega prática com espaço para crescer em áreas mais amplas do sistema, incluindo testes de comportamento de sensores e modelos, à medida que a empresa e sua experiência evoluem. O candidato ideal é um autodidata com um olhar aguçado para melhorias em múltiplos domínios de engenharia.
SOBRE VOCÊ
Para prepará-lo para o sucesso como Engenheiro de Automação de Testes de Sistema na Wayve, buscamos as seguintes habilidades e experiência.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Desenvolver automação para testes de funcionalidade de sistema em níveis de componente, integração e sistema, abrangendo limites de software e hardware.
- Automatizar testes baseados em replay de loop aberto e fechado, testes de confiabilidade e injeção de falhas para suportar fluxos de trabalho de verificação, liberação, expansão de cobertura e depuração.
- Liderar investigações de causa raiz para falhas encontradas durante campanhas de teste, colaborando com equipes de hardware, software e infraestrutura.
- Otimizar fluxos de trabalho de testes integrados com CI/CD no Buildkite para execução rápida, confiável e repetível.
- Integrar ferramentas de verificação de terceiros, incluindo JAMA (requisitos), MC/DC (cobertura) e MISRA (conformidade de estilo); gerenciar artefatos via Artifactory e Azure.
- Definir e rastrear KPIs e métricas de qualidade para testes de sistema, apoiando decisões de validação e liberação baseadas em dados.
- Descobrir bugs de software e hardware através do aumento da cobertura de testes e relatar descobertas através do JIRA.
- Identificar e implementar melhorias na infraestrutura que aprimorem a cobertura de testes, a rastreabilidade de falhas e os relatórios de conformidade.
- Revisar, criar e aderir a Avaliações de Risco para garantir que todas as atividades de teste sejam conduzidas de forma segura e responsável.
HABILIDADES E EXPERIÊNCIA ESSENCIAIS
- Experiência prática com verificação e validação em nível de sistema em robótica, software embarcado ou sistemas mecatrônicos, com um histórico de entrega independente de automação de testes.
- Experiência com sistemas de direção automatizada L2+ hands-off, L3 ou L4.
- Conhecimento de protocolos de classificação de segurança do consumidor (por exemplo, Euro NCAP - AEB, LSS/LKA, cenários ADAS), testes regulatórios DCAS (UN R171) e testes e padrões de cibersegurança automotiva (ISO/SAE 21434, UN R155).
- Experiência com testes e ferramentas HiL usando CAN, Ethernet, GMSL, dSPACE, Vector, Xylon ou similar.
- Forte proficiência em Python, incluindo o desenvolvimento de frameworks de automação de testes com pytest.
- Habilidade comprovada em testes de nível de interface, incluindo interações hardware/software e interfaces embarcadas.
- Experiência na integração de ferramentas e padrões de garantia de qualidade de software (ASPICE, SOTIF, ISO 26262, JAMA, X-RAY).
- Conhecimento de replay HiL de loop aberto e fechado usando dSPACE ou outros emuladores.
- Proficiente em princípios de CI/CD e ferramentas relacionadas (por exemplo, GitLab CI, Buildkite, Bazel).
- Experiência com dashboards de automação de testes, logging e infraestrutura de relatórios (por exemplo, Grafana, Looker, Datadog, JIRA).
- Experiência no desenvolvimento ou teste de software automotivo em níveis embarcados e de sistema.
- Fortes habilidades de comunicação multifuncional; capaz de trabalhar colaborativamente com equipes de software, hardware, autonomia, DevOps e produto.
HABILIDADES E EXPERIÊNCIA DESEJÁVEIS
- Experiência com sistemas de veículos autônomos, ADAS ou tecnologias relacionadas.
- Forte Automação em Python e conhecimento de testes de replay baseados em HIL de loop aberto e fechado dSPACE
- Experiência em contribuir para a melhoria contínua de métodos de teste, procedimentos de segurança ou eficiência operacional.
- Consciência de sistemas de gerenciamento de dados e controle de versão (por exemplo, Git, Buildkite ou similar).
- Familiaridade com ferramentas de codificação de IA agentica (por exemplo, Cursor, Claude Code) e uma capacidade demonstrada de usá-las para acelerar e otimizar o desenvolvimento de testes, depuração e fluxos de trabalho de automação.
Esta é uma função em tempo integral baseada em nosso escritório em Leonberg. Na Wayve, queremos o melhor de todos os mundos, por isso operamos uma política de trabalho híbrido que combina tempo juntos em nossos escritórios e oficinas para impulsionar a inovação, cultura, relacionamentos e aprendizado, e tempo de trabalho em casa.
A Wayve está comprometida em criar uma experiência de entrevista inclusiva. Se você precisar de quaisquer acomodações ou ajustes para participar plenamente de nosso processo de entrevista, por favor, nos informe.
Entendemos que todos têm um conjunto único de habilidades e experiências e que nem todos atenderão a todos os requisitos listados acima. Se você é apaixonado por carros autônomos e acha que tem o que é preciso para causar um impacto positivo no mundo, nós o encorajamos a se candidatar.
Na Wayve, estamos comprometidos em criar uma cultura diversificada, justa e respeitosa que seja inclusiva para todos, com base em suas habilidades e perspectivas únicas, e independentemente de sexo, raça, religião ou crença, origem étnica ou nacional, deficiência, idade, cidadania, estado civil, união estável ou civil, orientação sexual, identidade de gênero, status de veterano, gravidez ou condição relacionada (incluindo amamentação) ou qualquer outra base protegida pela lei aplicável.
Para mais informações, visite Carreiras na Wayve. wayve.ai/careers/
Para saber mais sobre o que nos impulsiona, visite Valores na Wayve wayve.ai/careers/
Apenas para candidatos dos EUA, visite Aviso E-Verify drive.google.com/file/d/1N46n3iN0AG8EPEO-hCanyyv7hzz8KgT_/view?usp=sharing e Participação e Direito ao Trabalho ussc.gov/sites/default/files/pdf/employment/RightToWork.pdf
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AVISO LEGAL: Não perguntaremos sobre casamento ou gravidez, responsabilidades de cuidado ou deficiências em nenhum de nossos anúncios de emprego ou entrevistas. No entanto, coletamos informações sobre responsabilidades de cuidado e deficiências, entre outras informações de diversidade, como parte de um formulário opcional de Monitoramento DEI para nos ajudar a identificar áreas de melhoria em nosso processo de contratação e garantir que o processo seja inclusivo e não discriminatório.
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