Startekk Inc
Syntiant
Engenheiro de Software Sênior, Machine Learning (Áudio)
Descrição Resumida
Syntiant Corp., líder no espaço de software de IA e soluções de semicondutores de alto crescimento, está procurando um Engenheiro de Software Sênior experiente e talentoso para assumir um papel crítico com responsabilidades expansivas na equipe Modeler.
Como Engenheiro de Software Sênior, você será responsável por treinar modelos de áudio para rodar em dispositivos de ponta (edge devices). Você será responsável por garantir que os modelos funcionem conforme as especificações e atendam às necessidades do cliente. Em última análise, você terá a oportunidade de aplicar machine learning em aplicações do mundo real e ver seu trabalho impulsionando os mais recentes dispositivos de IA de ponta.
Qualificações, Educação e Experiência Necessárias
- Bacharelado em Ciência/Engenharia da Computação ou área relacionada ou experiência equivalente
- 3+ anos desenvolvendo e implantando modelos de ML para aplicações de áudio.
- Forte experiência em C++ e Python.
- Experiência com frameworks de ML (por exemplo, TensorFlow, PyTorch).
- Experiência trabalhando em bases de código grandes e complexas.
- Experiência com Linux Embarcado.
- Cidadão dos EUA é necessário. Ter um alvará de segurança ativo ou a elegibilidade para obtê-lo é preferível.
Resumo dos Benefícios
- Médico: Várias opções de planos, incluindo planos PPO e compatíveis com HSA da Anthem Blue Cross, a maioria dos quais é paga 100% pela Syntiant Corp. para você e sua família.
- Odontológico: Cobertura PPO odontológica paga pela empresa da MetLife, incluindo cobertura para Ortodontia.
- Visão: Cobertura PPO de visão paga pela empresa da MetLife / VSP.
- Seguro de Vida / AD&D: Cobertura básica de Seguro de Vida / AD&D paga pela empresa no valor de 3x seu salário (até US$ 1,000,000). Seguro de vida suplementar adicional com baixas taxas de grupo está disponível para você e sua família.
- Cobertura de Incapacidade: Cobertura de Incapacidade de Curto e Longo Prazo paga pela empresa oferece proteção de substituição de renda de até 60%.
- Contas de Despesas e Poupança: Benefícios de Conta de Despesas Flexíveis (FSA) para Cuidados de Saúde e Dependentes. Contas de Poupança de Saúde (HSA) para aqueles inscritos em um plano Médico qualificado.
- Plano de Aposentadoria 401K: Administrado pela Empower, o plano 401(k) permite que você planeje seu futuro investindo uma parte de cada contracheque.
- Outros Benefícios: Um Programa de Assistência ao Empregado (EAP) fornecido pela empresa, bem como acesso a benefícios voluntários adicionais, incluindo Acidente, Doença Grave, Indenização Hospitalar, Suporte Jurídico e Proteção contra Fraude de Identidade.
Sobre a Syntiant
Fundada em 2017 e sediada em Irvine, Califórnia, a Syntiant Corp. é líder na entrega de soluções de hardware e software para implantação de IA de ponta (edge AI). Os modelos de silício e agnósticos de hardware da empresa, construídos especificamente para essa finalidade, estão sendo implantados globalmente para potencializar aplicações de IA de ponta em fala, áudio, sensores e visão em uma ampla gama de casos de uso de consumo e industriais, de fones de ouvido a automóveis. As soluções avançadas de chip da Syntiant combinam deep learning com design de semicondutores para produzir processadores de rede neural profunda de ultra baixo consumo e alto desempenho. A Syntiant também fornece soluções de software computacionalmente eficientes com arquiteturas de modelo proprietárias que permitem velocidade de inferência líder mundial e pegada de memória minimizada em uma ampla gama de processadores. A empresa é apoiada por vários dos principais investidores estratégicos e financeiros do mundo, incluindo Intel Capital, M12 da Microsoft, Applied Ventures, Bosch Ventures, o Amazon Alexa Fund e Atlantic Bridge Capital. Mais informações sobre a empresa podem ser encontradas visitando syntiant.com.
Um elemento em nosso pacote de remuneração total é o salário base. O salário base inicial para esta função tem como alvo ser entre US$ 160,000 - US$ 190,000. As decisões individuais de remuneração são baseadas em vários fatores, incluindo, mas não se limitando a, experiência prévia e habilidades adquiridas antes de ingressar na Syntiant, custo de vida no local de trabalho designado, cronograma atribuído e salários de colegas em situação semelhante na empresa. Espera-se que os candidatos venham até nós com diferentes conjuntos de habilidades e experiências e, portanto, serão pagos em diferentes pontos da faixa declarada. Reconhecemos que a(s) pessoa(s) que selecionarmos para contratação podem ter menos ou mais experiência do que a função anunciada; se este for o caso, quaisquer atualizações nas faixas salariais disponíveis serão comunicadas aos candidatos durante o processo de recrutamento.
