Estados Unidos
Idaho Health Insurance Exchange
General Motors
Engenheiro de Software Sênior, Testes de Núcleo da Plataforma AV
RemotoEstados Unidos
Sunnyvale, California, Estados Unidos
Python
Tradução automática. Consulte o original.
Descrição da Vaga
Na organização de Software de AV (Veículos Autônomos) da General Motors, estamos trabalhando no desenvolvimento de recursos de ponta de ADAS e AV para veículos de próxima geração.
Como Engenheiro Sênior de Verificação de Software da Plataforma ADAS/AV, você desempenhará um papel crucial na definição, implementação e otimização de testes de sistema para garantir a qualidade, segurança e confiabilidade do software da plataforma ADAS.
Responsabilidades
- Projetar e desenvolver testes de software escaláveis e de alta cobertura para a plataforma ADAS/AV.
- Analisar diagnósticos sob uma perspectiva de veículo completo para apoiar a triagem e depuração eficientes relacionadas ao Software da Plataforma ADAS/AV.
- Construir e manter ambientes de teste de hardware-in-the-loop (HIL), software-in-the-loop (SIL) e vehicle-in-the-loop (VIL).
- Garantir a conformidade com padrões legais e requisitos de segurança, incluindo ISO 26262, SOTIF, FMVSS 111 e FMVSS 127, enquanto melhora a cobertura de testes e métricas.
- Colaborar com as equipes de Infraestrutura de Software e de aplicações para desenvolver novos casos de teste, aproveitando a experiência em Arquitetura Orientada a Serviços, comunicação de Middleware (Pub Sub/DDS/Subspace), diagnósticos, Linux e QNX.
- Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de Desenvolvimento de Software e Hardware para depurar e identificar a causa raiz de problemas no Software da Plataforma ADAS/AV baseado em Linux/QNX.
- Criar frameworks de automação de testes, desenvolver scripts de teste e executar testes automatizados para aumentar a eficiência da validação.
- Conduzir e auxiliar na análise de resultados de testes, incluindo FMEA e Análise de Causa Raiz (Análise de Ishikawa/Espinha de Peixe, Testes A-B-A).
- Auxiliar na triagem de problemas, análise de logs e solução de problemas da Plataforma ADAS/AV.
Qualificações Necessárias
- Bacharelado em eletrônica, ciência da computação, engenharia elétrica, curso técnico relacionado ou experiência de trabalho equivalente.
- Mínimo de 6 anos de experiência técnica profissional.
- Mínimo de 3 anos de experiência de trabalho em Verificação e Validação de Software.
- Fortes habilidades de programação em Python, CAPL, Vehicle Spy e Robot Framework.
- Bom entendimento de redes veiculares como CAN e Ethernet.
- Conhecimento de ferramentas de análise de rede e depuração, ex: Wireshark, CANoe/CANalyzer, INCA, RAD Galaxy, RAD Gigastar.
- Capacidade de entender os requisitos e transferi-los para Cenários de Teste, Situações/Testes ou scripts testáveis a serem usados em ambientes de simulação veicular.
- Flexível, confiável, com iniciativa própria e capaz de aprender novas habilidades e tecnologias.
- Possuir carteira de motorista válida e capacidade de operar veículos de teste.
Qualificações Preferenciais
- Experiência prática com sistemas de software baseados em QNX ou Linux e programação embarcada.
- Conhecimento em ROS, sistemas embarcados baseados em Linux e ambientes RTOS.
- Excelentes habilidades de colaboração multifuncional e resolução crítica de problemas.
- Experiência em Unified Diagnostic Services (ISO 14229), TCP e UDP.
- Conhecimento de protocolos de comunicação automotiva (Ethernet, DDS, CAN, SOME/IP).
Remuneração
As informações de remuneração são apenas uma estimativa de boa-fé. Elas baseiam-se no que um candidato aprovado poderia receber de acordo com as leis estaduais aplicáveis. A remuneração pode não ser representativa para cargos localizados fora de Nova York, Colorado, Califórnia ou Washington.
- A faixa salarial para este cargo é de $153,200 - $234,100. O salário base real oferecido a um candidato aprovado dentro desta faixa variará com base em fatores relevantes para o cargo.
- Potencial de Bônus: Um programa de remuneração por incentivo oferece pagamentos baseados no desempenho da empresa, nível do cargo e desempenho individual.
Este cargo é classificado como híbrido. Isso significa que o candidato selecionado deve comparecer a um local específico pelo menos 3 vezes por semana {ou outra frequência ditada pelo seu gestor}. Este cargo pode ser elegível para benefícios de realocação. Esta posição exige a capacidade de operar legalmente um veículo motorizado regularmente e concluir com sucesso uma análise do Relatório de Veículo Motorizado.
Não Discriminação e Oportunidades Iguais de Emprego (EUA)
A General Motors está comprometida em ser um local de trabalho que não apenas seja livre de discriminação ilegal, mas que genuinamente promova a inclusão e o sentimento de pertencimento.
Acreditamos fortemente que oferecer um local de trabalho inclusivo cria um ambiente no qual nossos funcionários podem prosperar e desenvolver produtos melhores para nossos clientes.
Todas as decisões de emprego são tomadas de forma não discriminatória, sem levar em conta sexo, raça, cor, origem nacional, status de cidadania, religião, idade, deficiência, status de gravidez ou maternidade, orientação sexual, identidade de gênero, status de veterano ou veterano protegido, ou qualquer outro status protegido similar de acordo com as leis federais, estaduais e locais.
Encorajamos os candidatos interessados a revisar as principais responsabilidades e qualificações para cada cargo e a se candidatar a quaisquer posições que correspondam às suas habilidades e capacidades. Os candidatos no processo de recrutamento podem ser obrigados, quando aplicável, a concluir com sucesso uma ou mais avaliações relacionadas ao cargo e/ou uma triagem pré-emprego antes de iniciar o trabalho. Para saber mais, visite Como Contratamos search-careers.gm.com/en/how-we-hire.
Acomodações
A General Motors oferece oportunidades a todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiência. Se você precisar de uma acomodação razoável para ajudar em sua busca de emprego ou candidatura, envie um e-mail para [Careers.Accommodations@GM.com] ou ligue para 1-800-865-7580. Em seu e-mail, inclua uma descrição da acomodação específica que você está solicitando, bem como o título do cargo e o número da requisição da posição para a qual você está se candidatando.
Benefícios
- Benefícios: A GM oferece uma variedade de programas de benefícios de saúde e bem-estar. As opções de benefícios incluem assistência médica, odontológica, oftalmológica, Conta Poupança de Saúde (HSA), Contas de Despesas Flexíveis (FSA), plano de previdência, benefícios por doença e acidente, seguro de vida, férias e feriados remunerados, programas de assistência educacional, programa de assistência ao funcionário, descontos em veículos GM e muito mais.
Visão Geral dos Benefícios
Desde o primeiro dia, cuidamos do seu bem-estar – no trabalho e em casa – para que você possa se concentrar em realizar suas ambições. Saiba como a GM apoia uma carreira gratificante que recompensa você pessoalmente visitando os recursos de Recompensas Totais search-careers.gm.com/en/working-at-gm/total-rewards.
Sobre a GM
Nossa visão é um mundo com Zero Acidentes, Zero Emissões e Zero Congestionamento, e assumimos a responsabilidade de liderar a mudança que tornará nosso mundo melhor, mais seguro e mais equitativo para todos.
Por que se juntar a nós
Acreditamos que todos devemos fazer uma escolha todos os dias – individual e coletivamente – para impulsionar mudanças significativas por meio de nossas palavras, nossas ações e nossa cultura. Todos os dias, queremos que cada funcionário sinta que pertence a uma única equipe General Motors.
Mais oportunidades com um só perfil
Quer aparecer para várias vagas sem repetir todo o processo? Crie seu perfil e seja encontrado pelas empresas que usam a Nort.
Criar meu perfil