Estados Unidos
Idaho Health Insurance Exchange
Capgemini
Engenheiro Líder - Identidade e Autenticação do Cliente (Transmit Security & Apigee)
Estados Unidos
Atlanta, Georgia, Estados Unidos
AWSGCP
Tradução automática. Consulte o original.
SOBRE A FUNÇÃO QUE VOCÊ ESTÁ CONSIDERANDO
Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde você será capacitado para moldar sua carreira da maneira que desejar, onde será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas em todo o mundo, e onde poderá reimaginar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as organizações líderes mundiais a desbloquear o valor da tecnologia e a construir um mundo mais sustentável e inclusivo.
Estamos procurando um Engenheiro de CIAM qualificado com experiência em Transmit Security e Apigee para construir soluções de autenticação de clientes seguras, escaláveis e contínuas. A função foca em autenticação sem senha, prevenção de fraudes, segurança de API e gerenciamento do ciclo de vida da identidade em plataformas web e móveis.
LOCALIZAÇÃO
O trabalho está localizado em Atlanta, GA. Este trabalho exige participação presencial.
A faixa de remuneração base para esta função na localidade divulgada é: 106230 a 145000
A Capgemini fornece informações sobre a faixa de remuneração de acordo com as leis aplicáveis de transparência salarial nacionais, estaduais, provinciais e locais. A faixa de remuneração base listada para esta posição reflete a remuneração alvo mínima e máxima que a Capgemini, de boa fé, acredita que pode pagar para a função no momento desta publicação. Essa faixa pode estar sujeita a alterações conforme permitido por lei.
A remuneração real oferecida a qualquer candidato pode ficar fora da faixa publicada e será determinada com base em múltiplos fatores legalmente permitidos na jurisdição aplicável.
Estes podem incluir, mas não se limitam a: Localização geográfica, Educação e qualificações, Certificações e licenças, Experiência e habilidades relevantes, Senioridade e desempenho, Considerações de mercado e de negócios, Equidade salarial interna.
Não é típico que os candidatos sejam contratados no topo ou perto do topo da faixa de remuneração publicada.
Além do salário base, esta função pode ser elegível para remuneração adicional, como incentivos variáveis, bônus ou comissões, dependendo da posição e das leis aplicáveis.
Aviso Importante: A remuneração (incluindo bônus, comissões ou outras formas de pagamento de incentivo) não é considerada ganha, adquirida ou pagável até que se torne devida nos termos dos planos ou acordos aplicáveis e está sujeita à discrição da Capgemini, consistente com as leis aplicáveis. A Empresa reserva-se o direito de alterar ou retirar programas de remuneração a qualquer momento, dentro dos limites da legislação aplicável.
Avisos Legais
A Capgemini é um Empregador de Oportunidades Iguais que incentiva a inclusão no local de trabalho. A Capgemini também participa do programa Partnership Accreditation in Indigenous Relations (PAIR), que apoia o engajamento significativo com comunidades indígenas em todo o Canadá, promovendo justiça, acessibilidade, inclusão e respeito. Valorizamos a rica herança cultural e as contribuições dos Povos Indígenas e trabalhamos ativamente para criar um ambiente acolhedor e respeitoso. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, origem nacional, identidade/expressão de gênero, idade, religião, deficiência, orientação sexual, genética, status de veterano, estado civil ou qualquer outra característica protegida por lei.
Esta é uma descrição geral dos Deveres, Responsabilidades e Qualificações exigidos para esta posição. Demandas físicas, mentais, sensoriais ou ambientais podem ser referenciadas em uma tentativa de comunicar a maneira pela qual esta posição é tradicionalmente realizada. Sempre que necessário para fornecer igualdade de oportunidades de emprego a indivíduos com deficiência, a Capgemini considerará acomodações razoáveis que possam envolver a variação dos requisitos do trabalho e/ou a alteração da forma como este trabalho é realizado, desde que tal acomodação não represente um ônus indevido. A Capgemini está comprometida em fornecer acomodações razoáveis durante nosso processo de recrutamento. Se você precisar de assistência ou acomodação, entre em contato com seu contato de recrutamento.
Esteja ciente de que a Capgemini pode capturar sua imagem (vídeo ou captura de tela) durante o processo de entrevista e que essa imagem pode ser usada para verificação, inclusive durante o processo de contratação e integração.
Clique no link a seguir para mais informações sobre seus direitos como Candidato nos Estados Unidos. capgemini.com/resources/equal-employment-opportunity-is-the-law
IDENTIDADE E AUTENTICAÇÃO DO CLIENTE
- Projetar e implementar soluções CIAM da Transmit Security
- Habilitar autenticação sem senha, MFA adaptativa e autenticação baseada em risco (RBA)
- Implementar FIDO2/WebAuthn, passkeys, biometria, OTP e autenticação push
- Construir jornadas de autenticação e registro usando Transmit Journey Orchestration
- Configurar fluxos OIDC, OAuth 2.0 e SAML
- Gerenciar ciclo de vida da identidade: registro, login, autenticação step-up, recuperação, consentimento, atualizações de perfil
- Usar MongoDB para armazenar perfis, dados de sessão, impressões digitais de dispositivos e telemetria de fraudes
INTELIGÊNCIA DE FRAUDES E RISCOS
- Integrar Transmit Risk & Fraud Intelligence via Apigee
- Aplicar sinais de dispositivo, comportamentais e de rede para decisões de autenticação
- Implementar pontuação de risco em tempo real para prevenir ATO, credential stuffing e ataques de bots
- Alinhar regras de fraude com políticas da Transmit e aplicação da Apigee
ENGENHARIA DE PLATAFORMA E DEVOPS
- Implantar soluções em AWS/GCP
- Construir pipelines de CI/CD usando Infrastructure-as-Code
- Gerenciar segredos, tokens e certificados de forma segura
- Garantir alta disponibilidade, escalabilidade e desempenho
SEGURANÇA E CONFORMIDADE
- Aplicar princípios de Zero Trust nas camadas de identidade e API
- Garantir conformidade com PCI-DSS, SOC 2, GDPR
- Apoiar auditorias com logs, registros de acesso e relatórios de fraudes
- Realizar modelagem de ameaças e revisões de segurança
INTEGRAÇÃO APIGEE E API
- Desenvolver proxies de API da Apigee para serviços de identidade e fraude
- Implementar mediação OAuth/OIDC, validação de JWT, introspecção de token
- Configurar políticas para limitação de taxa, proteção contra ameaças e transformação de payload
- Habilitar segurança de API, análise e monitoramento
- Apoiar integrações entre canais, CIAM e sistemas backend
SOLUÇÃO DE PROBLEMAS E OTIMIZAÇÃO
- Resolver problemas em autenticação, tokens e proxies de API
- Otimizar desempenho e experiência do usuário
- Promover a adoção de autenticação sem senha e de baixa fricção
HABILIDADES REQUERIDAS
- Experiência com Transmit Security e Apigee
- Conhecimento de OAuth 2.0, OIDC, SAML, FIDO2/WebAuthn
- Experiência prática com AWS/GCP, MongoDB, segurança de API, CI/CD
- Forte compreensão de Zero Trust e segurança de identidade
A Capgemini oferece um pacote abrangente e inegociável de benefícios a todos os funcionários regulares em tempo integral. Nos EUA e no Canadá, os benefícios disponíveis são determinados pela política local e elegibilidade e podem incluir:
- Férias remuneradas com base na categoria do funcionário (A-F), definidas por política: Férias: 12-25 dias, dependendo da categoria, Feriados pagos pela empresa, Dias pessoais, Licença médica
- Cobertura médica, odontológica e oftalmológica (ou coordenação de saúde provincial no Canadá)
- Planos de poupança para aposentadoria (por exemplo, 401(k) nos EUA, RRSP no Canadá)
- Seguro de vida e invalidez
- Programas de assistência ao empregado
- Outros benefícios conforme fornecidos pela política local e elegibilidade
A Capgemini é um parceiro global de transformação de negócios e tecnologia, ajudando as organizações a acelerar sua dupla transição para um mundo digital e sustentável, ao mesmo tempo em que cria impacto tangível para empresas e sociedade. É um grupo responsável e diversificado de 340,000 membros da equipe em mais de 50 países. Com sua forte herança de mais de 55 anos, a Capgemini é confiável por seus clientes para desbloquear o valor da tecnologia para atender a toda a amplitude de suas necessidades de negócios. Ela oferece serviços e soluções ponta a ponta, aproveitando os pontos fortes da estratégia e design à engenharia, tudo impulsionado por suas capacidades líderes de mercado em IA, IA generativa, nuvem e dados, combinadas com sua profunda expertise setorial e ecossistema de parceiros.
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