Expert Software Product Manager

Expert Software Product Manager

Descrição -

Estamos procurando um(a) Expert Software Product Manager experiente para impulsionar o planejamento e a entrega de produtos e recursos de software de alto impacto em todo o portfólio de notebooks de consumo da HP.

Nesta função, você será responsável por traduzir as necessidades dos clientes e os objetivos de negócios em direção clara de produto, enquanto faz parceria próxima com engenharia, design e equipes multifuncionais para executar de forma eficaz. Você desempenhará um papel crítico na definição de prioridades do roadmap, impulsionando iniciativas e garantindo a entrega bem-sucedida em escala.

Esta função é adequada para gerentes de produto que combinam fortes instintos de execução com pensamento estratégico e gostam de trabalhar em fronteiras organizacionais.

Experiência Essencial

Ferramentas e Habilidades

Impacto e Escopo

Impacta a função e lidera e/ou fornece expertise para equipes de projetos funcionais e pode participar de iniciativas multifuncionais.

Complexidade

Trabalha em problemas complexos onde a análise de situações ou dados requer uma avaliação aprofundada de múltiplos fatores.

Aviso Legal

Esta descrição do cargo descreve a natureza geral e o nível do trabalho realizado nesta função. Não se destina a ser uma lista exaustiva de todos os deveres, habilidades, responsabilidades, conhecimentos, etc. Estes podem estar sujeitos a alterações e funções adicionais podem ser atribuídas conforme necessário pela gerência.

A faixa salarial para esta função é de $133.600 a $260,000 USD anualmente, com oportunidades adicionais de remuneração na forma de bônus e/ou ações (aplica-se apenas a candidatos dos Estados Unidos da América). O salário varia de acordo com a localização do trabalho, conhecimento, habilidades e experiência relacionados ao cargo.

As informações de remuneração e benefícios são precisas a partir da data desta publicação. A Empresa reserva-se o direito de modificar estas informações a qualquer momento, com ou sem aviso, sujeito à lei aplicável.

Cargo - Software

Horário - Tempo integral

Turno - Sem adicional de turno (Estados Unidos da América)

Viagem - 25%

Relocação - Não

Empregador de Igualdade de Oportunidades (EEO) -

A HP, Inc. oferece igualdade de oportunidades de emprego a todos os funcionários e futuros funcionários, sem distinção de raça, cor, religião, sexo, origem nacional, ancestralidade, cidadania, orientação sexual, idade, deficiência ou status como veterano protegido, estado civil, status familiar, deficiência física ou mental, condição médica, gravidez, predisposição genética ou status de portador, status de serviço uniformizado, afiliação política ou qualquer outra característica protegida pelas leis nacionais, federais, estaduais e locais aplicáveis.

Por favor, tenha certeza de que você não será sujeito a nenhum tratamento adverso se optar por divulgar as informações solicitadas. Estas informações são fornecidas voluntariamente. As informações obtidas serão mantidas em estrita confidencialidade.

Para mais informações, revise a Política de EEO da HP www8.hp.com/h20195/v2/GetDocument.aspx?docname=c08129225 ou leia sobre seus direitos como candidato perante a lei aqui: “Conheça Seus Direitos: Discriminação no Local de Trabalho é Ilegal eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf"

Benefícios

A HP oferece um pacote abrangente de benefícios para esta posição, incluindo:

• Seguro saúde

• Seguro odontológico

• Seguro oftalmológico

• Seguro contra invalidez de longo/curto prazo

• Programa de assistência ao empregado

• Conta de gastos flexíveis

• Seguro de vida

• Políticas generosas de tempo livre, incluindo;

• 4-12 semanas de licença parental totalmente remunerada com base no tempo de serviço

• 11 feriados remunerados

• Férias flexíveis adicionais remuneradas e licença médica (visão geral dos benefícios dos EUA em hpbenefits.ce.alight.com/)